学习濮阳市“三项要求”心得体会3.doc

学习“三项要求”心得体会12月5日，韩村乡组织全乡机关干部集中学习11月24日濮阳日报刊发的“濮兴”专题文章保持头脑清醒做好群众工作提高工作标准扎实科学有效推进濮阳赶超发展的伟大进程（以下简称“三项要求”专题文章）和评论员文章赶超发展的又一强大动力。通过集中学习，思索颇多，感悟颇多，收获颇多。“三项要求”内容密切联系我市实际，对今后工作具有很强的指导意义，我们将更加努力地思考如何在工作中践行“三项要求”，为顺利实现“二三五”赶超目标、加快建设富裕和谐美丽新濮阳贡献力量。保持头脑清醒就是对既有成绩的客观肯定和对未来发展的准确把握，不让发展成就麻痹赶超思想，不让成绩数字掩盖存在问题，不让鲜花掌声淹没群众意见。在好的发展态势下能够静下心思，正视成绩和问题，直面困难和挑战，进一步增强忧患意识、发扬进取精神、砥砺勇气前行。牢记人民重托，永葆公仆本色，深刻认识党和人民赋予他们权力和荣誉的同时，更重要的是赋予了他们一份沉甸甸的责任，进一步牢固树立坚定的政治立场、心系群众的公仆情怀、廉洁奉公的优秀品质、奋力开拓的创新精神、艰苦朴素的良好作风、淡泊名利的奉献意识。在如今发展形势一片大好的局面下，要始终保持头脑清醒、居安思危、未雨绸缪，常以蚁穴溃堤的忧患之心反省自己的所作所为，始终警醒自己。做好群众工作就是要切实树立起群众观念和群众意识，充分认识和把握当前的群众工作形势，自觉增强做好群众工作的责任感和使命感。要紧密结合濮阳实际，科学把握时代特征，不断创新方式方法，善做思想政治工作，建立和完善一套切实可行的长效机制，扎实做好新形势下的群众工作。如何才能做好群众工作，首先应当带着感情，真正融入群众。感情影响行动，感情折射态度。只有对人民群众充满感情，才能真正融入群众，贴近群众，和群众同频共振，打成一片；其次，要认真观察，深入了解群众。打开群众工作这扇门，不能让群众来看干部的脸色，而要让干部去看群众的脸色，从脸色中看出问题、看出情绪、看出需求。只有学会看群众的脸色，才会主动回应群众的关切和期待，进一步密切党群干群关系；最后是就是要科学区分，正确对待群众。做好群众工作，要把握群众脉搏，区分不同情况，摸清底数，不能眉毛胡子一把抓。提高工作标准就是立足晋位升级，自觉拉升标杆，既是工作水平提升的外在体现，又是升华精神境界的内在要求，需要思想与理念并重、措施与实践共进。提高工作标准，就要敢于自我否定自我超越，就要把工作干到最好干到极致，就要勤于学习增长才干，就要坚持高标准严要求。把工作标准定在“干到更好”上，防止“凑合”、“应付”现象的发生。这就应做到“三个必须”：一是必须树立强烈的责任感。无论干什么，都要把“干就干好、干到更好”作为基本的要求。二是必须强化履职能力，勇于攻坚克难。工作标准，直接影响着工作进度、工作成效和职能作用的发挥。应把攻坚克难当做履行职责的基本要求，凡事向高处看，对于工作不能仅满足于完成，而是要看自己的职责尽到了没有、尽够了没有、尽好了没有。三是必须强化责任，勇于承担责任。麻绳先从细处断。一个人的责任心有多大，抓工作的力度就有多大，完成工作的效果就有多好。从自身做起，坚决摒弃“小事应付、大事凑合”的蒙混心理，树立“有多大职权就要尽多大职责”的观念，高标准地完成各项任务。 保持头脑清醒，要求我们在好的发展态势下静下心思，正视成绩和问题，直面困难和挑战，锐意进取，砥砺前行。做好群众工作，要求我们时刻牢记群众观点，树立群众意识，站稳群众立场，将群众放在心中的最高位置，充分认识和把握当前的群众工作形势，自觉增强做好群众工作的责任感和使命感。提高工作标准，要求我们自升标杆，严要求，不作秀，敢于自我否定自我超越，把工作干到最好干到极致