图书馆人力资源重要性.doc

图书馆人力资源重要性 图书馆人力资源重要性 摘要人力资源是图书馆发展的关键因素其含义包括图书馆各种人员及由人衍生出的管理方法 本文就图书馆人力资源的重要性及图书馆资源的构成等方面作简要阐述 关键词图书馆人力资源 图书是人类进步的阶梯图书馆资源越来越成为人们关注的话题 人们对图书馆资源的概念和构成也有了最初的认识但多数人仍对图书馆及图书馆资源的含义和构成不甚明了 图书馆资源是指为了资源利用而组织起来的信息集合它实质是一种动态信息资源体系 一、图书馆与图书馆资源的重要性 图书馆的建设是社会人文精神和文化修养的体现 图书馆的作用不仅是对于文化知识的传递同时也能加强读者思想道德的培育 社会对各界人士以及追求知识的人们的创新精神和思想品德培养和教育力度的加大图书馆文化的建设也备受关注图书馆作为一个知识来源和思想交流的场合是直接面向社会认知的信息源 如今科技日新月异的信息时代图书馆在为人文发展方面提供了精神动力、智力支持和精神文明建设方面具有不可替代的作用 与此同时图书馆资源管理也越来越收到人们的关注图书馆资源的重要性便不言而喻 二、图书馆资源的表现性与构成 图书馆资源的表现性有以下几点：(1)图书馆资源是为图书馆存在并被利用的任何资源失去了可用性也就失去了存在的价值 所以说图书馆资源具有可利用性 (2)图书馆资源各构成要素组成了一个整体各要素之间是密不可分的所以说图书馆也具有不可分割性 (3)图书馆资源各要素之间相互依存相互影响这种关系决定了图书馆资源内部联系的特性所以说它同时也具有联系性 (4)图书馆资源是不断发展和变化的资源的更新与时俱进正如图书馆资源从诞生之日发展到今日其内涵和外延正逐步扩大一样所以说图书馆资源更具有发展性 图书馆资源的构成 图书馆资源作为一种动态的信息资源体系它主要包含三个方面：即信息资源方面、人力资源方面、与设施资源方面 这种说法也是现今比较大众的说法 从广义的角度去理解可以比较准确地囊括上述多种构成即在三个大资源下再细分种属小资源形成一个分类体系 具体分析如下： (1)信息资源信息资源是图书馆赖以生存的基础其含义包括图书馆可供利用的所有信息可分为文献信息资源和网络信息资源文献信息资源是指图书馆内所收藏的为用户提供信息需求服务的各类信息资源它又包括印刷型与电子型;网络信息资源是指存在于现代计算机网络系统之中并以联机方式向用户提供服务的信息资源包括静态的文献数字化信息和动态的社会信息 (2)人力资源人力资源是图书馆发展的关键因素其含义包括图书馆各种人员及由人衍生出的管理方法可分为图书馆员、读者资源其中图书馆员资源包括了图书馆理论和方法、图书馆政策和法规、技术资源因为这些资源是图书馆员的智力结晶 (3)设施资源包括馆舍、设备、用品 其中的设备是主要资源其又可分为传统设备(如书架、阅览桌椅等)和现代化设备(如计算机等) 有人将现代化设备称之为信息设施包括自动化系统、网络在这里技术与设备已融合在一起所以有不少人称之为技术设备资源 但从理论上讲技术与设备应分属于不同的资源范畴 设施资源是图书馆的物质基础特别是现代化设备的配置已成为现代化图书馆的标志因而越来越受到重视和建设 三、怎样做好图书馆的管理工作 图书馆服务要做到“以读者为本”就要真正树立“读者第一服务至上”的观念全方位地了解、关注读者的感受、需求 在工作中注入更多的人文关怀把方便读者、满足读者需要作为图书馆工作的出发点和归宿一切工作要以是否能满足读者的需求为判断基准 以此不断推进图书馆发展进而不断提升图书馆为人们文化生活当中的作用 当今信息技术飞速发展三大资源正逐步融合特别是在当前网络环境下数字化图书馆发展迅猛图书馆资源走向集成化例如图书馆自动化系统其硬件、软件、数据库缺一不可虽从理论上分析分属于三大资源但它已实现了各类资源的重新整合 从一个侧面也说明了图书馆资源的联系性指导我们在实际工作中对图书馆各类资源的配置不能有所偏废 总之未来的图书馆应当是资源型、智能化和人性化的图书馆应当具备组织管理和传播各种各样现代化信息的能力而图书馆自动化作为发展阶段具有划时代的意义它对于实现现代化的重要性是不言而喻的 因此在发展图书馆的过程中要紧跟图书馆发展形势积极吸收先进的图书馆自动化技术、方法与管理模式和经验为图书馆更好发展实