




已阅读5页,还剩2页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
采购员岗位说明书岗位名称采购员岗位编号所在部门采购部岗位分析日期直接上级采购部经理职务代理人直接下级代理权限 工作 费用 人事职位描述在采购部的统一管理下,处理采购部日常事务,做好供应商商务条款的洽谈及采购合同的签订;负责对业务员的报价及审批;接受商务请购单,做好订单中产品的询价、议价、下单、跟催、入库、账务处理等工作;做好整体库存及到货控制;采购档案健全;合理选择供应商;对相关行业信息的搜集、整理、分析;供方意见的整理和反馈;协调内外部关系处理。职责与任务1、 协助业务员满足客户需求,根据成本、交期、竞争等客户综合状况,配合原厂及FAE推荐适合品牌及型号;向原厂申请样品支持,并安排样品管理员寄送;2、 根据客户需求综合状况向供应商询价,并结合竞争状况、客户目标价、同行价格等多方面状况与客户进行议价;3、 在公司授权范围内对业务员进行报价及价格审批,保证产品线综合毛利率;4、 根据供应商交期、客户需求、公司库存等综合因素,审批业务员备货计划;5、 审核商务请购单,对特殊物料需预付款、订单与出库不匹配、库存偏高等问题提出反馈意见;6、 按流程制定采购订单,并经部门审核后下单给供应商,根据实际业务状况做好到货的跟催与控制,做到有计划、有控制、有追踪;7、 对供应商到货的各种异常问题向供应商进行反馈并作出处理意见;8、 大批物料到货提前一天向物流部门进行报备,根据供应商到货单进行系统到货,并协调物流部进行及时入库;9、 每月25日前与供应商进行对账,及时索取采购发票并在系统内入账,保证账目清晰、准确;10、 每月1日前拟定当月资金计划,并根据供应商发票日期及账期申请付款;11、 配合供应商及FAE处理客户反馈的各类产品质量问题;12、 在公司授权范围内,与供应商进行商务条款的洽谈如账期、付款方式、采购成本、质量协议等,并签订相关合作协议;13、 采购订单、采购合同等相关采购档案的收集与管理;14、 掌握产品大类行业状况、市场行情、竞争对手等价格,对采购成本负责;15、 严禁采购工作拿回扣,徇私舞弊,一经发现予以辞退并追究相关责任;16、 对采购物资交期延误负责;17、 对产品线销售额及毛利率负责;工作权限工作权限不符合要求采购拒绝权、报价审批权、样品审批权、备货审批权协作关系内部关系FAE、商务部、物流部、销售部外部关系供应商任职资格教育水平:中专或同等学历以上; 专业:电子信息、微电子学、物流管理或相关专业经验:1年以上采购或研发相关工作经验;知识:对物流采购、电子原理有一定认知;技能技巧:掌握办公软件的使用方法,具备基本的网络知识,接触过ERP;个人素质:工作积极热情、责任心强,具有一定的沟通、公关、协调能力,良好的团队合作精神,积极主动,职业道德良好考核指标KPI指标:毛利额完成率、采购降价比例、90天以上库存金额、采购及时率边际指标:内部合作满意度能力指标:沟通、协调能力;计划执行能力;专业知识与技能FAE岗位说明书岗位名称FAE岗位编号所在部门采购部岗位分析日期直接上级采购部经理职务代理人直接下级代理权限 工作 费用 人事职位描述了解元器件行业及终端产品行业发展趋势,对市场信息进行搜集与反馈;根据行业发展状况向公司建议推荐引进新代理线,建议和推荐终端客户发展方向;了解客户需求,针对需求进行产品扩贩;提供产品技术支持,拟定并完善产品推广手册,对公司内部人员进行培训; 配合业务员及供应商处理一般性产品售后问题职责与任务1、 根据客户需求及BOM,向客户及业务员推荐合适推广物料,对复杂物料进行料号复核;2、 协助业务员对客户进行产品说明与推广展示;3、 提供产品技术支持,包括咨询解答、售前、售后问题处理等;4、 搜集元器件行业发展信息,向公司推荐引进代理产品;5、 搜集电子行业发展信息,整理元器件产品推广手册,向销售部提供产品推广方向建议,对有代表性的终端产品整理元器件应用选型及推广手册6、 对公司内部业务员及采购人员等相关人员进行专业知识培训与协助;7、 协助新产品的推广;工作权限工作权限物料对应复核权协作关系内部关系销售部外部关系供应商、客户任职资格教育水平:中专或同等学历以上; 专业:电子信息、微电子学或相关专业经验:3年以上电子产品研发相关工作经验;知识:对电子原理及元器件选型有一定认知;技能技巧:掌握产品基本检测方法;电路图分析;个人素质:工作积极热情、责任心强,具有较强的专业知识,良好的团队合作精神,积极主动,职业道德良好考核指标KPI指标:客户扩贩数量、元器件应用推广手册、代表性终端产品选型推广手册边际指标:内部合作满意度能力指标:沟通、协调能力;计划执行能力;专业知识与技能SOURCING岗位说明书岗位名称SOURCING岗位编号所在部门采购部岗位分析日期直接上级采购部经理职务代理人直接下级代理权限 工作 费用 人事职位描述搜集了解元器件行业发展信息,提供分析报告;根据行业发展要求、公司要求、客户需求推荐并引进新产品线;对新供应商进行考察与评定;与新供应商进行商务条款洽谈;对新产品线进行培育;对公司采购成本进行评估及比价;职责与任务1、 搜集元器件行业发展信息,提供产品线引进方向与方案;2、 对新供应商进行考察与评估;3、 对新供应商进行商务条款洽谈,签订合同及代理协议、质量协议等;4、 组织协调FAE、供应商对公司内部进行新产品线知识培训,拟定并完善产品推广手册;5、 组织进行新产品线进行推广培育,配合业务员拜访重点客户,了解客户需求;6、 对新产品线物料进行询价、议价、报价及审批;7、 对新产品线推广销售额增长及毛利率负责;8、 调查行业状况,对现有产品线采购成本、毛利率进行综合评定。定期不定期进行价格比对及成本下调;工作权限工作权限采购成本比价、议价权协作关系内部关系销售部外部关系供应商、客户任职资格教育水平:中专或同等学历以上; 专业:电子信息、微电子学或相关专业经验:3年以上电子产品研发、采购等相关工作经验;知识:对电路原理及元器件选型有一定认知;个人素质:工作积极热情、责任心强,具有较强的专业知识,良好的团队合作精神,积极主动,职业道德良好考核指标KPI指标:达标新产品线引进数量、销售额、毛利额、成本下降金额边际指标:内部合作满意度能力指标:沟通、协调能力;计划执行能力;专业知识与技能采购部经理岗位说明书岗位名称采购部经理岗位编号所在部门采购部岗位分析日期直接上级采购总监职务代理人直接下级代理权限 工作 费用 人事职位描述做好公司物资采购管理工作,服务于经营管理。根据公司发展规划完成公司采购任务及毛利任务。职责与任务1、 合理控制采购价格及综合成本,对综合毛利率负责;2、 合理安排采购到货、退货、换货,配合做好公司库存控制;3、 参与制定采购部年度的工作目标和计划,经过公司批准和实施;4、 制定采购部的工作程序和相应的规章制度,并在经过采购总监批准后组织实施;5、 定期检查、监督处理采购部的工作程序、实施细则以及规章制度的执行情况;6、 及时、准确的传达公司各项要求、任务及会议精神;7、 审核采购部订单、采购成本、采购合同、供应商资质等相关文件和资料;8、 指导、监督和检查所属下级的各项工作,掌握下属的工作情况和相关的数据;9、 审核采购资金计划及申请;10、 合理配置本部门人力、物力资源,合理安排本部门日常工作,定期考核本部门员工;11、 完成公司领导指派的其他工作任务工作权限工作权限采购订单审核、资金计划审核、采购合同审核协作关系内部关系销售部、商务部、财务部、人力行政部、物流部外部关系供应商、客户任职资格教育水平:大专或同等学历以上; 专业:电子信息、微电子学、物流管理或相关专业经验:3年以上采购相关工作经验,一年以上管理工作经验;知识:熟悉专业办公软件的使用,有一定财务和管理知识;个人素质:工作积极热情、责任心强,具有较强的专业知识,具有很强的工作计划性,良好的团队合作精神,积极主动,职业道德良好考核指标KPI指标:毛利额、库存周转率、资金周转率边际指标:内部合作满意度能力指标:沟通、协调能力;计划执行能力;专业知识与技能物控岗位说明书岗位名称物控管理岗位编号所在部门采购部岗位分析日期直接上级采购部经理职务代理人直接下级代理权限 工作 费用 人事职位描述做好公司物资采购控制工作,服务于经营管理。做好合理化入库控制、物资出库跟踪、滞销库存处理工作,提高库存周转率职责与任务1、 对商务请购单进行审核,结合库存、出库、交期等情况做好请购合理性判定,并提出处理意见;2、 对业务备货单进行审核,结合库存、出库、交期等情况做好请购合理性判定,并提出意见;3、 对公司整体库存及客户库存进行定期分析,对缺料和滞料进行判定,并协调对库存进行补充及入库控制;4、 根据库存及出库情况跟踪业务员做出库存消化进度安排;5、 对不合理库存进行调拨、挪用;6、 对滞销库存进行判定并组织责任落实;7、 对业务员交接库存部分进行审核、确认;8、 定期提供滞销库存资料给销售部,配合完成滞销库存处理及责任落实;9、 完成公司领导指派的其他工作任务工作权限工作权限请购单否决权、备货单否决权、库存调拨权、入库控制权协作关系内部关系销售部、商务部外部关系任职资格教育水平:大专或同等学历以上; 专业:电子信息、微电子学、物流管理或相关专业经验:3年以上采购相关工作经验,一年以上管理工作经验;知识:熟悉专业办公软件的使用,有一定财务和管理知识;个人素质:工作积极热情、责任心强,具有较强的专业知识,具有很强的工作计划性,良好的团队合作精神,积极主动,职业道德良好考核指标KPI指标:库存周转率、滞销及超期库存比例边际指标:内部合作满意度能力指标:沟通、协调能力;执行能力; 样品管理员岗位说明书岗位名称样品管理员岗位编号所在部门采购部岗位分析日期直接上级采购部经理职务代理人直接下级代理权限 工作 费用 人事职位描述做好公司样品入库与寄送、样品库管理、送样分析等工作。职责与任务1、 对到料样品及时办理到货入库;2、 对客户需求样品进行跟踪到货及寄送安排,办理系统出库;3、 对客户需求样品按客户要求打印标签,填写寄送资料,对样品准确性、及时性负责4、 定期对样品库进行清点,对标识不清、损坏的样品进行管理;5、 建立样品申请及寄送记录,每月定期收集样品反馈结果;6、 对样品反馈结果按区域及产品线进行整理分析,为销售管理、采购部管理提供参考;
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 冰雪旅游产品设计
- 盆景学课件内容
- 传热学教学课件
- 散文理解重要情感课件
- 散文探究情感主旨课件
- 办公软件office教学课件
- 康复医疗器械行业研究报告:2025年市场需求与产品创新为动力
- 工作时间做的课件
- 皮内注射课件
- 音乐信息检索系统的技术标准化-洞察及研究
- 眼科检查 视野检查 视野概述
- 西南18J202 坡屋面标准图集
- 颈椎病中医护理查房
- 员工综合素质与能力考核表
- GB/T 20245.1-2006电化学分析器性能表示第1部分:总则
- GB/T 20001.7-2017标准编写规则第7部分:指南标准
- 医用高等数学-课件
- 《展示设计》课程教案
- 2023年员工标准劳动合同范本版7篇
- 倪海厦针灸讲义
- 施工放样测量记录表
评论
0/150
提交评论