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荷叶完小成立学生会实施方案荷叶完小2014年9月荷叶完小成立学生会实施方案为进一步加强学校管理工作,维护广大同学的切身利益,实现学生自我教育、自我管理,我校于本学期拟成立童星学校第一届校学生会,校学生会在工作中本着“服务以同学为本”的宗旨,丰富学生文化生活;并协助学校及时解决同学们在学习生活和接触社会中遇到的问题。一、 学生会性质:学生会是学校学生的群众组织, 是沟通学校与学生之间的桥梁,是培养学生干部的阵地, 是协助学校组织全校学生进行各种活动的核心,是少先队团结、 组织、教育学生的得力助手,直接受学校少队部的领导,根据学校少队部的计划安排开展工作。二、学生会成立初期的基本工作:1、 建立初步的管理制度和运行机制,建立学生与学校交流沟通的平台,使各个部门和个人明确职责和权限。2、 狠抓内部管理,使学生会工作有序的进行,促使学生会每位干部树立好自身形象。3、 定期了解学生的基本情况,及时作好与学校的沟通工作。三、学生会工作目标:1在学生中树立起学生会的良好形象和威信。让每一位同学知道学生会是学生保障权益、履行义务、自我锻炼和自我充实的组织。让同学们养成“有事找学生会”的习惯。2构成学生会协助学校管理学生的格局,发挥学生自主管理的优势,减轻学校管理上的负担,营造良好的校园环境。起到沟通学校、老师与同学的桥梁作用。3成为丰富学生课余生活的主要牵头人。通过各类活动使同学们拥有愉快、充实的校园生活。四、工作要求:1、培养主人翁意识,全心全意为广大同学服务。学生会将以全心全意为广大同学服务为宗旨,以维护学生权益为依托,坚持团结,拼搏,奉献,向上的工作精神。2、良好学风、文明礼仪的建设,全面提高广大学生的综合素质,我们要加大力度进行宣传,尽可能的开展一些能够展示学生风采,拓展文化知识,提高思想深度,创造学习氛围的活动,从而形成活跃,高雅且有创新的校园学习氛围,加强思想沟通,促进相互联系。3、积极主动开展交流活动,加强与老师、同学的沟通。4、开展文体活动,展示自我风采。积极开展丰富的文体活动。通过各种丰富多彩,高质量的文艺活动和高雅,健康向上的社会活动,不仅可以陶冶广大学生的情操,丰富同学们的课余文化生活,还可以从中挖掘人才,培养人才,锻炼学生技能,提高学生能力。加强学生会的形象宣传,及时为同学们提供新的服务,为广大同学搭建起展示自我的平台。5、加强学生会的自身建设,开创学生会的良好局面。学生干部在同学当中起到的是带头作用。进一步加强学生会内部的交流与沟通,最大限度地发挥各部的职能,从而更好地发挥学生组织的积极作用,更好地满足同学们的意愿和需求。6、加强学习指导,提高学习水平。学习是学生的天职,学习成绩的好坏将对同学们各方面的发展产生深远的影响。学生会将高度重视这一点,通过开展各种活动来端正同学们的学习态度,进而提高其学习兴趣。五、工作重点1每一位学生会的成员应当加强自我修养,发挥自身辐射作用。平时应当严于律己,宽于待人;诚实守信,踏实认真。并以身作则的遵守校纪校规。2积极作好学生与老师的沟通工作,配合学校的管理工作,使学生养成遵守纪律,热爱学习、举止文明的好习惯。3建立起听取学生意见、保护学生正当权益、化解学生矛盾的常规机制。使同学们在校园内更加有序的学习生活。4加强班级管理,改善并尽力解决卫生这一大难点。让同学们明白“班级是我家”。从而发自内心的营造良好的生活、学习气氛。5大力开展各类文化娱乐、体育活动等丰富校园生活。6积极与校领导老师配合、协作,共同营造一个和谐,积极,活跃的校园文化氛围。六、学生会干部任职条件1、坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策,关心政治,思想进步,品质高尚,上进心强; 2、有理想、有道德、有文化、有纪律、关心集体,团结同学,办事公道,作风民主; 3、学习目的明确,学习成绩优良,坚持德、智、体、美、劳全面发展,能事事处处起模范带头作用; 4、有一定的组织能力,责任心强,善于调动同学们的积极性,有较强的全局观念和协作精神; 5、工作积极主动热情,勇于奉献,敢于大胆管理,一丝不苟、大公无私,积极开展批评与自我批评; 七、学生会干部任免制度1、学生会成员的产生是采用民主集中制的方法;2、经学代会选举产生的学生会,可以调整内部机构设置和任免干部职务,但须报请学校领导审批; 3、学生会干部出现下列情况之一者,应免去干部职务。()违反纪律或学校有关制度,造成不良影响者;()工作中营私舞弊,弄虚作假;()因能力所限,工作无明显起色;()对自己要求不严,表率作用差;()学期考试成绩出现明显后退现象;()工作不
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