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文档简介

安徽佳伟市政建设有限公司与项目部安全文明生产责任书 为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,不断提高公司各级领导的安全责任意识,根据国家安全和环境法律法规的要求,按照“管生产必须管安全,谁主管、谁负责”的原则,落实“一岗双责”,完善安全目标管理,切实加强对安全生产工作的领导,确保安全生产工作责任制的层层落实,把各类安全事故事件降到最低限度。安徽佳伟市政建设有限公司(以下简称“公司”)决定对公司各直属项目部的安全生产工作进行目标责任考核。 一、考核责任期 本责任书考核期从即日起至工程交工验收完毕为止。 二、考核目标 (一)安全生产管理目标 1、建立健全各级安全生产责任制,逐级签定安全生产责任书,按与公司签定的安全生产责任书制定的各项安全目标内容,实行层层责任管理。项目经理是安全生产第一责任人,对项目部安全生产应负全面的领导责任;分管安全生产的副职应负具体的领导责任;分管其他工作的副职,在其分管工作涉及安全生产内容的,也应承担相应的领导责任。 2、加强领导,把安全生产工作列入项目施工的重要议事日程。制订安全生产工作规划和年度计划,至少每月召开一次安全生产工作分析会,施工队每半月召开一次安全生产工作分析会,并做好会议记录,认真研究解决项目部的安全生产工作中存在的问题提出整改措施。在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时,要同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产和环保工作,并认真组织实施。 3、严格执行国家和省政府、市政府、公司有关安全生产工作方针、政策、法律、规定和各项规章制度,及时传达贯彻落实党中央、国务院、省政府、市政府对安全生产工作的指示、决定和公司的职业健康安全和环境管理体系的文件要求,做到遵章守纪、按章操作。 4、建立健全职业健康安全和环境管理规章制度。成立职业健康安全工作管理机构,配备与生产相适应的专职或兼职安全管理人员,按国家有关规定,落实安全生产专项技术措施经费,并确保资金到位和正确使用。 5、加强事故防范工作。重点建设项目必须按国家有关基本建设程序办理验收等手续,必须严格执行安全有关规定;对所存在的危害公众和职工安全的重、特大事故隐患和危险较大的设施、特种设备、场所,要进行安全性评估,对事故隐患必须落实整改的项目部、责任人、整改措施期限,整改后应严格验收。对一时不能消除的重大事故隐患,必须采取严密的防范措施,制订应急计划,杜绝重、特大事故的发生。每月进行不少于1次有效的安全生产检查,狠抓各类事故隐患的整治,坚持日常安全巡查,及时查处“三违”行为。同时要负责对外雇工的安全和环保工作管理,发生事故列入本项目部考核指标。 6、积极开展安全宣传教育活动。对干部、职工、在岗人员应采取多种形式的安全教育和安全技术培训,增强全员安全意识,提高职工队伍素质。安全宣传教育覆盖面在85%以上,三级安全教育率达到100%,特种作业人员持证上岗率达到100%。 7、做好职工劳动保护工作,认真贯彻国家有关职工劳动保护方针、政策、法律、规定、标准。按国家规定和公司劳动防护用品配发标准及时发放给职工,做好女职工劳动保护工作,严禁使用童工。 8、严格各类伤亡事故报告制度。凡发生死亡事故及重特大安全事故和和环境事件必须在1小时内报公司质安部,各项目部必须严格按国家有关事故统计要求按时上报月(年)报表,按“四不放过”的原则,依法严肃查处事故的有关责任人。全年各类伤亡事故在职权范围内的结案率达到100%。 (二)安全生产和环保工作考核指标 1、杜绝死亡、重伤责任事故; 2、杜绝火灾爆炸事故; 3、轻伤控制在1以下; 4、杜绝坍塌伤人事故; 5、杜绝传染病和食物中毒的发生; 6、粉尘、废水、废弃物达到国家排放标准; 三、工作要求 1、认真贯彻落实国家、省、市、建设主管部门有关安全生产方针政策,继续深入开展隐患排查治理工作,按照国家、省、市、建设主管部门有关政策文件规定,及公司安全生产管理体系文件进行规范组织实施。 2、加强组织领导,将考核责任目标分解落实,建立责任制、责任人,要积极争取各方面的支持,确保安全生产工作落到实处。 3、严格落实信息上报制度,定期上报安全生产工作的情况,及时沟通信息,总结交流经验。 4、发生事故未按规定程序上报或隐瞒、漏报和不按规定进行统计的将按照有关规定给予处理。 四、奖励与处罚 考核目标的评定标准、细则由公司组织相关部室细化后进行年度考核。完成目标任务的给予适当的奖励;未完成目标任务的追究有关领导和责任人的责任,在考核验收的基础上公司统一对先进项目部和个人进行表彰奖励。 五、附则

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