光明新区建设工程承包商履约评价办法.doc

光明新区建设工程承包商履约评价办法（试行）第一条【目的与依据】为促进新区建设工程承包商依法、诚信履行工程合同和投标承诺，提高承包商履约水平，规范履约评价行为，保证工程的质量和安全，推进建筑市场诚信体系建设，营造公平竞争、诚实守信、忠实履约的建筑市场环境，结合新区实际，制定本办法。第二条【适用范围】对光明新区管理权限范围内建设工程的施工、监理、勘察、设计、造价咨询等承包商进行履约评价，适用本办法。第三条【管理部门】新区住房和建设局负责对新区建设工程承包商履约评价活动进行监督管理。第四条【评价原则】履约评价应当实事求是，遵循客观、公平、公开和公正的原则。第五条【评价方法】承包商履约评价实行单项工程定期履约评价和单项工程最终履约评价。单项工程定期履约评价是指工程建设单位（合同签订的发包人）对与其有直接合同关系的施工、监理、勘察、设计、造价咨询等承包商，按照评价标准、履约评分表,就某一具体工程项目的履约行为于每年月、月、月、月定期进行的具体评价。单项工程最终履约评价是指合同履行完毕后，工程建设单位综合单项工程定期履约评价情况，对承包商的履约行为进行最终的总体评价。第六条【评价单位职责】工程建设单位负责承包商单项工程履约评价工作的实施。工程建设单位自合同签订之日起，应当按照规定加强对承包商日常履约情况的评价。建立评价资料台帐，完善承包商履约评价的内部考核机制，如实填写光明新区建设工程承包商履约评价报告书（附件），光明新区建设工程承包商履约评分表（附件、），并对其评价结果负责。实行代建制的工程项目，由工程建设单位与代建单位共同对承包商进行单项工程履约评价。第七条【评价依据】单项工程履约评价的依据包括：工程建设单位依法编制的招标文件、承包商的投标文件、双方签订并经备案的工程合同及补充协议等。工程建设单位对履约评价依据有其他特殊要求的，应当在招标文件或工程合同中列明。第八条【评价内容】工程建设单位对施工企业履约评价的主要内容：机构人员配备、技术经济实力、施工过程管理、进度控制、配合与服务、资金支付等。详见光明新区建设工程承包商（施工）履约评分表（附件）。工程建设单位对监理单位履约评价的主要内容：机构人员配备、履约质量、进度控制、配合与服务等。具体详见光明新区建设工程承包商（监理）履约评分表（附件）。工程建设单位对勘察、设计、造价咨询履约评价的主要内容：机构人员配备、履约质量、履约时限、配合与服务等。具体详见光明新区建设工程承包商（勘察、设计、造价咨询）履约评分表（附件、）。第九条【评价时间】工程建设单位应当依照双方约定的合同条款，自合同签订之日或承包商实际进场时间起，按照要求仔细开展履约行为的评价活动。工程建设单位应当在每年月日、月日、月日、月日前完成定期履约评价；合同履行完毕后个工作日内完成最终履约评价，并将评分表和评价结果书面告知履约评价对象，评价对象应当予以书面签认。评价对象拒绝签认的，工程建设单位可在书面通知上注明情况后将书面通知留置现场送达，并存档备查。工程建设单位在年度定期履约评价规定时间前合同已履行完毕并完成最终履约评价或双方已解除合同的，不再进行当期的定期履约评价。单项工程定期履约评价和最终履约评价结束后个工作日内，工程建设单位应当向新区住房和建设局报送履约评价结果和评价对象签认（或拒绝签认）的光明新区建设工程承包商履约评价报告书。第十条【异议处理】承包商对单项工程履约评价结果有异议的，应当在收到评价结果之日起个工作日内向工程建设单位提出书面申辩，逾期视为无异议，不再受理。工程建设单位收到承包商书面申辩后应当及时组织进行调查处理并答复承包商。在质量、安全、进度、造价等方面导致评价结果有重大偏差的，工程建设单位应当重新组织评价。第十一条【评价结论】单项工程定期履约评价和最终履约评价的结果，分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。（一）优秀：承包商的履约表现水平高于合同约定的标准，评价得分在分；（二）良好：承包商的履约表现达到合同约定的标准且部分履约水平高于合同约定的标准，评价得分在分；（三）合格：承包商的履约表现达到合同约定的标准，评价得分在分；（四）不合格：承包商的履约表现低于合同约定的标准，或需有关单位重复发出指令、反复整改，才能达到满意水平，评价得分在分(含)以下。第十二条【不得评为“良好”、“优秀”情形】承包商有下列情形之一的，其单项工程履约评价结果不得评为“良好”、“优秀”等级，履约评价得分高于分的，以分计：（一）因自身原因造成工程发生一般事故的；（二）因自身原因导致实际履约时间超过合同约定履约时间的；（三）在合同履行过程中受到建设行政主管部门行政处罚的；（四）项目管理班子未按规定（或投标承诺）配备或不到位的；（五）项目负责人无正当理由，累计次及以上不在岗的；（六）在招标文件中或合同中列明的其他情形。第十三条【直接评为“不合格”情形】承包商有下列情形之一的，其单项工程履约评价结果直接评为“不合格”等级，履约评价得分高于分的，以分计：（一）因自身原因造成工程发生较大或较大以上事故的；（二）因自身原因造成履约时间严重滞后（滞后时间超过合同约定履约时间）的；（三）存在转包、挂靠或违法分包工程（业务）行为的；（四）履约评价主要项（质量、安全、进度）按百分比折算后分数少于分的；（五）无正当理由不履行合同的；（六）因拖欠工人工资 或分包商工程款而发生纠纷逾期未整改或引发群体性上访事件的；（七）在招标文件中或合同中列明的其他情形。第十四条 【影响评价处理】承包商以不正当行为影响评价工作，一经查实，其评价结果将降低一个评价等级，履约评价得分以该等级区间最低分计。第十五条【结果公布】新区住房和建设局定期将履约评价结果予以公布，并作为政府投资小型建设工程预选库承包商录用、评判和招标投标活动中信誉标评分的依据。第十六条【未进行履约评价的后果】工程建设单位无正当理由未按规定要求对承包商进行履约评价并申报履约评价信息或履约评价显失公平的，将视情节轻重，给予其限期整改、通报批评、不良行为记录等处理。第十七条 【评价结果处理】对单项工程定期履约评价为“不合格”的承包商，给予通报，并采取下列处理措施：（一）约谈、训诫其相关负责人或责任人；（二）列入重点监管名录，加大监管力度和检查频率；（三）暂停在光明新区投标资格或承接政府投资工程个月。第十八条【评价结果处理】对单项工程最终履约评价为“不合格”的承包商，给予通报，并采取下列处理措施：（一）年内不接受其加入小型建设工程承包商预选库的申请；（二）已加入小型建设工程承包商预选库的，清出预选库；（三）暂停在光明新区投标资格或承接政府投资工程年。第十九条【分包商履约评价】专业工程施工分包商单项工程履约评价由施工总承包商负责，参照本办法执行。第二十条【解释权属】 本办法由新区住房和建设局负责解释。第二十一条【实施日期】本办法自发布之日起实施。第二十二条【有效期】本办法试行期一年。附件：.光明新区建设工程承包商履约评价报告书.光明新区建设工程承包商（施工）履约评分表.光明新区建设工程承包商（监理）履约评分表.光明新区建设工程承包商（勘察）履约评分表.光明新区建设工程承包商（设计）履约评分表 .光明新区建设工程承包商（造价咨询）履约评分表光明新区建设工程承包商履约评价报告书评价形式单项工程定期履约评价 单项工程最终履约评价建设单位（评价单位）评价期限 年 月 日 至年 月 日承包商（评价对象）承包商类别勘察 设计 施工监理 造价咨询承包商资质等级承包商地址法定代表人电话项目负责人电话工程名称承包范围工程地点工程合同价（万元）合同开工日期 年 月 日合同竣工日期 年 月 日合同工期（天）实际开工日期 年 月 日实际竣工日期 年 月 日实际工期（天）履约评价分项内容及得分情况序号分项内容得分总得分监理单位意见（适用于施工履约评价）：建设单位对承包商履约的总体评价：评价等级优秀（总分分） 良好（分总分分） 合格（总分分） 不合格（总分分）承包商（评价对象）签认或拒签说明光明新区建设工程承包商（施工）履约评分表评价形式单项工程定期履约评价 单项工程最终履约评价工程名称承包商总得分评价等级优秀 良好 合格 不合格建设单位评价时间序号分 项 内 容满分分值评 价 标 准得分一人员配备管理人员要求优秀 分：项目主要管理人员能够按投标时的承诺到位且具有相应的履约能力；良好 分：项目主要管理人员能够按投标时的承诺到位且具有比较相应的履约能力；合格 分：项目主要管理人员能够按投标时的承诺到位且具有基本相应的履约能力； 不合格 分：项目主要管理人员不能够按投标时的承诺到位或不具有相应的履约能力。项目经理要求优秀 分：配备固定的项目经理且该项目经理具有高度的责任心、良好的组织协调能力和专业的业务水平；良好 分：配备固定的项目经理且该项目经理具有高度的责任心、比较良好的组织协调能力和比较专业的业务水平；合格 分：配备固定的项目经理且该项目经理具有高度的责任心、基本良好的组织协调能力和基本专业的业务水平； 不合格 分：配备的项目经理不固定或该项目经理不具有高度的责任心、良好的组织协调能力和专业的业务水平。 二经济技术实力经济实力优秀 分：具有相应的履行合同的经济实力； 良好 分：具有比较相应的履行合同的经济实力； 合格 分：具有基本相应的履行合同的经济实力； 不合格 分：不具有相应的履行合同的经济实力。劳务支付优秀 分：无因劳资纠纷、欠薪行为及投诉、上访现象；良好 分：能够比较妥善地处理劳资纠纷、欠薪行为及投诉、上访现象； 合格 分：能够基本妥善地处理劳资纠纷、欠薪行为及投诉、上访现象； 不合格 分：不能够妥善处理劳资纠纷、欠薪行为及投诉、上访现象以致造成极坏的社会影响。 技术实力优秀 分：具有相应的履行合同的技术实力； 良好 分：具有比较相应的履行合同的技术实力； 合格 分：具有基本相应的履行合同的技术实力； 不合格 分：不具有相应的履行合同的技术实力。大型设备优秀 分：投标文件拟定的大型设备按项目需求进出施工现场；不合格 分：投标文件拟定的大型设备没有按项目需求进出施工现场。 应急处理能力优秀 分：施工过程中未发生各种应急事件； 良好 分：能够及时、妥善地处理施工过程中的各种应急事件；合格 分：基本能够及时、妥善地处理施工过程中的各种应急事件； 不合格 分：不能够及时、妥善地处理施工过程中的各种应急事件以致造成极坏影响。 三履约质量文明施工优秀 分：项目能够严格地做到文明施工且没有投诉情况发生； 良好 分：项目能够比较严格地做到文明施工且没有投诉情况发生； 合格 分：项目能够基本严格地做到文明施工且没有投诉情况发生； 不合格 分：项目不能够严格地做到文明施工或有投诉情况发生。安全施工优秀 分：施工安全措施完善且未发生安全事故； 良好 分：施工安全措施比较完善且未发生安全事故； 合格 分：施工安全措施基本完善且未发生安全事故； 不合格 分：施工安全措施不够完善或有发生安全事故。施工质量优秀 分：施工质量优秀； 良好 分：施工质量良好； 合格 分：施工质量合格； 不合格 分：施工质量不合格。竣工移交优秀 分：能够仔细主动地按时按要求办理工程竣工移交手续； 良好 分：能够比较仔细主动地按时按要求办理工程竣工移交手续； 合格 分：基本能够仔细主动地按时按要求办理工程竣工移交手续； 不合格 分：不能够仔细主动地按时按要求办理工程竣工移交手续。工程变更及结算管理优秀 分：能够及时办理工程变更（含签证）、工程结算等申报手续； 良好 分：能够比较及时地办理工程变更（含签证）、工程结算等申报手续； 合格 分：能够基本及时地办理工程变更（含签证）、工程结算等申报手续； 不合格 分：不能够及时办理工程变更（含签证）、工程结算等申报手续。四履约时间工期控制优秀 分：能够仔细主动控制项目的各阶段工期使其未超过施工组织设计编制的计划工期；良好 分：能够比较仔细主动控制项目的各阶段工期使其未超过施工组织设计编制的计划工期； 合格 分：基本能够仔细主动控制项目的各阶段工期使其未超过施工组织设计编制的计划工期； 不合格 分：不能够仔细主动控制项目的各阶段工期或因施工单位的责任造成工期延后。（备注：若施工单位已尽职但确属其它原因造成的工期延后，可酌情处理。）五履约配合履约准备优秀 分：能够及时地按照招标文件的要求办好履约保函并签订合同； 良好 分：能够比较及时地按照招标文件的要求办好履约保函并签订合同； 合格 分：能够基本及时地按照招标文件的要求办好履约保函并签订合同； 不合格 分：不能够及时地按照招标文件的要求办好履约保函并签订合同。 配合情况优秀 分：能够仔细主动地配合建设单位、监理单位及其它相关部门的工作； 良好 分：能够比较仔细主动地配合建设单位、监理单位及其它相关部门的工作； 合格 分：基本能够仔细主动地配合建设单位、监理单位及其它相关部门的工作； 不合格 分：不能够仔细主动地配合建设单位、监理单位及其它相关部门的工作。造价真实性优秀 分：计量、变更和预结算真实准确、实事求是且准确率在以上（不含）；良好 分：计量、变更和预结算比较真实准确、实事求是且准确率在之间（不含）；合格 分：计量、变更和预结算基本真实准确、实事求是且准确率在之间（不含）； 不合格 分：计量、变更和预结算不够真实准确、实事求是或准确率在以下（含）。合同分包优秀 分：无违反合同约定的分包情况； 不合格 分：有违反合同约定的分包情况。（备注：视具体项目而定，部分项目无此项内容。）.总包对分包的管理优秀 分：总包对分包进行全面有效的管理； 良好 分：总包对分包进行比较全面有效的管理； 合格 分：总包对分包进行基本全面有效的管理； 不合格 分：总包对分包没有进行全面有效的管理。（备注：视具体项目而定，部分项目无此项内容。）.分包与总包的配合优秀 分：分包配合总包进行全面有效的管理； 良好 分：分包比较配合总包进行全面有效的管理； 合格 分：分包基本配合总包进行全面有效的管理； 不合格 分：分包不能够配合总包进行全面有效的管理。（备注：视具体项目而定，部分项目无此项内容。）诚信情况优秀 分：无弄虚作假现象； 不合格 分：有弄虚作假现象。合 计光明新区建设工程承包商（监理）履约评分表评价形式单项工程定期履约评价 单项工程最终履约评价工程名称承包商总得分评价等级优秀 良好 合格 不合格建设单位评价时间序号分项内容满分分值评价标准得分一人员配备人员数量要求优秀 分：配备的技术人员的数量满足合同及招标文件的要求且能及时到位； 不合格 分：配备的技术人员的数量不满足合同及招标文件的要求或不能及时到位。专业配置要求优秀 分：配备的技术人员的专业满足合同及招标文件的要求且各专业人员要求稳定；良好 分：配备的技术人员的专业满足合同及招标文件的要求且各专业人员比较稳定；合格 分：配备的技术人员的专业满足合同及招标文件的要求且各专业人员基本稳定； 不合格 分：配备的技术人员的专业不满足合同及招标文件的要求或各专业人员不够稳定。项目总监要求优秀 分：配备固定的项目总监且该总监具有高度责任心、良好的组织协调能力和专业的业务水平；良好 分：配备固定的项目总监且该总监具有高度责任心、比较良好的组织协调能力和比较专业的业务水平；合格 分：配备固定的项目总监且该总监具有高度责任心、基本良好的组织协调能力和基本专业的业务水平； 不合格 分：配备的项目总监不固定或该总监不具有高度责任心、良好的组织协调能力和专业的业务水平。二过程监管施工准备阶段监理优秀 分：能够仔细主动地完成施工准备阶段的监理工作内容。此阶段的监理工作内容包括受发包人委托组织招标，编制与发送招标文件，组织评审投标书，提出定标意见，核查施工图预算，协助发包人签订与工程有关的合同等一系列的工作；良好 分：能够比较仔细主动地完成施工准备阶段的监理工作内容。此阶段的监理工作内容包括受发包人委托组织招标，编制与发送招标文件，组织评审投标书，提出定标意见，核查施工图预算，协助发包人签订与工程有关的合同等一系列的工作；合格 分：基本能够仔细主动地完成施工准备阶段的监理工作内容。此阶段的监理工作内容包括受发包人委托组织招标，编制与发送招标文件，组织评审投标书，提出定标意见，核查施工图预算，协助发包人签订与工程有关的合同等一系列的工作；不合格 分：不能够仔细主动地完成施工准备阶段的监理工作内容。此阶段的监理工作内容包括受发包人委托组织招标，编制与发送招标文件，组织评审投标书，提出定标意见，核查施工图预算，协助发包人签订与工程有关的合同等一系列的工作。工程质量监理优秀 分：监理服务质量符合招标文件及合同的要求， 监理工程师能够严格地依照有关法律、法规、技术标准以及设计文件、建设工程承包合同和监理合同，对工程施工质量实施监理并对施工质量控制承担监理责任； 良好 分：监理服务质量比较符合招标文件及合同的要求，监理工程师能够比较严格地依照有关法律、法规、技术标准以及设计文件、建设工程承包合同和监理合同，对工程施工质量实施监理并对施工质量控制承担监理责任； 合格 分：监理服务质量基本符合招标文件及合同的要求，监理工程师能够基本严格地依照有关法律、法规、技术标准以及设计文件、建设工程承包合同和监理合同，对工程施工质量实施监理并对施工质量控制承担监理责任； 不合格 分：监理服务质量不符合招标文件及合同的要求，监理工程师不能够严格地依照有关法律、法规、技术标准以及设计文件、建设工程承包合同和监理合同，对工程施工质量实施监理并对施工质量控制承担监理责任。工程安全管理优秀 分：监理服务质量符合招标文件及合同的要求， 监理工程师能够严格地依照有关法律、法规、建设工程承包合同和监理合同，对施工现场实施安全监管并履行了监理职责，未发现管理漏项或有证据表明已防范了重大安全隐患或事故的发生； 良好 分：监理服务质量基本符合招标文件及合同的要求，监理工程师能够依照有关法律、法规、建设工程承包合同和监理合同，对施工现场实施了安全监管并履行了监理职责，无严重的管理漏项； 合格 分：监理服务质量基本符合招标文件及合同的要求，监理工程师能够基本依照有关法律、法规、建设工程承包合同和监理合同，对施工现场实施安全监管并履行了监理职责，但仍存在部分管理漏项的； 不合格 分：监理服务质量不符合招标文件及合同的要求，监理工程师未能够严格地依照有关法律、法规、建设工程承包合同和监理合同，对施工现场实施安全监管并履行了监理职责，已形成重大管理缺位或已发生安全事故的。工程投资监理优秀 分：能够仔细准确地完成招标文件及合同规定的工程计量、工程支付的工作内容，计量和支付的误差率小于（不含）；良好 分：能够比较仔细准确地完成招标文件及合同规定的工程计量、工程支付的工作内容，计量和支付的误差率在之间（不含）； 合格 分：基本能够仔细准确地完成招标文件及合同规定的工程计量、工程支付的工作内容，计量和支付的误差率在之间（不含）； 不合格 分：不能够仔细准确地完成招标文件及合同规定的工程计量、工程支付的工作内容，计量和支付的误差率在以上（含）。合同管理优秀 分：能够及时公正地按照招标文件及监理规范的要求执行工程变更、工程延期、费用索赔、分包转让、争端仲裁和确认承包人违约等有关合同管理的工作内容；良好 分：能够比较及时公正地按照招标文件及监理规范的要求执行工程变更、工程延期、费用索赔、分包转让、争端仲裁和确认承包人违约等有关合同管理的工作内容； 合格 分：基本能够及时公正地按照招标文件及监理规范的要求执行工程变更、工程延期、费用索赔、分包转让、争端仲裁和确认承包人违约等有关合同管理的工作内容； 不合格 分：不能够及时公正地按照招标文件及监理规范的要求执行工程变更、工程延期、费用索赔、分包转让、争端仲裁和确认承包人违约等有关合同管理的工作内容。资料管理优秀 分：能够仔细及时地做好监理记录、监理月报和各种档案资料（包括行政档案、财务支付档案和技术档案）的管理工作；良好 分：能够比较仔细及时地做好监理记录、监理月报和各种档案资料（包括行政档案、财务支付档案和技术档案）的管理工作； 合格 分：基本能够仔细及时地做好监理记录、监理月报和各种档案资料（包括行政档案、财务支付档案和技术档案）的管理工作； 不合格 分：不能够仔细及时地做好监理记录、监理月报和各种档案资料（包括行政档案、财务支付档案和技术档案）的管理工作。预结算的编制审核优秀 分：能够准确详细地审核变更和结算且审核的变更、结算的造价与深圳市政府投资审计专业局的审定价相差应小于（不含）； 良好 分：能够比较准确详细地审核变更和结算且审核的变更、结算的造价与深圳市政府投资审计专业局的审定价相差在之间（不含）； 合格 分：基本能够准确详细地审核变更和结算且审核的变更、结算的造价与深圳市政府投资审计专业局的审定价相差在之间（不含）； 不合格 分：不能够准确详细地审核变更和结算且审核的变更、结算的造价与深圳市政府投资审计专业局的审定价相差在以上（含）。工期控制优秀 分：能够仔细主动地监督控制项目的各阶段工期使其未超过施工组织设计编制的计划工期；良好 分：能够比较仔细主动地监督控制项目各阶段工期使其未超过施工组织设计编制的计划工期； 合格 分：基本能够仔细主动地监督控制项目各阶段工期使其未超过施工组织设计编制的计划工期； 不合格 分：不能够仔细主动地监督控制项目各阶段工期或因监理工程师的责任造成工期延后。（备注：若监理工程师已尽职但确属其它原因造成的工期延后，可酌情处理。）三履约配合配合情况优秀 分：能够仔细主动地配合建设单位、施工单位及其它相关部门的工作； 良好 分：能够比较仔细主动地配合建设单位、施工单位及其它相关部门的工作； 合格 分：基本能够仔细主动地配合建设单位、施工单位及其它相关部门的工作； 不合格 分：不能够仔细主动地配合建设单位、施工单位及其它相关部门的工作。检验设备的配置优秀 分：合同及招标文件要求的或投标文件拟定的检验设备有按要求进入施工现场； 不合格 分：合同及招标文件要求的或投标文件拟定的检验设备没有按要求进入施工现场。保密工作优秀 分：在没有得到相应许可的情况下，不对外公开涉及任何机密的资料； 不合格 分：在没有得到相应许可的情况下，对外公开涉及任何机密的资料并造成。诚信情况优秀 分：无串通施工、咨询等单位弄虚作假的现象； 不合格 分：有串通施工、咨询等单位弄虚作假的现象。合计光明新区建设工程承包商（勘察）履约评分表评价形式单项工程定期履约评价 单项工程最终履约评价工程名称承包商总得分评价等级优秀 良好 合格 不合格建设单位评价时间序号分 项 内 容满分分值评 价 标 准得分一人员配备项目负责人要求优秀 分：配备固定的项目负责人且该负责人具有高度责任心、良好的组织协调能力和专业的业务水平；良好 分：配备固定的项目负责人且该负责人具有高度责任心、比较良好的组织协调能力和比较专业的业务水平；合格 分：配备固定的项目负责人且该负责人具有高度责任心、基本良好的组织协调能力和基本专业的业务水平；不合格 分：达不到本项合格标准的。作业人员优秀 分：作业人员能严格按勘察纲要及有关操作规程的要求开展工作并留下印证记录,技术及作业人员稳定； 良好 分：作业人员能按勘察纲要及有关操作规程的要求开展工作并留下印证记录,技术及作业人员较稳定；合格 分：作业人员基本能按勘察纲要及有关操作规程的要求开展工作并留下印证记录,技术及作业人员基本稳定； 不合格 分：达不到本项合格标准的。二履约质量勘察纲要优秀 分：资料齐全、全面体现设计意图及对勘察的要求、按规定进行现场踏勘、充分收集利用附近地质资料和建筑经验，对拟建场地的地质、水文地质条件进行深入地分析，提出的工作方案经济合理且满足任务书、规范和工期要求，勘察网点的布置、数量、深度、测试要求等均符合规范规定，以恰当的勘察工作量或采用新技术解决关键技术问题；良好 分：资料较齐全、体现设计意图及对勘察的要求、按规定进行现场踏勘、收集利用附近地质资料和建筑经验，对拟建场地的地质、水文地质条件进行分析，提出的工作方案较经济合理且满足任务书、规范和工期要求，勘察网点的布置、数量、深度、测试要求等均符合规范规定，以恰当的勘察工作量或采用新技术解决关键技术问题；合格 分：资料基本齐全、基本体现设计意图及对勘察的要求、按规定进行现场踏勘、收集利用附近地质资料和建筑经验，对拟建场地的地质、水文地质条件进行初步分析，提出的工作方案基本经济合理且基本满足任务书、规范和工期要求，勘察网点的布置、数量、深度、测试要求等均符合规范规定；不合格 分：达不到本项合格标准的。钻探及野外测试优秀 分：孔位正确、钻孔地面标高测量符合规定。严格按合同要求完成全部的钻探、测试工作量，钻探、测试符合操作规程要求、钻孔、测试质量符合地质要求，开终孔、取样、实验时地质技术人员始终在现场，作业人员签名完整，记录正确清楚，能如实反映地层土质的特性及地下水位。测试数量、位置及控制程度、采样的数量、深度符合勘察任务书或有关规范的要求；合格 分：在督促的情况下，方能达到本项优秀标准的；不合格 分：在反复督促的情况下，方能达到本项优秀标准的。取样及实验优秀 分：取土、水试样符合勘察纲要或有关规范的要求。实验单位符合资质要求，实验无遗漏差错项目。土、水实验符合操作规程，原始数据和计算数据正确，各项指标之间关系吻合；合格 分：取土、水试样基本符合勘察纲要或有关规范的要求。实验单位符合资质要求，主要实验无遗漏差错项目。土、水实验符合操作规程，原始数据和计算数据基本正确，各项指标之间关系基本吻合；不合格 分：达不到本项合格标准的。安全文明作业优秀 分：作业人员能严格有关安全文明的要求开展工作，勘察前详细了解场地几周边地下管线及埋藏物，没有损坏场地及附近的地下管线、建构筑物,没有出现安全事故。 不合格 分：达不到本项优秀标准的。勘察成果优秀 分：勘察文件深度满足勘察任务书、有关技术标准规范等合同规定的要求，勘察成果的审核审批程序、签署齐全，能够按照合同要求保质保量及时提交完整的符合档案管理要求的资料；良好 分：勘察文件深度基本能满足勘察任务书、有关技术标准规范等合同规定的要求，勘察成果的审核审批程序、