云学堂企业决方案.pptx

知识管理及在线学习平台 企业建设方案 江苏汇知网络科技有限公司 目录 汇知网络的产品及服务 云学堂 汇知云学堂为企业提供的解决方案 汇知云学堂建设模式与实施策略 解决方案探讨 需求了解 企业的面临的培训需求 云学堂平台建设对企业的效益与价值 公司简介 江苏汇知网络科技有限公司 是由江苏欧索软件有限公司 焦点科技股份有限公司 股票代码 002315 等主要股东投资 致力于为用户提供互联网教育产品和服务的高科技企业 江苏汇知网络科技有限公司 江苏运营中心 上海运营中心 北京运营中心 产品研发中心 实施支持中心 内容管理中心 公司的运营结构如下 市场推广中心 公司资质与认证 目录 汇知网络公司简介 汇知云学堂为企业提供的解决方案 汇知云学堂建设模式与实施策略 解决方案探讨 需求了解 企业的面临的培训需求 云学堂平台建设对企业的效益与价值 云学堂产品 汇知云学堂产品 是一套集企业知识生产与管理 在线组织培训与学习 在线组织测评考核认证 以及实时跟踪监测培训学习效果为一体的综合性平台 云学堂应用架构及服务的用户 合作认证 人才监测 岗位晋升考核 测评安排 职业测评 技能测评 学习指派分析 资源统计分析 培训管理统计 学习统计分析 岗位学习跟踪 测评统计分析 搜索引擎 学习跟踪引擎 帐户中心 组织结构 消息中心 网络及信息安全控制 内容发布引擎 流媒体引擎 音 视频编解码 知识资源库 知识资源管理工具 学习管理模块 跟踪监控 测评考核管理模块 知识生产管理 跟踪监管测评考核 资源利用 标准接口课件 第三方应用系统接口 SCORM 机构内用户 机构外用户 互联网用户 互联网 局域网 资源管理模块 在线组织学习跟踪考核测评 以学习者和用户为中心的知识传递和互动理念 实现互联网产品和学习传递的教育效果的突破 丰富易用的工具支持用户及合作伙伴创造内容 汇知网络公司简介 汇知云学堂为企业提供的解决方案 汇知云学堂建设模式与实施策略 解决方案探讨 需求了解 云学堂平台建设对企业的效益与价值 汇知网络的产品及服务 云学堂 目录 企业可能遇到各种各样的学习培训需求 企业人才的招聘引进 企业的形象 产品宣传 外部的用户培训 考核管理 企业面临的各类培训学习需求 内部员工的培训 学习 考核管理 汇知网络公司简介 汇知云学堂建设模式与实施策略 解决方案探讨 需求了解 云学堂平台建设对企业的效益与价值 汇知网络的产品及服务 云学堂 企业的面临的培训需求 目录 学习型企业展示平台 在线测评考核体系 在线学习跟踪监测体系 知识资源管理中心 在线学习培训体系 云学堂整体解决方案帮助企业从基础的知识资源管理中心建设开始 逐步完善建设在线学习培训体系及配套的在线学习培训跟踪监测体系 为人资源管理 从岗位体系规划 技能测平及岗位晋升方面建设在线测评考核体系 最终达成学习型企业的目标 并通过云学堂搭建企业形象 产品 服务的服务展示平台 推动企业的组织管理能力 核心竞争力及员工和合作伙伴知识技能的提升 帮助企业建立知识资源管理体系 实现知识资源的积累 沉淀 管理和传播 实现内部员工的学习 培训 考核管理 帮助企业内部进行人才培养 帮助企业及时了解企业员工学习培训效果 人才培养机制是否合理 实现内部员工的职业测评 岗位晋升考核测评 员工职业生涯规划 帮助企业通过互联网模式进行企业形象 产品 服务进行展示 云学堂为企业提供的解决方案 知识管理及在线学习平台 知识资源梳理与管理 知识资源创建 企业现有培训资源 企业行业资源 知识资源导入 解决企业培训资源管理体系不完备 知识分布零散的问题解决企业知识资源的分类 整理 传递 积累等现实问题 知识资源得到系统的梳理 知识资源中心应用建设的意义 知识资源得到清晰的分类 知识资源得到有效的管理 知识资源得到高效的应用 实现知识资源的沉淀 积累和传递 夯实了企业人才培养的资源基石 知识资源中心的建设协助企业改善和解决 企业培训学习资源管理建设 知识资源是企业的财富 知识资源是企业人才培养的基础 价值 实现企业知识资源的沉淀 积累与传递 为企业人才培养创造良好价值 建设企业知识资源管理中心 在线培训学习功能应用 在线培训学习 组织培训学习管理 企业HR或培训TM 部门主管 OR 企业内部员工 企业外部员工和合作伙伴 互联网用户 知识资源得到高效的传递应用 在线培训学习应用建设的意义 社区化的学习氛围提高员工学习兴趣 技能训练有了信息化支撑手段 组织培训学习更加便利高效 合作伙伴的服务水平得到大幅提高 系统的建设了岗位能力模型 在线培训学习平台的建设协助企业改善和解决 改善企业学习培训的针对性组织培训学习更加方便有效企业知识资源得到了高效应用员工培训学习方式不再单一协助企业HR部门轻松的建立岗位能力模型 主动式自由学习 岗位能力驱动式学习 被动式分配学习 以任务为驱动的学习 按技能提升训练 培训学习面授时间极大地缩短 培训学习的完成率得到增加 成本降低 企业在线培训学习管理建设 基于机构资源库 建立在线学习培训平台 通过多元化的学习模式进行知识的高效传递 提升机构员工 合作伙伴 代理商 渠道商的知识技能水平 建立对员工 合作伙伴的在线学习培训平台 跟踪监控管理应用 及时跟踪监测培训学习效果 企业HR或培训TM 部门主管或班组长 OR 及时查询培训学习效果动态 企业内部员工 企业外部员工和合作伙伴 互联网用户 培训学习效果得到有效的监测 在线跟踪监测体系建设的意义 员工技能评价有了现实数据依据 岗位能力训练有了科学的监测分析工具 培训学习效果得到及时的验证 员工绩效考核得到了考核数据 部门主管考核员工增加了考核数据 在线培训学习跟踪监测的建设协助企业改善和解决 解决了培训学习效果及时反馈解决了企业培训学习效果无法衡量 量化的难题为企业HR部门提供了绩效考核的科学依据 企业知识资源得到了高效的应用 企业的培训学习动力有了质的改善 培训学习效果得到及时的反馈 企业在线培训学习跟踪监测管理建立 建立在线学习跟踪监测管理体系 建立学习跟踪监测管理体系 及时了解机构员工以及合作伙伴的知识获取效果 根据跟踪测评效果及时调整机构资源 职业发展测评 员工技能评价 岗位晋升测评考核 合作伙伴认证测评 培训学习考核 职业技能测评 测评考核认证应用 组织测评考核认证管理 企业HR或培训TM 主管 企业 OR 及时查询测评考核认证结果 企业员工 企业合作伙伴 及时的组织培训学习效果考核 在线测评考核认证应用建设的意义 有针对性的对员工技能进行评价 企业的岗位晋升有了科学的晋升标准 员工的职业发展有了明确的目标 合作伙伴服务质量可有效的组织认证 因人施教有了分析数据 在线测评考核认证体系的建设协助企业改善和解决 解决了企业员工技能评测问题解决了企业合作伙伴服务质量的资质认证问题解决了企业员工岗位晋升标准的问题解决了企业员工职业发展目标不明确的问题 企业在线组织测评考核认证管理建设 建立测评认证体系 建立长效的员工培养机制 打造一个学习型组织 员工可以持续地学习 成长和发展 从而推动企业核心竞争力 行业知识用户学习 企业产品展示 企业合作伙伴资质认证 企业外部沟通 企业产品线上展示 企业直播室 企业互动展示应用 企业有了针对互联网的展示 企业互动展示平台建设的意义 企业有了外部沟通的渠道 企业有了面向用户的培训窗口 增强了合作伙伴的粘着性 企业有了与用户直接的互动窗口 企业的行业知识可以有效的传递 企业互动展示平台建设协助企业改善和解决 拓展了企业在行业中的优势企业的产品和形象得到了展示为合作伙伴提供了高质量的认证测评渠道拉近了与直接用户的互动交流距离 企业互动展示管理 企业管理者或质量认证部 企业 OR 企业互动展示 企业内部员工 企业外部员工和合作伙伴 互联网用户 企业互动沟通展示管理应用 构建基于互联网的交流互动服务平台 基于互联网的企业产品的多媒体 互动展示 以及行业资源在线分享 行业用户群体的在线交流互动体系 目录 汇知网络公司简介 解决方案探讨 需求了解 云学堂平台建设对企业的效益与价值 汇知网络的产品及服务 云学堂 企业的面临的培训需求 汇知云学堂为企业提供的解决方案 汇知提供了3套方案让用户根据机构发展现状而选择 知识管理及在线学习平台 建设方案 3套建设方式 企业平台建设方式 建设咨询规划 知识体系规划 员工学习管理 达成学习型 知识型企业 知识管理及在线学习平台建设规划 确定企业重点实施部门确定平台协调机制 确定第一阶段实施重点平台建设 数据初始化 整理制作重点部门员工培训学习课件库体系配合相关制度出台 制定线上 线下学习培训计划重点部门员工上线体验 提出培训重点需求 企业推广相关支撑部门 代理商 渠道商 合作伙伴上线学习实现企业重点员工 代理商 渠道商 合作伙伴学习管理对内实现人才管理 对外实现渠道管理 企业展示 达成学习型组织要求 提升企业重点业务支撑达成知识型企业 使企业文化和知识I得以沉淀和传承推动企业人才战略发展 知识管理及在线学习平台建设阶段规划 第一阶段 第二阶段 第三阶段 第四阶段 企业平台分阶段实施建议 企业依据自身实际情况循序渐进的建设自己的知识管理及在线学习平台 根据不同阶段实现不同的建设目标 平台实施总体策略建议 新员工入职培训需求 重点业务部门培训需求 重点岗位学习训练需求 产品面向合作伙伴需求 班组培训学习需求 岗位能力建设需求 企业依据自身的战略重点 资源状况 选择对企业近阶段投入产出比最优的方案 先行实施上线 后期根据实施反馈和资源情况持续地建设自己的知识管理及在线学习平台 平台实施需求策略 汇知网络公司简介 解决方案探讨 需求了解 汇知网络的产品及服务 云学堂 企业的面临的培训需求 汇知云学堂为企业提供的解决方案 汇知云学堂建设模式与实施策略 目录 云学堂 知识管理及在线学习平台 建设可为企业在如下方面体现平台实施后的价值 平台建设对企业的效益与价值 面授培训时间缩减了 差旅的费用下降了 培训过程压缩 教学过程中的偏差 企业培训的完成率增加了 员工学习培训总数增加了 员工学习的曲线加快 员工学习培训的收获增加 员工学习的连贯性增强 企业知识内容的保持力提高 员工技能提升 企业文化 职业发展 企业内部价值 企业组织能力提升 企业核心能力的提升 员工能力提升 提升代理商 渠道商 合作伙伴的服务水平 企业外部价值 为合作伙伴构建起了服务 学习的渠道 拓宽了企业形象 产品展示面 拓展了用户的受众面 拓宽了企业产品用户受众面 提升了企业形象 产品展示 针对合作伙伴的服务提升 云学堂的优势 多途径的知识内容创建模式 汇知云学堂在知识资源的管理方面提供了专业的多媒体课件制作工具 帮助企业将各类知识资源进行整理 收集 加工 形成企业个性化的知识资源库 汇知云学堂也是一个开放的知识管理平台 遵循SCORM课件标准 方便用户整合导入其它资源供应商的课件资源 汇知云学堂与国内知名知识资源提供商进行了合作 可为用户提供大量的通用课件资源 汇知云学堂可同时支持企业内部用户 外部员工 客户 供应商 代理商的同时在线学习模式 满足企业对各类用户的在线培训服务需求 汇知云学堂支持集团式分级管理模式 为大型集团以及下属各子机构提供统一管理 分级应用 满足集团企业管理和应用需求 融入最新的学习方式 教学培