局长在海事廉政评审会发言.doc

2 0 X XYOUR LOGOYour company name局长在海事廉政评审会发言姓名：XXX部 门：XX部局长在海事廉政评审会发言大家好！根据局廉政工作部署和会议计划安排，廉政风险防控机制建设评审会今天就要召开了。这次会议得到了局党政主要领导的高度重视。会前，袁局长、范书记多次就廉政风险防控机制建设作出指示，提出要求。这次会议也得到了局属单位、机关部门的大力支持，各单位、各部门在核编转制等各项工作十分繁重的情况下，选派了骨干人员参加此次会议。这次会议还得到了海事局、海事处的大力协助，在会务组织等方面做了大量的工作，尤其是在时间紧、人员多的情况下，多方协调，联系了监狱，组织大家开展了一次深刻的廉政警示教育，应该说这次警示教育的形式是新颖的，内容是丰富的，成效也是显著的。在这里，请允许我对各级领导的关心支持和同志们辛苦努力表示衷心地感谢！下面，我讲三点意见。一、关于本年度的廉政教育月活动根据驻部纪检组和部海事局党组关于廉政教育月活动的部署，我局结合实际，把今年的廉政教育统一安排在了七月份。主要内容为“四个一”：即撰写一篇廉政论文，学习一部廉政法规，开展一次集中教育，建设一个廉政文化典型。截至目前，活动的大部分内容都已完成。在廉政论文撰写方面，广大干部职工精心选题，深入调研，认真撰写，共征集廉政论文二十余篇，下一步我们将组织人员，专门评审，择优向部推荐。在学习廉政法规方面，局决定结合核编转制工作，以公务员廉政纪律为主要内容，开展廉政知识答卷活动，该工作正在进展中，希望大家认真学习公务员廉政法律法规，进一步提高身份意识、廉政意识。在集中教育方面，局属各单位都积极行动起来，组织干部职工和家属通过参观廉政教育基地、集中进行廉政学习等方式，不断扩充廉政知识，锤炼廉政思想，进一步筑牢了拒腐防变的思想防线，局机关也集中播放了中纪委方正出版社的警示片红包、家庭腐败警示录，并将视频在内网发布，供大家下载观看。总的来讲，在廉政教育月活动中，全局各单位和广大干部职工都能够高度重视，结合实际制定具体的工作方案，采取各种措施，创新教育方式，丰富教育载体，扎实推进廉政教育月部署的各项活动，有力促进了干部职工廉政知识的增长和廉政意识的加强，达到了预期的目的。二、关于本次廉政风险防控机制评估廉政风险防控机制试运行一年来，从日常管理和检查调研的情况来看，运行是平稳的，成效也是十分显著的，主要体现在三个方面：一是工作流程进一步规范，精细化管理水平进一步提高，有效减少了廉政风险，试运行以来，局接到信访举报同比下降77%，局职工满意度和海事社会满意度同比分别增长3.1和0.4个百分点。二是试运行一年，新增流程图9张，修订廉政风险点45个、新增41个，修订防控措施63条、新增15条，修订规章制度13部、新增9部，廉政风险点更加准确，防控措施更加科学，防控机制日益完善。三是在加强廉政防控的同时，各单位注重强化源头治理，与廉政教育、政风建设等工作有机结合，有力促进廉政建设水平的提升。对于此次评审工作，我提两点希望：一是认真评估，要对试运行一年来的总体情况、修订完善之处和不足方面进行系统评审，形成数据充分、真实准确的试运行评估报告，并对风险防控手册进行针对性的修订和完善。二是深入探讨，要对试运行一年来的经验进行总结，深入分析存在问题的原因，探讨与综合质量管理体系的融合对接，建立起廉政风险防控机制常态化运行的长效机制，真正让我们的廉政风险防控机制有效、管用。三、关于下半年的廉政建设工作在今年的半年形势分析会上，纪检处对上半年的廉政工作进行了总结，对面临的新形势进行了深入分析，并对下半年的工作进行了部署，党政主要领导也分别提出了具体要求，希望大家认真抓好落实。在这里我再强调几项重点工作。一是以迎接党的十八大为契机，加强监督检查。十八大召开在即，各单位纪检部门要履行监督职责，坚决维护党的纪律，广大干部职工尤其是党员领导干部要坚定政治立场，在思想行动上与中央保持高度一致，这是一项重大的政治任务，大家一定要抓紧抓好。同时，要突出重点，加强对领导班子、领导干部和重点岗位人员的监督，加强对执行民主集中制、落实党风廉政建设责任制、公务员转制、基本建设招投标等工作的监督，确保全局各项工作顺利有序推进。二是以党风廉政建设责任制为抓手，推进惩防体系建设。海事局党风廉政建设责任制工作程序已经完成一稿，并向局属单位征求了意见。下半年，在征求上级意见，经党组审议后即正式印发。新的责任制工作程序细化了各级领导班子和领导干部的党风廉政责任。各单位要抓好学习贯彻，特别要借此次学习宣传，纠正部分干部“抓党风廉政只是纪检部门的事”的错误认识，帮助领导干部牢固树立“一岗双责”。此外，要加强协调督促，确保各单位惩防体系XX-XX年工作规划各项目标任务的完成，将完成情况纳入各单位目标考核，及时进行总结评估，并着手谋划下一个五年规划。三是以廉政文化示范点建设为重点，建设特色鲜明的廉政文化。关于廉政文化建设，局计划今年先把试点单位明确下来，争取用一年左右的时间，由各个试点单位自行探索建设，明年下半年局统一组织评审验收，并对成效显著、特色鲜明的单位进行挂牌。关于如何建设廉政文化，一会我们还要专门讨论，希望大家认真思考，积极出谋划策。在这里我谈几点个人看法：建设廉政文化，首要要理解透彻廉政文化的内涵，知道廉政文化要建设什么内容；其次作为试点单位，可以不用搞大而全，也不要人云亦云，只要立足实际，搞出有自己特色的东西就是成功；第三廉政文化要与中心工作有机结合，不能搞两张皮，要能与中心工作相互促进。四是以廉政风险防控机制建设为着力点，加强纪检监察干部队伍建设。廉政风险防控工作程序中明确要求全局各单位、海事处、政务中心和机关部门建立廉政风险防控工作管理员制度，该管理员同时为本单位（部门）的专兼职纪检干部。这是落实部党组、部海事局关于强化纪检监察干部队伍的重要内容，也是落实袁局长关于设立专兼职纪检干部指示的具体举措。各单位（部门）回去后要及时向主要领导汇报，待廉政风险防控工作程序发布后，抓紧落实。各单位在设立专兼职纪检干部时，应明确具