托尼盖发型风格.doc

托尼盖发型风格 节选自顾问式整体形象设计师发型量身定制 文/ 驰峰 托尼盖发型风格特点是什么？托尼盖与沙宣发型风格有何不同下面我们将详细的为您解析托尼盖发型风格之谜，以及两者的不同之处。 一、 托尼盖发型的特点 一提到托尼盖发型，在发型师的脑海中就立刻会出现那种前卫的、纯洁的、以及时尚感的发型。托尼盖发型能够与沙宣发型一样风靡欧洲，是因为托尼盖发型的风格定位是那些适欧洲的年轻时尚一族，托尼盖发型以柔和质感为主的发型。从发型师的角度理解沙宣发型定位偏硬朗，托尼盖的发型偏柔和，他们针对不同的顾客群体，同样这些发型都符合了欧洲人的风格特征。托尼盖发型因此也受欧洲的发型师及顾客欢迎。托尼盖发型也被发型师视为实用的商业发型之一。二、 托尼盖发型风格为基本发型风格之一 发型风格的划分是根据发型的五大轮廓及正外轮廓、侧部轮廓、正内轮廓、侧部基底线、后部基底线的直线型、中间型、曲线型以及质感的硬朗型、中间型、柔和型划分为九型基本风格。托尼盖发型风格为直线型风格中柔和质感的前卫型（女士纯洁型）风格，这种风格给人的感觉是前卫的、轻快的、纯洁的、帅气的、年轻的、好动的、利落的、中性的印象，这里面介绍的托尼盖发型风格理念，如果发型师掌握了发型量身定制技术之后，不仅能够彻底掌握托尼盖的发型风格的修剪、烫发、染发的发型风格元素变化规律，还能够对不同风格发型进行有效的理解（可爱风格发型、优雅风格发型、浪漫风格发型、时尚风格发型、柔美风格发型、华丽风格发型纯洁风格发型、知性风格发型现代等），为发型师量身定制为顾客个性化技术服务打好坚实的基础。 三、沙宣发型的特点 一提到沙宣发型，在发型师的脑海中就立刻会出现那种头发是直发、切着硬线条、染着冷色及纯度较高的发色的发型。其实发型师了解的沙宣发型还处在一个比较浅显的层面，沙宣发型能够风靡欧洲是因为沙宣发型的风格适合了欧洲人的五官轮廓特征，通俗的讲，沙宣发型就是欧洲人最实用的发型。从发型师的角度理解就是欧洲人的商业发型。之所以许多的欧洲的发型师每年都会跟着沙宣的发型趋势走，他们大多数不是站在技术创新的角度来学习的，而是站在模仿的角度，他们认为自己不用去动脑如何创造发型，而是把沙宣的发型拿来用就可以了。因此沙宣每年不断的创造新发型，欧洲大多数发型师也这样年复一年的进行模仿。沙宣发型之所以受欧洲的发型师欢迎，也证明了沙宣发型的风格符合了欧洲人风格的五官特征，欧洲人的五官轮廓偏直,而且五官质感较硬朗，因此适合修剪的发型五大轮廓趋向直线型的，头发质感适合直发，打薄质感处理适合硬朗的质感，就是打薄的发量去除尽量不去，在烫发方面纹理质感为直线纹理，如果烫发，质感处理为卷发质感时，尽量发卷为小发卷并且不改变发型轮廓，在染发方面色相冷色相，明度为低明度搭配高明度冷色纯色。四、沙宣发型风格为基本发型风格之一 发型风格的划分是根据发型的五大轮廓及正外轮廓、侧部轮廓、正内轮廓、侧部基底线、后部基底线的直线型、中间型、曲线型以及质感的硬朗型、中间型、柔和型划分为九型基本风格。沙宣发型风格为直线型风格中硬朗质感的现代型风格，这种风格给人的感觉是现代的、摩登的、硬朗的、大气冷酷的印象，这里面介绍的沙宣发型风格理念，如果发型师掌握了发型量身定制技术之后，不仅能够彻底掌握沙宣的发型风格的修剪、烫发、染发的发型风格元素变化规律，还能够对不同风格进行有效的理解（可爱风格发型、优雅风格发型、浪漫风格发型、时尚风格发型、柔美风格发型、华丽风格发型纯洁风格发型、知性风格发型等），为发型师量身定制为顾客个性化技术服务打好坚实的基础。and due diligence evaluations article 22nd head office, branch (jurisdiction), risk management, marketing management branch within the Departments credit business person assumed responsibility for the supervision and inspection and due diligence evaluations. Article 23rd, Head Office, branches (jurisdiction), risk management, Marketing Management Department through on-site and off-site inspection, investigation report, interviews with investigators for pre-loan investigation work by way of conducting supervision and inspection, quality evaluation pre-loan investigation work, and based on the evaluation results, the implementation of diversity management. 24th the control and inspection (a) the implementation of the credit system: there is no breach of credit policy relating to the granting of credit and the head office; (B) dual credit rating: timeliness of ratings, whether the provisions of the rating, rating results are accurate; (C) the survey contents: data collection is complete, report writing is comprehensive, indicators analysis is objective, real, conclusions and the facts are consistent and reasonable; (D) double implementation of investigations system: practical implementation of double system; (E) other supervision and inspection of the contents. 25th due diligence evaluation offices and branches (jurisdiction), risk management, Marketing Management Department agreed to carry out pre-loan investigation supervision and inspection work, evaluate whether investigators due diligence to determine whether the exemption should be. Investigators should be