![医院感染管理知识试题及答案[一].doc_第1页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2019-11/7/b3f588a3-6ed6-4af7-a403-cefce867929a/b3f588a3-6ed6-4af7-a403-cefce867929a1.gif)
![医院感染管理知识试题及答案[一].doc_第2页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2019-11/7/b3f588a3-6ed6-4af7-a403-cefce867929a/b3f588a3-6ed6-4af7-a403-cefce867929a2.gif)
![医院感染管理知识试题及答案[一].doc_第3页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2019-11/7/b3f588a3-6ed6-4af7-a403-cefce867929a/b3f588a3-6ed6-4af7-a403-cefce867929a3.gif)
![医院感染管理知识试题及答案[一].doc_第4页](http://file.renrendoc.com/FileRoot1/2019-11/7/b3f588a3-6ed6-4af7-a403-cefce867929a/b3f588a3-6ed6-4af7-a403-cefce867929a4.gif)
全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
医院感染管理知识培训问卷 科室: 姓名: 得分:一、判断题(对的打,错的打)1、预防的概念是,认定病人的血液、体液、分泌物、排泄物均具有传染性,须进行隔离,不论是否有明显的血迹污染或是否接触非完整的皮肤与粘膜,接触上述物质者,必须采取防护措施。( )2、锐器伤的预防:如不慎被锐器刺伤,应立即采取相应保护措施,清创,对创面进行严格消毒处理;并进行血源性传播疾病的检查和随访。( )3、治疗室、处置室、换药室、注射室无菌物品按灭菌日期依次放入专柜,过期重新灭菌;无菌物品必须一人一用一灭菌。( )4、染性非典型肺炎的传播途径主要是生活密切接触传播。( ) 5、疗机构发现乙类或丙类传染病病人时,不用采取隔离措施。( )6、流感疫苗接种是预防和控制流感的重要措施。接种流感疫苗后都可产生保护性免疫。( ) 7、管理的乙类传染病,以及意外辐射照射病例1例时不必马上上报。( )8、 1周内,在同一学校、幼儿园或其他集体单位发生30例及以上流感样病例,或5 例及以上因流感样症状住院病例,必须马上报告。( )二、单选题1、手术器具及物品、各种穿刺针、注射器等首选的灭菌方法是 ( ) A戊二醛浸泡10小时B压力蒸汽C过氧乙酸浸泡30分钟 D福尔马林熏24小时2、院感预防控制对病室内的空气及地面应采取的措施包括 ( )A定时通风换气,必要时空气消毒;地面湿式清扫,遇污染时消毒B定时空气消毒,必要时通风换气;地面干式清扫,遇污染时清洁 C定时通风换气,必要时空气消毒;地面干式清洁,遇污染时清扫D定时空气消毒,必要时通风换气;地面湿式清扫,遇污染时消毒3、医护人员进入治疗室、处置室、换药室、注射室内的要求是 ( )A不必衣帽整洁,既可执行技术操作 B应衣帽整洁,既可执行技术操作C应衣帽整洁,严格执行无菌技术操作规程D不必衣帽整洁,只要严格执行无菌技术操作规程即可4、医院感染按其病原体的来源可分为 ( )A.医院感染B内源性医院感染 C外源性医院感染和内源性医院感染D交叉感染5、被HBV阳性病人血液、体液污染的锐器刺伤,应注射乙肝疫苗的最高时限为 ( )A12小时内 B24小时内 C48小时内D7日内三、多选题1、学消毒剂必须掌握的知识包括 ( )A了解消毒剂的性能 B了解消毒剂的性能作用、使用方法 C了解消毒剂的性能影响灭菌或消毒效果因素等D配制时注意有效浓度 E并按规定定期监测2、医护人员(包括门诊分诊台)在何种情况下可使用手消毒剂 ( )A接触发热病人后 B接触血液、体液和被污染的物品后C脱手套后 D接触患者后无条件洗手时3、医院感染是指 ( )A住院病人在医院内获得的感染B在住院期间发生的感染和在医院内获得出院后发生的感染C不包括入院前已开始或入院时已处于潜伏期的感染 D医院工作人员在医院内获得的感染 4、医院感染的传播途径主要包括 ( )A接触传播 B空气传播 C水、食物D医源性传播E生物媒介物传播5、护士在抗感染药物应用中应遵循的原则包括 ( )A掌
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 办事处安全培训课件
- 刺世疾些赋课件
- 别对自己说不可能课件
- 兴宾区高空安全作业培训课件
- 初会固定资产课件
- 化学知识安全教育培训课件
- 初中安全培训小知识内容课件
- 初中作业安全培训课件
- 内蒙古访问课件
- 内胆成型机安全培训课件
- 2025年未来就业报告
- 使用吹风机课件
- 安检流程课件
- 中国未来50年产业发展趋势白皮书(第四期)
- 2025年财会类资产评估师资产评估基础-资产评估基础参考题库含答案解析(5卷)
- 公安宣传打击黄赌毒课件
- 风光制氢醇一体化项目可行性分析报告(参考模板)
- 2025 河北省一级建造师《港口与航道工程实务》试题 (押题) 带答案解析
- 药品追溯管理培训试题(附答案)
- 梓潼县财政投资评审中心公开招聘一级造价工程师笔试备考试题及答案解析
- 2025年医院心理测试题范文(附答案)
评论
0/150
提交评论