操作系统第二章作业答案.doc_第1页
操作系统第二章作业答案.doc_第2页
操作系统第二章作业答案.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第二章作业1.操作系统中为什么要引入进程的概念?为了实现并发进程中的合作和协调,以及保证系统的安全,操作系统在进程管理方面要做哪些工作?答: 为了从变化角度动态地分析研究可以并发执行的程序,真实的反应系统的独立性、并发性、动态性和相互制约,操作系统中不得不引入进程的概念。为了防止操作系统及其关键的数据结构如:PCB等,受到用户程序破坏,将处理机分为核心态和用户态。对进程进行创建、撤销以及在某些进程状态之间的转换控制。2. 试描述当前正在运行的进程状态改变时,操作系统进行进程切换的步骤。答:分为两种情况:(1):运行状态就绪 状态:根据进程的自身的情况插入到就绪队列的适当位置,系统收回处理及转入进程调度程序重新进行调度。(2):运行状态阻塞状态:系统会调用进程调度程序重新选择一个进程投入运行。3.现代操作系统一般都提供多任务的环境,是回答以下问题。为支持多进程的并发执行,系统必须建立哪些关于进程的数据结构?答:系统必须建立PCB。为支持进程的状态变迁,系统至少应该供哪些进程控制原语?答:阻塞、唤醒、挂起和激活原语。当进程的状态变迁时,相应的数据结构发生变化吗?答:会根据状态的变迁发生相应的变化。例如:将进程PCB中进程的状态从阻塞状态改为就绪状态,并将进程从阻塞队列摘下,投入到就绪队列中。4.什么是进程控制块?从进程管理、中断处理、进程通信、文件管理、设备管理及存储管理的角度设计进程控制块应该包含的内容。答:PCB:描述进程本身的特征、状态、调度信息以及对资源占有情况等的数据结构,是进程存在的唯一标识。进程控制块所包含的内容:进程信息描述;CPU信息状态;进程调度信息;进程控制和资源占用信息。5.假设系统就绪队列中有10个进程,这10个进程轮换执行,每隔300ms轮换一次,CPU在进程切换时所花费的时间是10ms,试问系统化在进程切换上的开销占系统整个时间的比例是多少?解:P=(10*10)/(300+10)*10=3.2%6.试述线程的特点及其与进程之间的关系。答:线程的特点:是被独立分派和调度的基本单位。线程与进程的关系:线程是进程的一部分,是进程内的一个实体;一个进程可以有多个线程,但至少必须有一个线程。7.根据图2-18,回答以下问题。进程发生状态变迁1、3、4、6、7的原因。答:变迁1原因:创建进程后,将其按高优先级插入就绪队列;变迁3原因:进程请求I/O或等待某事件而阻塞;变迁4原因:时间片用完;变迁6原因:进程I/O完成或时间完成;变迁7原因:进程完成而退出。系统中常常由于某一进程的状态变迁引起另一进程也产生状态变迁,这种变迁称为因果变迁。下述变迁是否为因果变迁:32,45,72,36,是说明原因。答:为因果变迁的变迁有:32,因为当一个进程从运行态变为阻塞态时,此时CPU空闲,系统首先到高优先级队列中选择一个进程投入运行。根据此进程状态转换图,说明该系统CPU调度的策略和效果。8.回答以下问题。若系统中没有运行进程,是否一定没有就绪进程?为什么?答:是,因为一旦系统中没有运行程序,就会马上从就绪队列中调度就绪进程,只有就绪进程队列为空时,系统中才没有进程。若系统中既没有运行进程,也没有就绪进程,系统中是佛就没有阻塞进程?解释。答:不是,因为如果系统采用优先级调度策略,运行的进程是否一定是系统中优先级最高的进程?为什么?9.假如有以下程序段,回答下面的问题。S1: a=3-x;S2: b=2*a;S3: c=5+a;(1)并发程序执行的Bernstein 条件是什么?答: P1和P2并发执行的条件是:当且仅当: R(P1)W(P2) R(P2) W(P1) W(P1)W(P2)=。(2)是画图表示它们执行时的先后次序。执行次序为:s1s2s3(3)利用Bernstein 条件证明,S1、S2和S3哪两个可以并发执行,哪两个不能。答:R(S1)=xW(S2)=aR(S2)=aW(S2)=bR(S3)=aW(S3)=c因为:W(S1) R(S2)=a, 所以S1和S2不能并发

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论