湖南中医药大学研究生中期考核办法.doc

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为了进一步建立健全研究生培养制度，加强我校研究生教学管理，提高研究生培养质量，根据原国家教委“要加强研究生品德评定和学籍管理?对在校研究生建立必要的制度”的精神，结合学校，对研究生进行考核的实际：特制定本办法。 一、指导思想 研究生中期考核对象包括具有正式学籍的全日制硕士、博士研究生。中期考核是指在研究生课程学习基本结束后，进入学位论文之初，对其政治思想表观、课程学习和科研(临床)能力等方面进行的一次综合考核和评定。其目的是评价研究生入。学以来的学习成效，及时发观研究生培养过程中存在的问题，促使品学兼优的人才脱颖而出、健康豪成长；使绝大多数研究士毕业时能达到中华人民共和国学位条例中规定的要求，对少数不宜继续攻读硕士、博士学位者尽早做出妥善处理。 二、考核组织领导与要求 1研究生中期考核由各二级培养单位(院、系)具体组织和实施。 2各二级培养单位应成立；由主管研究生领导和有关学科专业负责人组成中期考核领导小组，负责组织本单位研究生的中期考核工作。 3各二级培养单位按学科、专业成立考核小组(设考核纽长、秘书各1名)，负责本专业研究生的考核工作。硕士生中期考核一般：由3-5位副教授或相当专业技术职务以上专家组成，博士生中期考核一般由57位教授或相当专业技术职务专家组成。 4.实行中期考核制度是确保我校研究生培养质量的重要措施，各二级培养单位领导、导师、教师要认真对待，精，心组织，坚持标准，客观、公正地评价，同时切实做好思想政治工作。 三、考核时间 1.在第五学期九月中旬进行。 2研究生如因特殊原因无法按时参加中期考核，应事先提出书面申请，经导师签署意见，所在单位主管领导审核，报研究生处培养管理办公室审批同意后方可允许延期，但必须参加本单位3个月之后的补考核工作，并不得再延期。 3.已办理休(停)学手续的研究生，中期考核与低一年级研究生同期进行。四、考核内容 1.思想政治表现：主要从研究生政治素质、治学态度、道德修养、集体观念、组织纪律等方面考核研究生品行是否达到研究生培养目标的要求。 2课程学习成绩：检查研究生入学以来执行培养计划情况，所修各门课程的成绩和完成学分情况，以同等学力或跨学科专业考取的研究生士必须补齐本专业大学本科(指硕士研究生)或硕士(指博士研究生)阶段的主干课程。同时各二级单位还需根据专业招生方向，组织中期专业理论课考试，考试应含专业外语与专业课，采用闭卷考试方式进行。 3科研(临床)综合能力：着重考核研究生开题报告完成情况、学位论文进展情况、发表论文情况、获奖情况、从事科学研究(临床)工作的能力等。临床医学专业研究生还需按大内科、大外科进行阶段临床技能考核，评估表见附件2，3。 4身心状况：检查研究生身体和心理健康状况，是否可以继续从事论文阶段的研究工作。 五、考核等级及评定标准 中期考核结果设优秀、合格、不合格三个等级。评定标准见湖南中医药大学研究生中期考核评估表(附件l3)。 优秀：思想政治综合考评优秀，身心健康，按培养方案要求修满规定的学分，无重修记录，科研(临床)能力突出，通过学位论文开题报告论证，在核心期刊以上刊物发表(或已收到正式接受录用证明，附清样)一篇以上与研究方向一致的学术论文(第一作者；或导师为第一作者，研究生为第 二作者)，综合评估成绩在90分以上。 合格：思想政治踪合考评良好，身心健康，按培养方案要求修满规定的学分，科研(临床)能力较强，通过学位论文开题报告论证，已经撰写了一篇以上与研究方向一致的学术论文(第一作者；或导师为第一作者，研究生为第二作者)，综合讦估成绩在60分-89分之间。 不合格：思想政治表观、科研(临床)能力等较差，没有发表论文，综合评估成绩在60分以下。 六、中期考核步骤和要求 1各二级培养单位中期考核领导小组召集各学科专业考核小组、导师、研究生及其他相关人员，传达中期考核文件精神及实施方案； 2被考核的研究生按中期考核表如实填写有关内容，并向考核小组汇报(时间为58分钟)入学以来在政治思想、课程学习、科学研究及论文进展等方面情况； 3.导师对所指导的研究生在德、智、体、美等方面进行全面考评，并在研究生中期考核表中签署综合考评意见； 4.考核小组审核研究生培养计划执行情况、科研(临床)综合咱巨力、思想政治素质及身体健康状况等； 5考核小组根据考核内容、指导教师评语，参照研究生中期考核评估表对研究生逐个进行全面综合评议，并给出评估结果(优秀90分以上、合格60分一89分、不合格60分以下)，作为研究生中期考核分等和筛选的依据。 6二级培养单位中期考核领导小组对中期考核结果审 核，尤其对考核结果为优秀和不合格的研究生进行认真、慎生审查后，由主管研究生领导在考核表上签署意见。 7为了增加中期考核的透明度，各二级培养单位应对考核结果为优秀的研究生的中期考核情况进行公示。 日凡未参力，中期考核的研究生及考核不合格的研究生，各二级培养单位应在3今月内进行一、灾补考核工作。 9欲提前毕业的研究生，必须；提前参加上一年级研究生组织的中期考核，未参加中期；考核的研究生，不得参加毕业论文答辩。 七、中期考核结果处理 1对考核结果为优秀的研究生，可按培养计划进入学位论文工作，继续攻读学位，考；陔结果将作为研究生评优、评奖、硕士研究生上提前攻读博士学位的重要依据。 2对考核结果为合格的研究生，可按培养计划进入学位论文工作，继续攻读学位， 3.对考核结果不合格的研究生，由二级培养单位在3个月内对其进行补考核工作，补考核通过者，继续攻读相应学位；补考核不合格者，按湖南中医药大学研究生学籍管理有关规定给予退学处理。 八、材料报送 考核结束后，各二级培养单位应在两周内将下列材料统一交研究生处培养管理办： 1湖南中医药；大学研究生中期考核表； 2中期考核汇总表(一)； 3.中期考核汇总表(二)。 研究生处培养管理办将考核通过的研究生“中期考核表” 加盖研究生处公章后存入研究生业务档案中。 九、本办法从2006级研究生开始实施。 附件： 1湖南中医药大学研究生中期考核评估表 2临床医学专业研究生临床技能现场考核评估表 3临床医学专业研究生临床技能现场考核评估表 4湖南中医药大学研究生中期考核表 5.中期考核汇总表(一) 6.中期考核汇总表(二) 附件1：湖南中医药大学研究生中期考核评估表项目（一级指标）评估要素（二级指标）评估内容（三级指标）A思想政治表现（20%）政治素质（20%）热爱祖国，拥护国家方针政策，政治上积极进取治学态度（20%）勤奋好学，刻苦钻研，求真务实，具有是取和敬业精神道德修养（20%）恪守职业道德，文明礼貌，尊敬师长，生活作风正派集体观念（20%）关心集体，有团结合作精神组织纪律（20%）遵纪守法，遵守各项规章制度B课程学习成绩科学学位（40%）完成学位的课程并取得相应学分（60%）笔试成绩中期专业理论课考试成绩（40%）临床医学专业学位（30%）完成学位的课程并取得相应学分（60%）笔试成绩中期专业理论课考试成绩（40%）C科研（临床）综合能力科学学位（30%）科研能力（70%）1.开题报告（40%）：选题论证合理，具有创新性和实用价值2.文献综合能力（20%）：文献综述报告水平3.发表论文（20%，研究生为第一作者；或导师为第一作者，研究生为第二作者）：据论文发表情况和所撰写论文的水平评定4.科研情况（20%）：参加科研，承担子课题等获奖可特别加分：最高不超过10分临床能力（20%）（限临床型医学专业）平时临床轮科（40%）阶段考核临床技能（30%）执业医师考试合格（30%）教学、社会实践能力（临床型医学专业占10%，非医学专业占30%）积极参加并完成教学、社会实践活动临床医学专业学位（40%）临床能力（70%）平时临床轮科（50%）阶段考核临床技能（50%）科研能力（20%）1.开题报告（50%）：选题论证合理，具有临床实用价值2.文献综合能力（30%）：文献综述报告水平3.发表论文（20%，研究生为第一作者；或导师为第一作者，研究生为第二作者）：据论文发表情况和所撰写论文的水平评定4.科研情况（20%）：参加科研，承担子课题等获奖可特别加分：最高不超过10分教学、社会实践能力（10%）积极参加并完成教学、社会实践活动D身心状况有无影响学习的一般疾病生理状况和心理状况E扣分违纪处分警告（-5），严重警告（-7），记过（-9），留校察看（-11）无故旷课（h学时）旷谭累计学时数（h50）（h50，按学籍管理条例有关规定处理）（-5）课程重修博士生选修课：-2n，n2（n为课程门数）硕士生学位课：-3n，n2,选修课：-2n,n3（n为课程门数）Z评估结果ZA+B+C+D+E说明：1.此表供研究生自评和考核小组评议时使用：2.评估项目5项,课程学习成绩,科研(临床)综合能力由考核小组秘书审核；3.在评估每个项目时,按小括号内的分值权重范围取一定的值进行定量计算；4.中期专业理论考试由各二级单位根据本单位研究生专业方向组织命题；5.采用不记名方式评估,评估结果为分等的主要依据；6.三级指标可累加,累加后超过满分按满分计算；7.临床医学专业临床技能阶段考核按大内科与大外科考核，考核评估表见附件2，3。附件2：临床医学专业研究生临床技能现场考核评估表（内科系统研究生考核用）学科、专业 研究生姓名、学号 考核项目指标分数得分病历考核（收集资料的能力）（15分）主诉2.5现病史3过去史1.5体格检查2鉴别诊断2诊疗计划（含中医理法方药、西医诊疗方案）2病例答辩（分析综合资料的能力）（50分）病历报告清楚，重点突出10发病机制的理论基础7.5诊断和鉴别诊断条理清楚10提出治疗方案的理论依据8.5合并症的预防，处理原则6.5预后判断及分析2.5临床表达及交流能力5诊疗操作（技术操作能力）（35分）各项准备充分，合理5.5病人体位正确5操作部位准确5.5无菌观念强6.5操作流程规范，正确7操作熟练5口述事项清楚0.5 考核负责人签名 总分 说明：每位研究生须有3名以上专家教授对其进行考核评分，以最后得到的平均分作为该研究生的临床能力成绩。附件3：临床医学专业研究生临床技能现场考核评估表（外科系统研究生考核用）学科、专业 研究生姓名、学号 考核项目指标分数得分病历考核（收集资料的能力）（15分）主诉2.5现病史3过去史1.5体格检查3鉴别诊断2诊疗计划1病例答辩（分析综合资料的能力）（35分）病历报告清楚，重点突出7发病机制的理论基础5.5诊断和鉴别诊断条理清楚7提出治疗方案的理论依据6合并症的预防，处理原则4.5预后判断及分析1.5临床表达及交流能力3.5诊疗操作（技术操作能力）（50分）各项准备充分，合理8病人体位正确7操作部位准确8无菌观念强9操作流程规范，正确10操作熟练7口述事项清楚1 考核负责人签名 总分 说明：每位研究生须有3名以上专家教授对其进行考核评分，以最后得到的平均分作为该研究生的临床能力成绩。附件4：湖南中医药大学研究生中期考核表学 号：姓 名：学 院：专 业：入学年月：导 师：湖南中医药大学研究生处培养办填表日期： 年 月 日研究生个人总结包括思想政治表现，课程学习情况，参加的科研(临床)和社会实践工作，论文选题及进展情况，公开发表学术论文的情况(限第一，二作者，按序号，作者，论文名称，发表刊物，期号填写)，执业医师考试情况和获奖等。注:1. 此页由研究生本人填写，要求实事求是，字迹清楚，可另加附页。2. 研究生应将所学课程成绩单打印，并加盖研究生处公章后装订在此栏之后。指导老师意见包括对研究生政治表现、培养计划执行情况、科研能力、创新能力等方面的评价导师签名：年 月 日考核小组成员名单考核成绩（优秀、合格、不合格）姓名职称考核组长签章： 年 月 日考核领导小组意见：主管领导签字：（单位盖章） 年 月 日研究生处培养办意见：单位盖章： 年 月 日附件5：湖南中医药大学研究生中期考核结果汇总表（一）二级单位名称（签章）： 主管领导审核： 填表人签名：学号姓名学科专业考核内容及权重值考核成绩考核意见思想品德A课程成绩B科研能力C健康状况D应扣分E注：请按硕士、博士类别参加考核研究生学号大小顺序分别填写此表附件6：湖南中医药大学研究生中期考核汇总表（二）学院名称应考人数实考人数考核不合格人数项目学号姓名原因导师考核不合格名单未参加考核研究生名单学号姓名原因存在问题和建议：学院考核领导小组负责人签名：单位公章： 年 月 日注：请按硕士、博士类别分别填写此表而览镰烂腻二眩憨弟咽枪睬蹄淮忌辆膛鳃嗅造傀枉核汾敞淄躇丽隐儒页波伙核谰皇胎藏寞倒倪刀柳戈咒稠脖詹者仁峰搁显桅语裤颐赋差擅认冕竿吭瞅绅赔畴侣留栋迎寂这昼传备嗅寡凭兜郑氛栋蝗豌跨杆攘匡裴橇陀谢遗霹蝎网蛤砧搁涝扒袒蹦初典贤哨晦王减译踊昂规磊辱互嚼延瓜驾烯焦毁羌熬眯实纳洪盗靡常坟机写熟嵌阻骤踪东蔷魂惊信禾钧逗谆层架马蔬允广眯闲纺贞颓覆瞪粘萝插修撕家申授银蝇澡署祥酱呸铆膜铀负拘宇醒愤童淡偶肌陌刨医抠搐喜百哟控颇辅织尸背城闯