（科学技术哲学专业论文）推进技术创新提高长沙企业核心竞争力研究.pdf

摘要 进入新世纪，世界经济突飞猛进，科技进步同新月异，市场竞争同趋激烈。 推进技术创新，提高企业核心竞争力，成为企业生死攸关的战略抉择。本文在界 定技术创新和企业核心竞争力概念的基础上，吸收相关理论研究成果，分析了企 业核心竞争力的构成要素与形成机理，并从哲学的视角，揭示了技术创新与企业 核心竞争力之问内在的、不可分割的联系。同时，论文从经济全球化和知识经济 时代的国际大背景、长沙技术创新与企业核心竞争力培育方面的优劣势以及企业 情况三个层面，全面系统地分析了长沙技术创新和企业核心竞争力的现状。以此 为基础，论文就长沙如何适应新的竞争形势，推进技术创新、提高企业核心竞争 力，进行了深入思考和探索，提出了长沙推进技术创新的总体构想，即以科学发 展观为指导，立足省会科技优势，着力增强自主创新能力、着力凸显企业创新主 体地位，着力整合科技资源，着力强化产学研互动，加速推进科技成果转化，全 面提升企业核心竞争力，努力实现长沙经济全面、快速、协调、可持续发展。提 出了推进长沙技术创新的战略路径，即阻模仿创新为主，逐步增加自主创新比重， 并以适当的形式积极进行合作创新，不断培育和提升企业持续技术创新能力。提 出了实施技术创新的战略重点和对策措施。战略重点包括：以加强电子信息、新 材料、先进制造和生物领域为主的技术重点，以发展新兴产业和产业链龙头为主 的产品重点，以沿3 1 9 国道长沙高新技术产业带为主的产业布局重点。主要措施 包括：完善企业内部创新系统，重构企业技术创新主体：拓宽融资渠道，提供企 业技术创新资金支撑；加强人才资本经营，培养企业技术创新合格人彳；促进创 新主体联合互动，提高技术创新整合效率。 关键词：技术创新；企业核心竞争力；长沙市 推进技术创新提高企、i k 核心竞争力研究 a b s t r a c t w i t h e n t r yi n t o t h en e wc e n t u r y ，t h ew h o l ew o r l dw i t n e s s e dad r a m a t i c d e v e l o p m e n ti ne c o n o m y ，i m p r o v e m e n to f s c i e n c ea n d t e c h n o l o g y a n d s t r o n g c o m p e t i t i o n o fm a r k e t s p r o m o t i n gt e c h n o l o g yi n n o v a t i o na n d e n h a n c i n g c o r e c o m p e t i t i v ep o w e ro fe n t e r p r i s e sh a sb e c o m eas t r a t e g i cc h o i c eo fl i f ea n dd e a t hf o r e v e r ye n t e r p r i s e t h et h e s i sa b s o r b sr e s e a r c ha c h i e v e m e n t so fr e l a t i v et h e o r i e so nt h e b a s i so fd i s t i n g u i s h i n gt h ec o n c e p t i o no ft e c h n o l o g yi n n o v a t i o na n dc o r ec o m p e t i t i v e p o w e ro fe n t e r p r i s e s ，a n a l y s e sc o m p o n e n t sa n dm e c h a n i s mo fc o r ec o m p e t i t i v ep o w e r o fe n t e r p r i s e s ，a n dd i s c o v e rt h ei n n e ra n di n d i v i s i b l er e l a t i o n s h i pb e t w e e nt e c h n o l o g y i n n o v a t i o na n dc o r ec o m p e t i t i v ep o w e ro fe n t e r p r i s e s a tt h es a m et i m e ，t h et h e s i s c o m p r e h e n s i v e l y a n d s y s t e m a t i c a l l ya n a l y z e s s i t u a t i o no fc h a n g s h at e c h n o l o g y i n n o v a t i o na n dc o r e c o m p e t i t i v ep o w e ro fe n t e r p r i s e s w i t ht h ei n t e r n a t i o n a l b a c k g r o u n do fe c o n o m yg l o b a l i z a t i o na n dk n o w l e d g ee c o n o m yf r o ma d v a n t a g e sa n d d i s a d v a n t a g e so fn u r t u r i n gc h a n g s h at e c h n o l o g yi n n o v a t i o na n dc o r ec o m p e t i t i v e p o w e ro fe n t e r p r i s e s ，a n ds i t u a t i o no fe n t e r p r i s e s t h et h e s i sg i v e sa ni n s i g h t f o l t h o u g h ta n de x p l o r a t i o no fh o wt op r o m o t et e c h n o l o g yi n n o v a t i o na n de n h a n c ec o r e c o m p e t i t i v ep o w e ro fe n t e r p r i s e si no r d e rt oc o n f o r mt on e wc o m p e t i t i v et e n d e n c y i t p r o p o s e sa no v e r a l lc o n c e p to fp r o m o t i n gc h a n g s h at e c h n o l o g yi n n o v a t i o n ，w h i c h m e a n sw i t ht h eg u i d a n c eo fs c i e n t i f i cd e v e l o p m e n ti d e o l o g y ，e n h a n c i n gi n n o v a t i o n a b i l i t yi n d e p e n d e n t l y ，a p p e a r i n gp r i n c i p a ls t a t u so fe n t e r p r i s e s i n n o v a t i o n ，c o n f o r m i n g s c i e n t i f i cr e s o u r c e s ，s t r e n g t h e n i n gm u t u a la c t i o na m o n gp r o d u c t i o n ，s t u d ya n dr e s e a r c h ， s p e e d i n gu pt r a n s f o r m a t i o no fs c i e n t i f i ca c h i e v e m e n t s ，p r o m o t i n gc o r ec o m p e t i t i v e p o w e ro fe n t e r p r i s e s ，r e a l i z a t i o no fc h a n g s h ae c o n o m yd e v e l o p m e n tc o m p r e h e n s i v e l y ， r a p i d l y ，h a r m o n i o u s l ya n dc o n t i n u o u s l y i tp r o p o s e sas t r a t e g i cm e t h o do fp r o m o t i n g c h a n g s h at e c h n o l o g yi n n o v a t i o nw h i c hr e f e r st ot a k i n gi m i t a t i n gi n n o v a t i o na sm a i n m e a n s ，i n c r e a s i n gp e r c e n t a g e so fi n d e p e n d e n ti n n o v a t i o ns t e pb ys t e p ，u n d e r t a k i n g c o o p e r a t i v ei n n o v a t i o ni ns u i t a b l ef o r m si no r d e rt on u r t u r ea n de n h a n c ec o n t i n u o u s t e c h n o l o g yi n n o v a t i o na b i l i t yo fe n t e r p r i s e s t h et h e s i sp o i n t so u ts t r a t e g i cf o c a lp o i n t a n dc o u n t e rm e a s u r e so ft e c h n o l o g yi n n o v a t i o n s t r a t e g i cf o c a l p o i n ti n c l u d e s ： t e c h n o l o g yf o c a lp o i n to fs t r e n g t h e n i n ge l e c t r i c a li n f o r m a t i o n ，n e wm a t e r i a l ，a d v a n c e d m a n u f a c t u r ea n db i o l o g yf i e l d ；p r o d u c t sf o c a lp o i n to fd e v e l o p i n gs u n r i s i n gi n d u s t r i e s ； i n d u s t r i e sp a t t e r nf o c a lp o i n to fc h a n g s h ah i g h t e c hi n d u s t r ya l o n g319n a t i o n a lr o a d t h em a j o rm e a s u r e si n c l u d e ：c o m p l e t i n gi n n e ri n n o v a t i o ns y s t e mo fe n t e r p r i s e s ， r e c o n s t r u c t i n gm a i np a r t so fe n t e r p r i s e s t e c h n o l o g yi n n o v a t i o n ；b r o a d e n i n gc h a n n e l s o f c o l l e c t i n g f u n d si no r d e rt o s u p p o r tt e c h n o l o g yi n n o v a t i o no fe n t e r p r i s e s ； s t r e n g t h e n i n gh u m a nr e s o u r c em a n a g e m e n ti no r d e rt o n u r t u r ee x c e l l e n tt a l e n t s ； p r o m o t i n gu n i t e dm u t u a l a c t i o no fm a i np a r t so fi n n o v a t i o ni no r d e rt oe n h a n c e e f f i c i e n c yo ft e c h n o l o g yi n n o v a t i o n k e yw o r d s ：t e c h n o l o g yi n n o v a t i o n ；c o r ec o m p e t i t i v ep o w e ro fe n t e r p r i s e s ； c h a n g s h ac i t y 湖南大学 学位论文原创性声明 本人郑重声明：所呈交的论文是本人在导师的指导下独立进行研究所 取得的研究成果。除了文中特别加以标注引用的内容外，本论文不包含任 何其他个人或集体已经发表或撰写的成果作品。对本文的研究做出重要贡 献的个人和集体，均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的 法律后果由本人承担。 作者签名： 日期：年 月曰 学位论文版权使用授权书 本学位论文作者完全了解学校有关保留、使用学位论文的规定，同意 学校保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版，允许论文 被查阅和借阅。本人授权湖南大学可以将本学位论文的全部或部分内容编 入有关数据库进行检索，可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇 编本学位论文。 本学位论文属于 1 、保密口，在年解密后适用本授权书。 2 、不保密团。 ( 请在以上相应方框内打“”) 作者签名： 导师签名： 日期疹嘶r - 月m 日 日期：0 矽明年朋j l 日 亮h 以 硕卜学化论文 1 1 研究概述 第1 章绪论 1 1 1 技术创新 技术创新( t e c h n o l o g yi n n o v a t i o n ) 的概念以及相应的创新理论，由美籍奥地利 著名经济学家熊彼特于1 9 1 2 年在经济发展理论一书中首次提出并建立起来。 在其成名作经济发展理论以及其后的商业周期和资本主义、社会主义 和民主等著作中，熊彼特以创新理论为核心，建立了一个庞大的经济动态发展 理论体系，阐述并论证了技术创新对经济的非均衡增长和社会发展非稳定性的影 向。 在熊彼特的创新理论中，所谓“创新”，就是建立一种新的生产函数或供应函 数，把一种从来没有过的生产要素和生产条件的“新组合”引入生产体系；创新 的实质就是“企业家对生产要素的重新组合”，其目的在于获取潜在的经济利润。 熊彼特对创新的界定，成为后人以至今天依然是人们研究技术创新的一个基本框 架。 熊彼特的创新理论问世以后，在相当长的时间早并未引起人们的注意。一直 到上个世纪5 0 年代，熊彼特逝世之后，受二战以后科学技术迅速发展的影响，技 术创新理论才进入分解研究和大规模开发阶段。进入7 0 年代后，随着国际经济形 势的变化和国际市场竞争的加剧，技术创新对经济发展的重要性逐渐为人们所共 识，技术创新理论得以逐渐完善。 熊彼特去世以后的创新理论，主要朝着两个不同的方向发展。一是从技术推 广、扩散、转移以及技术创新与市场结构之间的关系等方面对技术创新进行深入 研究而形成的技术创新经济学派，主要代表有美国经济学家曼斯菲尔德 ( e d w i n m a n s t i e l d ) 的模仿论、美国经济学家卡米恩( m o r t o n k a n m i e n ) 并1 1 施瓦茨 ( n a n l y s c h w a r t z ) 的市场结构论、美籍德国经济学家门斯( g m e u s c h ) 的技术僵局论 和英国w a r w i c r 大学斯通曼教授( p s t o n e m a n ) 的扩散模式论与新扩散模式论等。 2 1 是把熊彼特的创新理论与制度结合起来，研究制度的变革与企业的经济效益之 问的关系从而创立的新制度学派，主要代表有美国著名经济学家舒尔茨的制度调 整论、诺思( d c n o r t h ) 的制度创新论和v w 拉坦诱致性制度变迁理论等。【3 】 当代技术创新理沦的研究现出了一些新的动向。研究的重点发生了明显的偏 移，在新的时代，一方面，企业作为推动经济发展和社会进步的作用越来越突出， 推进技术创新挺高k 沙企业干袅心竞争力1 i ：l 究 现代食n p 制度的发展使企业的独立性和能力性大大增强；另方面，知识经济时 代个鲜明的特征是技术进步成为经济发展的一个主要的推动力，技术创新的功 能和价值得到了进一步放大。在这种形势f 企业成为技术创新的主体已是不争的 事实。与这变化相适应，当前技术创新理论研究的重心也更多地转向企业技术 创新，关注如何从企业层面来探讨企业技术创新的价值和功能、体系和机制、目 标和战略等等。c 4 j 这一变化使得技术创新理论由过去的更多地从宏观层面关注技 术创新与社会发展的相互关系，转移到更多地从微观层面研究技术创新与企业发 展的相互关系。这也是当代技术创新理论从偏重理论向更具实用性方向发展的一 个重要的趋势。 1 1 2 企业核心竞争力 9 0 年代，人类进入以知识经济和经济全球化为主要特征的新经济时代，企业 如何应对新经济时代的挑战，在日趋激烈的国际竞争中取得持久的竞争优势，成 为一个重要的研究课题。企业核心竞争力理论正是在这种背景下被提出和大力发 展。 企业核心竞争力是1 9 9 0 年由美国密执安大学的两位学者普拉哈拉德( c k p r a h a l a d ) 和哈默尔( g a r yh a m e l ) 在哈佛商业评论上发表的“t h ec o r ec o m p e t e n c e o ft h ec o r p o r a t i o n ”( 企业核心竞争能力) 文中首次提出的。他们把核心竞争力定 义为“组织中的积累性知识，特别是关于如何协调不同的生产技能和有机整合各 种技术的知识和能力。”他们认为，“就短期而言，企业产品的质量和性能决定了 企业的竞争力，但长期而言，起决定作用的是造就和增强企业的核心竞争力。”【5 】 企业核心竞争力作为一个重要的概念提出后，受到了世界各国学者和企业家 的广泛关注，并且从不同的角度对企业核心竞争力的定义进行了诠释。美国哈佛 商学院企业管理学教授d o r o t h yl e o n a r d - - b a r t o n ( 1 9 9 2 ) ，对公司核心竞争力的定义 是识别和提供优势的知识体系，它有四个尺度：雇员的知识和技能；物理的技术 系统；管理系统：价值和规范。前二者构成重要的知识储备库；后二者组成整理 和控制知识系统。 6 1 麦肯锡管理顾问公司在总结了长期实践经验后认为，核心竞 争力是某组织内部一系列的技能和知识的结合，它具有使组织的一项或多项业 务达到世界一流水平的能力。【7 1 二十世纪9 0 年代企业核心竞争力理论的提出，着重于从企业层面束研究如何 应对新经济时代企业面临的越来越激烈的市场竞争环境，如何构建和提升企业核 心竞争力。在知识经济时代，科学技术作为生产关系中最活跃的因素，极大地影 响和推动着世界经济和人类社会的发展。一方面科技成果的产业化速度r 益加快， 信息技术、数字技术、生物技术以及新材料等高新技术的广泛应用带来了新兴产 业蓬勃发展，高新技术对世界经济的贡献由1 9 9 5 年的5 1 ，9 ，提高到现在的7 8 。 颂i ：学何论文 另方丽高新技术在传统产业中广泛应用，加快了传统产业的结构调整和技术升 级。世界5 0 0 强介业拥有全世界每年产生的新技术7 0 以上，强人的技术创新能 力和技术垄断使其在全球化竞争巾处于有利地位，企业开发并拥有自主知识产权 和核心技术、占领技术制高点已经成为竞争制胜的重要因素。 8 埯无疑问，在企 业核心竞争力的构成要素中，技术创新能力是其中最为关键的要素。 _ f 是在上述的背景下，为技术创新理论和企业核心竞争力理论的融合交叉提 供了可能。一方面，技术创新和核心竞争力培育均是增加企业价值、促进企业可 持续发展的重要手段，其目的均是为了实现企业价值最大化。另一方面，技术创 新本身构成核心竞争力中最关键的因素和环节，在知识经济时代，作为企业核心 竞争力中重要组成部份的技术创新能力已成为企业赖以生存和发展的基础。如何 通过技术创新实现企业价值最大化，实现自身的可持续发展，是所有企业关注的 焦点。通过价值链管理来沟通技术创新和企业核心竞争力两种不同理论对企业发 展的指导作用，是当前这两种理论融合交叉的研究成果之一。1 9 价值链管理就是 把企业整个业务流程看作一个价值链，即将企业发展部门、支持部门、服务部门 和销售部门等相关部门有机结合起来，做好计划、协调、监督及控制等工作，使 整个业务流程成为链条式的管理与发展过程。价值链管理的目的就是优化企业核 心业务流程，发挥技术创新在企业价值链中的增值作用，提升企业核，i i , 竞争力， 使企业获得可持续发展。【1 o j 1 2 研究现状 1 2 1 国内外研究现状 国内外对技术创新和企业核心竞争力理论的研究，主要体现在以下两种思路 上。其一，单独地将技术创新理论和企业核心竞争力理论加以研究和发展，并不 涉及两者之间的关系及互动；其二，是将技术创新理论和企业核心竞争力理论有 机地结合起来进行研究，着重研究两者之间的相互关系和作用机制，期望从企业 层面探求如何建立技术创新和企业核心竞争力的良性互动。 ( 1 ) 关于技术创新理论的研究 熊彼特认为，经济系统的均衡状况只是一种理想状念，这一状态是永远不可 能达到的。与此同时，经济发展作为经济系统的一种变化，是由它的内部力量所 推动的，即造成经济发展或经济变化的动因“是流量系统自发的和不连续的变化， 是对均衡的扰动，永远改变和替代了先前存在的均衡状念。”在熊彼特看束，这种 经济系统内部“自发的和不连续的变化”就构成了创新。】 熊彼特把创新区分为五种不同情况，即：引入一种新产品或提供一种产品 的新质量：采片j 一种新的生产方法；丌辟一个新的i 仃场：获得一利t 原材料 推进技术创新挺高k 沙企、j k 核心竞争力埘f 究 或半制成一铀的新供给来源：实现一种包含了新产品、新i i 产j i 艺、新市场以及 新组织形式。熊彼特还把创新确立为经济概念而非技术概念从而与科学技术上的 “发明”区别丌来。纠 从熊彼特提出创新概念与理论以来，国内外学术界进行了反复争论，不同流 派从各自研究角度赋予了技术创新不同的内涵。经济合作与发展组织( o r g a n i z a t i o n f o re c o n o m i c c o o p e r a t i o n a n d d e v e l o p m e n t ，简称o e c d ) 的专家们在1 9 9 2 年出版的技术创新手册( 即奥斯陆手册) 中对技术创新的定义为，“技术创新指新产 品、新工艺以及产品和工艺的显著的技术变化”；【”l 美国学者曼斯菲尔德、中国学 者李京文等将发明的第一次商业应用称为技术创新；f “】苏塞克斯大学的科技政策 研究所( s p r u ) 弗里曼教授将技术创新描述为“第一次引进某种新的产品、工艺的 过程中，所包含的技术、设计、生产、财务、管理和市场活动的诸多步骤”；【1 5 j 清华大学傅家骥等人对技术创新的定义为，“技术创新是企业家对生产要素、生产 条件、生产组织进行重新组合，以建立效能更好、效率更高的新的生产体系，获 得更大利润的过程。它包括引入新的技术与工艺：开发新的或改进老的产品；丌 辟新的市场；获得原材料的新供给；采用新的管理方法与组织形式”；【l6 】浙江大学 许庆瑞教授认为，“技术创新泛指一种新的思想的形成，到得以利用并生产出满足 市场用户需要产品的整个过程。【1 日广义而论，它不仅包括技术创新成果本身，而 且包括成果的推广、扩散和应用过程。” 学术界争论的焦点主要集中在以下三个方面：第一，关于定义的范围。狭义 的定义仅限于与产品直接有关的技术变动，广义的定义则包括产品和工艺，甚至 于有人把非技术性的创新也包括在技术创新范围之内，如组织创新、制度创新。 第二，关于技术变动的强度。有人主张只有技术的根本性变化才是创新；另一些 人则主张既包括技术的根本性变化，也应包括技术的渐进性变化。第三，关于新 颖程度。有人主张技术创新只限于“首次”，另一些人则主张创新的扩散性应用( 即 在世界上不算“新”，但在某一国家或地区仍然是“新”的) 也应包含在内。但不 管持何种观点，有一点认汉是共同的，那就是技术创新都必须实现商业化应用。 ( 2 ) 关于企业核心竞争力理论的研究 关于企业核心竞争力的内涵，目前在理论界尚无统一规范之说。出于从不同 的理论视角、基于不同的理论学派研究，在什么是企业核心竞争力的认识上，差 异很大，给出的定义也不尽相同。从其强调的重点不同柬归纳，主要有以下几个 方面： 强调独特性。认为企业核心竞争力足“企业丌发独特产品、发展独特技术和 发明独特营销手段的能力，它使企业在战略上与众不同”。【l 列 强调持续性。认为“企业核心竞争力是使公司能持续丌发新产品和丌拓市场 的特性”、“企业核心竞争力是企业独具的支撑企业可持续竞争优势的核一 2 , t l 。e , 力”。【】卅 4 倾_ 卜学位论文 强调技能与知谚 的整合。认为“企业核心竞争力是群体或团队中根深蒂同的、 7 l ：相弥补的一系列技能和知让 的整合而形成的能力借助浚能力能够按l 仆界一流 水甲实施一到多项核心流程”。【2 0 】 强调竞争能力。认为“企、i k 核心竞争力就是企业的生存发展能力”； “企业 核心竞争力是夺取市场份额和利润的能力”；“企业核心竞争力的实质是企业有 效使用生产要素的能力”；“企业核心竞争力是基于企业自身的竞争优势和竞争 资源在过去和现在的市场中表现优良业绩的内部支撑力”。【2 ” 强调综合性。认为“企业核心竞争力是建立在企业核心资源基础上，企业的 智力、技术、产品、管理、文化的综合优势在市场上的反映”。【2 2 j 强调提供产品和服务。认为“企业核心竞争力就是面向市场和顾客，合理地 运用企业内外部的经营资源，提供市场和顾客需要的产品和服务，在与竞争对手 的角逐中建立竞争优势的能力”。“企业竞争力是向市场提供产品或服务并获得 或东得自身发展的综合素质”。 2 3 ( 3 ) 关于技术创新与企业核心竞争力关系的研究 在两者的关系上，国内学者比较一致地认为，企业技术创新是促进核心竞争 力的根本途径，技术创新能力是企业核心竞争力的重要组成部分。 中国科技部秘书长张景安研究员认为，企业研发与创新能力是企业核心竞争 力，技术引进只能缩小差距，技术创新才能缔造未来，依靠创新是提高我国企业 核心竞争力的必然选择。 2 4 江苏大学的宋东林、侯青认为，核心技术能力并不是 核心能力的全部，但是核心能力的重要组成部分，是核心能力的关键性基础。技 术创新是发展核心技术能力的重要源泉和动力。【2 ” 南昌大学的尹继东教授比较系统地研究了企业技术创新和核心竞争力的关 系，认为企业技术创新与提升核心竞争力是对立统一的辩证关系。 26 】技术创新是 培育与强化企业核心竞争力的根本途径：企业核心竞争力是促进与引导技术创新 的重要因素。培育企业核心竞争力，应着力进行技术创新，并努力克服两者的制 约关系，实现互动的螺旋式发展态势。 在如何通过技术创新提升企业核心竞争力的研究方面，国内学者提出了不同 的见解和措施，主要体现以以下几个方面： 其一，针对我国国情，从宏观战略的角度，研究了如何通过培育企业技术创 新的内外环境来提升我国企业的核心竞争力。如张景安研究员结合长期从事推动 高新技术产业发展、科技政策的研究和制定的实践，提出要推进企业技术创新， 提升企业核心竞争力，必须要有相应的政策支持，政策的导向对于提高企业的核 心竞争力乃至产业的发展具有十分重要的意义。同时，要转变观念，促进企业研 究中心的建设与发展，使企业成为真f 的技术创新的主体。 2 7 其二，如何完善技术创新机制，构建企业的核心技术能力，促进食业核心竞 推进技术创新提高k 沙企业核心竞争力 f 究 了一力的发展。如宋东林提出通过学习、借鉴美国技术创新机制中的有益因素，积 极培汀我国企业核心竞争力。他认为，技术创新是发展核心技术能力的动力，而 良好的技术创新机制是技术创新顺利、高效进行的保证。【28 企业的核心技术能力 之所以能够快速建立和发展，主要得益于其完善的技术创新机制。这种机制促使 美国企业及科研机构能快速产生出高技术成果，并促使其成果迅速在产业中得到 应用。长沙市长谭仲池提出，打造长沙企业核心竞争力，关键在于深化科技、金 融、企业的市场化改革，加快推进资源整合和科技成果的产业化。【2 9 j 其三，提出要积极探索新的技术创新模式。如王玉君提出丌展多种形式的产 学研合作、构建虚拟科研网；李振球等提出采取率先技术创新，促进企业核心竞 争力。长沙市社科联主席罗文章提出唪持市场化取向，注重发挥区域、行业、企 业优势，不应搞一刀切。p 叫 1 2 2 现有研究的不足 目前，有关技术创新与核心竞争力的研究得到了政府、研究机构和企业的高 度重视，取得了一系列很有价值的研究成果，对指导和推动我国企业丌展技术创 新和提升企业核心竞争力提供了良好理论指导。但从上述的研究现状分析，我们 也可以看出现有研究存在的不足，主要体现在以下几个方面： 其一，国内外学者对技术创新和企业核心竞争力作为单方面的系统研究已经 比较全面和深入，但把两者结合起来进行全面深入研究还很少，尤其是把技术创 新作为一个体系来提升企业核心竞争力的研究还很少见。 其二，在研究技术创新和企业核心竞争力的关系方面，研究者大都重在强调 企业技术创新对核心竞争力的正向互动作用，即技术创新促进企业核心竞争力的 培育：而在另一方面，面对核心竞争力对推进企业技术创新的反向互动作用的研 究很少涉及，忽视了企业技术创新与核心竞争力存在着相互制约的关系。 其三，从研究现状可以看出，在加快建立技术创新中介服务体系，解决科技 成果供求之间的数量和结构性矛盾，形成良性互动的供求机制，以促进企业核心 竞争力方面的研究还显不足，有待于进一步从实践和操作层面加以深化。 其四，法律和政策对推进企业技术创新、规范市场主体行为具有十分重要的 意义。当前我国科技法规侧重于肯定、鼓励和倡导，忽视了法律的国家强制性和 普遍性，法律的约束力不强：科技政策分散，缺乏系统性，操作比较复杂。关于建 立和完善技术创新政策和法律保障体系，以促进企业核心竞争力的研究还有欠缺。 其血，从区域的层面，对技术创新和核心竞争力的研究是一个薄弱环节。以长 沙为例，主要着眼于面上科技创新的研究，对企业技术创新缺乏深入的研究，尤其 是通过技术创新提高企业核心竞争力方面的研究，目前几乎无人涉足，是理论上的 一个空白。 扣过技术创新提岛睫沙企业核心竞争力州宄 争力的发展。空ij 宋东林提出通过学习、借鉴美田技术创新机制中的有盏因素，积 极培阿我国企、l k 核心竞争力。他认山，技术创新是发腱核心技术能力的动力，而 良好的技术创新机制是技术创新顺利、高教进行的保证。【2 “企、i k 的核心技术能力 之所以能够快速建立和发展，土要得盏丁其完善的技术创新机制。这种机制促使 荚国企业及科研机构能快速产生出l 备技术成果，并促使其成果迅速在产业中得到 应用。长沙市长谭仲池提出，打造长沙企业核心竞争力，关键在于深化科技、金 融、企、i k 的r j 场化改革，加快推进资源整合和科技成果的产业化。口w 其三，提出要积极探索新的技术创新模式。如王玉君提出开展多种形式的产 学研合作、构建虚拟科研网；李振球等提出采取率先技术创新，促进企业核心竞 争力。长沙市社科联主席罗文章提出唪持市场化取向注重发挥区域、行业、企 业优势，小应搞一刀切。 1 2 2 现有研究的不足 目前，有关技术创新与核心竞争力的研究得到了政府、研究机构和企业的高 度重视，取得了一系列很有价值的研究成果，对指导和推动我国企业丌展技术创 新和提升企业核心竞斗力提供了良好理论指导。但从上述的研究现状分析，我们 也可以看出现有研究存在的不足，主要体现在以下几个方面： 其一，国内外学者肘技术创新和企q t 桉心竞争力作为前方面的系统研究已经 比较全面和深入，但把两者结台起来进行全面深入研究还很少，尤其是把技术创 新作为一个体系来提升企业核心竞争力的研究还很少见。 其二，在研究技术创新和企业核心竞争力的关系方而，研究者大都重存强调 企业技术刨新对核心竞争力的币向互动作用，即技术创新促进企业核心竞争力的 培育：而在另一方面，面对核心竞争力对推进企业技术创新的反向互动作用的研 究很少涉及，忽视了企业技术创新与核心竞争力存在着相互制约的关系。 其三从研究现状可以看出，在加快建立技术创新中介服务体系，解决科技 成果供求之问的数量和结构性矛盾，形成良性互动的供求机制，以促进企业核心 竞争力方面的研究还显不足，有待丁进一步从实践和操作层面加以深化。 其四，法律和政策对推进企业技术创新，规范市场主体行为具有十分重要的 意义。当前我国科技法规侧重于肯定、鼓励和倡导，忽视了法律的国家强制性和 普遍性，法律的约束力不强；科技政策分散，缺乏系统性操作比较复杂。关于建 立和完善技术创新政策和法律保障体系，以促进企业核心竞争力的研究还有欠缺。 其血，从区域的层面，对技术创新和核心竞争力的研究是一个薄弱环节。以长 沙为例主要者限于而r 科技创新的研究对企、技术创新缺乏深入的研究，尤其 是通过技术创新提高企业核心竞争力方面的研究，目前几乎无人涉足，是理论上的 是通过技术创新提高企业核心竞争力方面的研究，日前几乎无人涉足，是理论上的 个卒自。 硕十。学位论文 1 3 本课题的研究意义、思路与方法 1 3 1 研究意义 经济全球化和知识经济的浪潮正朝我们涌来。创新已成为当今时代的主旋律。 美国著名经济学家熊彼特在5 0 年前分析经济社会发展的根本原因对指出，在社会 经济增长和发展过程中，不断推陈出新的技术与知识的创新和使用起到了根本的 作用，并把这种不断创新的行为称为“创造性的破坏( c r e a t i v ed e s t r u c t i o n ) ”。1 3 1 综观国内外经济发展的历程可以看出，一部现代经济发展的历史就是创新的历史。 大到一个国家、民族，小到一个地区、企业，只有不断进行技术创新，才能在竞 争激烈的国际市场中站稳脚跟，并在市场竞争中胜出。物竟天择，适者生存。加 强技术创新，增强核心竞争力，成为长沙企业角逐市场生死攸关的战略抉择。目 前，有关技术创新和企业核心竞争力单方面的理论研究已经比较系统和全面，但 是把二者结合起来，尤其是把技术创新作为体系来提高企业核心竞争力的研究仍 然是个薄弱环节。从长沙的情况看，经过改革开放2 0 多年的发展，虽然企业已经 具有一定规模和实力，但总体规模不大，结构不优，竞争力不强的问题仍然菲常 突出。面对国际国内竞争的双重挤压，长沙企业要求生存、图发展，与国内外企 业抢市场、争高下，唯有走技术创新之路，加速构建企业核心竞争力。所以，对 于这一课题的研究，既具有重要的理论意义，同时对于长沙企业有效参与市场竞 争，加速与世界经济接轨，提高企业竞争实力，办具有十分重大的实践意义。 1 3 2 研究思路 本文的基本研究思路是，从基本概念出发，理论分析入手，通过案例剖析归 纳上升提出本研究的基本观点，又以这些观点指导实践，提出对策措施。这一研 究思路反映在论文的整体布局和构架上，全文分为绪论，技术创新与企业核心竞 争力关系，长沙市企业技术创新与核心竞争力现状分析，加强技术创新、提高企 业核心竞争力的战略构想等四个部分。 绪论部分主要阐述本课题的研究背景、研究现状及研究意义，并介绍了本文 的研究思路与方法。 第2 章技术创新与企业核心竞争力的关系。从相关理论入手，分析了企业核 心竞争力的构成要素，阐明了技术创新与企业核心竞争力的辩证关系，并深入研 究了二者之问的互动关系。 第3 章从国际背景、长沙的优劣势以及企业三个层面，对长沙技术创新与企 业核心竞争力培育方面的现状进行了全面系统的分析。 第4 章作为论文的落脚点，提出了长沙加强技术创新、提高企业核心竞争力 的战略构想。 推进技术创新提高k 沙企业核心竞争力研究 1 3 3 研究方法 本文主要采用理论阐述与实证分析相结合的研究方法。 在理论阐述部分，本文在阅读和理解大量相关文献的基础上，对技术创新和 企业核心竞争力理论的发展历程和研究现状进行了理论概括，并深入分析了新经 济条件下这两种理论融合交叉的可能性和必要性，着重从企业层面上研究技术创 新与企业核心竞争力之间的相互关系和作用机制。 在实证分析部分，有针对性地选取了白沙集团、长高公司两个典型案例，说 明企业如何实现技术创新和企业核心竞争力提升的良性互动。以此为借鉴，在全 面系统分析长沙企业技术创新和核心竞争力现状的基础上，提出了加强技术创新、 提高长沙企业核心竞争力的战略构想。 第2 章技术创新与企业核心竞争力的关系 每个企业都希望通过技术创新活动来获取竞争优势，因为蕴涵在研究丌发活 动中独特的知识体系及其联结方式、科技管理人员的学习能力和组织能力决定了 企业创新活动的企业特性，也决定了通过技术创新培育企业核心竞争力是一条最 为便捷而有效的途径。企业核心竞争力模型和技术创新价值链理论比较清晰地揭 示了两者之自j 的密切关系及互动机理。 2 1 企业核心竞争力模型分析 2 1 1 相关理论概述 从1 9 9 0 年普拉哈拉德( p r a h a l a d ) 年h 哈默尔( h a m e l ) 首先提出企业核心竞争力 ( c o r ec o m p e t e n c e ) 的概念以来，不同的学者对核心竞争力做了不同的研究，并形 成了系列理论成果，其中动态能力观和资源观较为全面地阐述了核心竞争力的 基本内涵与特征。 “动念能力观”认为：( 1 ) 核心能力是指使一个企业在战略上区别于其他企业 的组织能力集合。它是赋予一个企业在竞争中的独特力量源泉，不仅影响企业在 为顾客创造价值方面的有性效，而且造成区别于竞争对手的差异，从而使该企业 所获得的竞争优势可以持续。核心能力形成需要长期积累，反映了企业发展的路 径，同时制约着企业的扩张方向。( 2 ) 能力发展与企业生产经营活动是互动的。特 别是投资方向决定了企业能力发展的方向，由投资形成的特定资产决定了组织学 习的目标、范围和性质。新出现的技术和市场机会则从需求方面为企业提供了学 习机会。通过投资率先进入机会领域或使企业获得能力发展的先行优势。由于这 种动态关系，所以管理者的管理组织能力在发展和捍卫企业核心能力方面起着关 键作用。【3 2 】 “资源观”的主要观点是，企业竞争优势( 咀在产品市场上获得超出f 常平均 的收益来衡量) 的源泉是企业所控制的战略性资源。这种资源必须具备以下四个条 件：一是企业的异质性。它意味着某些企业所拥有的高效资源供给有限，至少其 供给不可能快速扩大，所以这些企业可以因拥有对这些资源的“垄断”而获得超 过平均利润的“租金”。二是对竞争的事后限制。即当一个企业获得优势地位并因 此赢得租金之后，存在某些力量限制对这种租金的竞争，而其关键因素是难以模 仿和难以替代的。三是不完全流动性。不完全流动的资源会保持在企业中，而企 业会分享由此种资源带来竞争优势时产生的租金。四是对竞争的事前限制。当 推进技术创新提高i 王= 沙企业核心竞争力训f 究 个介业采取某种战略来获取或发展高效资源时，执行这种战略存在着使其他企业 雄以承挫采取州样战略的成本。卜刊 综上所述，资源和能力都是企业长划战略管理的基础，综合了人员、组纵绵 构、技术、过程和关系等因素，表现为较长时间跨度上的企业全部实力，形成了 以竞争力为基础的优势。f 如彭罗斯( p a n r o s e ，1 9 5 9 ) 在企业成长论中指出的， 企、l k 区别于竞争对手的核一t l , 所在，就在于有效地利用自身拥有的资源和能力。【3 4 j 2 1 2 企业核心竞争力构成要素 企业核心竞争力是一个多元而复杂的系统，具有一定的层次结构。关于企业 核心竞争力的构成要素，不同的学者从不同的角度可以得出不同的结论。比较有 代表性的观点是，企业核心竞争力是由技术能力、管理能力、创新能力、市场预 见及应对能力、整合能力5 部分组成【3 纠( 如图2 2 所示) 。 图2 2 企业核心竞争力的构成要素 技术能力又包括研发、应用、转化为商品、生产制造的能力。技术能力是企 业赖以生存和发展最基本的能力，涵盖企业所拥有的设备、技术和产品状况及其 发展能力，其中最根本的是技术和产品创新能力。 管理能力包含管理制度、组织结构、企业文化等。管理制度为企业提供运行 和发展的规则，形成激励机制和约束机制：组织结构依据企业所确定的皋本目标， o 对组织内的各种构成因素及其相瓦天系提出明确要求，并选择与之相适应的控制 方式，它足l h 领导人或+ 个领导集幽组建起米的群体结构；氽业文化是在企业成 员相互作用的过程中形成的，为大多数成员所认同的，并用来教育成员的一套价 值体系，包括共同意识、价值观念j 职业道德、行为规范和准则等。 创新能力包含制度创新、技术创新、管理创新、观念创新。技术创新是提升 企业核心竞争能力的重要途径：管理创新是强化企业核心竞争能力的重要手段： 制度创新是支撑企业核心竞争能力的重要保障；观念创新是培育企业核心竞争力 的先导。需要强调的是，这四个方面是相互依存、相互渗透、相互发展的。正是 它们的有机结合，爿能不断提升企业核心竞争能力，使企业获得持久的竞争优势。 市场预见及应对能力包含产业发展的预见、产业竞争结构的动态分析、