期末个人工作总结-研修是另一种成长方式.doc

期末个人工作总结-研修是另一种成长方式期末工作：研修是另一种成长方式校本研修工作，是一项常做常新、永无止境的工作。为我们的发展打开了方便之门，有利于提高自己的的业务水平，专业素质，专业成长。本学期，我从自己的实践出发，不断自我与自我，同时加强，相互切磋，取长补短，不断提高自身素质和业务水平；利用校本研修的有利时机，以研究的眼光审视、反思、和解决自己在教学实践中遇到的实际问题。具体做了以下工作:1、加强自主学习，添足研究底气。我爱学习，学习教学理论、学习别人研究成果，坚持抄写，撰写心得，内化所学，最终达到学以致用。同时和作者共享教学快乐，俞洪敏的“人之所以为人，是天生有对事物的好奇心和兴趣的”的教育观再次催生了我们的以学生为主体的教育理念；韩愈的“弟子不必不如师，师不必贤与弟子”的教育方式为我们走进智慧课堂再次打开了一扇门学习之乐是乐中之乐。 2、积极听课议课，提升课堂效益。参加名师工作室及校本研修工作以来，积极通过实践来改进和完善我们教师的课堂教学模式，推行课堂“重难点前移”，提高研修实效。听课、研讨、发现问题、解决问题，如此循环往复，使我们的教学方式逐渐的成熟起来，每位教师在互动、互补、合作中不断提高自己实施新课程的能力，已形成的教育观念顺利地转化成能动的教育教学行为，使我们不断走向成熟，给我们的课堂注入更多的活力，取得更大的效益。我曾经聆听“燕小艳名师工作室”的省级教学能手安亚妮老师执教的十六年前的回忆。整个课堂以学生为主体，在学生读、悟课文内容的基础上三次将课外阅读请进了课堂，每一次学生的收获都不一样，学生真真切切的认识了李大钊，认识了革命者的伟大与崇高。学生学得轻松，学的宽泛。每次走进这样的课堂我们都会大获全胜。这又是另外一种学习之乐。3、坚持自我反思，提升研修效益。自我反思及案例反思，是教师提高教学水平的一种有效方法，反思自己备课时是否遇到了什么困难，是否调整了教材，为什么调整教材;反思上课时是否发生了意料之外的问题，自己是怎样及时处理的;反思自己本节课有哪些比较满意的地方或者有哪些不足。经过不断的反思与积累，自己确实掌握了很多“第一手材料”，悟出了一些道理，丰富、完善了自己的课堂，最大限度的调动了学生学习的积极性与主动性。也可以通过别人的课堂反思今天的大众教学，曾经听了我们工作室杨希老师的乌龟和大象，我就及时书写了单单是 /span 乌龟和大象 进课堂了吗？的教学反思，最后的思考（一是我们老师都要怀揣梦想，将课外阅读请进课堂；二是多维度预设语文教学设计，培养学生的语文情感，母语情怀；三是多层面、多角度给学生搭建阅读平台；四是多元化效果，培养学生把读书当美餐的良好习惯；五是建立家、校链接网络，督促学生利用边角时间狠狠的读各种好书，从小提升学生的做人品位。）叩开了每个老师思维。这又是一个乐中之乐。 4、认真梳理研修成果，拓展研修范围 课题研究是教师快速成长的有效途径之一，也为青年教师的专业化发展搭建了一个重要的平台。今年有幸参与了“名师工作室”的课题研究小学生同步阅读拓展的研究，既是一个机遇，又是一个挑战。但我感觉到特别高兴，逼着我制作了以窗边的小豆豆为例例窗边的谈如何引导高年级学生阅读长篇小说的微课，收到了语文老师的赞赏。同时认真总结梳理撰写了论文让学生的作文不再无话可说并在西部教育导刊第三期上发表。这些都是课题研究给与我的，“读”即广泛阅读，“讲”即课堂实践，“写”即教研提升，真是受益匪浅。总之，“生活不是守株待兔的遐想，不是消极的自我研究，不是情绪化的虔敬神明，只有行动