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文档简介

在 改 革 中 前 进方咀中学一年以来,我校在县教育局、乡党委、政府、教育总支的领导和大力支持下,全面贯彻党的教育方针,努力践行“科学发展观”,紧紧围绕提高教育教学质量的工作思路,扎实开展教育教学工作,不断开拓进取,在全校老师的共同努力下,取得了一定的成绩。现将我校一年来的工作向各位领导和同行们作简要汇报:一,开源节流,不断改善教师待遇我校目前仍处在困难时期,学校负债过百万,开源节流,合理利用有限资金,保障学校正常运转是学校当前的重要任务。去年秋季,我们向教育总支、教育局反映学校在校教师80人,在校学生430人的基本情况时,教育总支给予了大力支持,全乡六年级学生集中到我校学习,一定程度上缓解了我校教师严重富余的问题。其次,我们以征求意见、双方自愿的形式对教师进行分流,这一年里,学校有七位教师分别转岗为门卫、男女生宿管员、刷卡收银员等职务,在过去的基础上节约了几万元的支出;再次,学校加大商店和食堂管理,努力提高服务质量和生活质量,在改善师生生活的同时,扭转了过去食堂亏损的局面,为学校节约了资金。此外,学校加大财务管理和民主管理,象食堂采购、道路硬化、视频监控系统安装等大笔开支先经校委会讨论通过,后由民主清算小组集中清算,同时严格控制招待费用,杜绝乱开支现象,确保有限的资金合理利用。一年以来,在教师待遇略有提升的情况下,学校经费开支基本持平,扭转了过去每学期亏空十几万、每学年亏空二、三十万的状况。 二、强化组织领导,建立月考核制度,加强教职工管理,调动工作积极性。俗话说:村看村,户看户,社员看干部。一支分工明确,团结协作,务实进取,作风过硬的校委会干部队伍才能更好地带领全体老师开展学校各项工作。这一年里,我们加强了干部队伍建设,从分管的副校长到处室的副主任,期初根据学校工作的需要,进行了详细的分工,明确责任,制定计划,确定目标,使政教、教学、后勤三条线各尽其职,各尽其能,充分发挥各处管理效应,形成了一种科学、民主、高效的管理模式。加强教师的管理,实行月考核制度,对全校四个年级统一实行月考制度,对月考中成绩突出的科任教师予以奖励。班主任、后勤工作人员分别由政教处、总务处专人负责考核,严格实行奖惩机制,杜绝工作不认真,做事不务实的不良作风。通过开展教工钓鱼比赛、革命歌曲大合唱、太极拳培训、健身舞蹈培训等活动,丰富了教职工的业余生活,又使教师的身心得到了很好的调剂。一年来,在月考核的奖惩激励下,学校教育教学质量得到了不断巩固,全体教职工的工作态度和热情得到了进一步展现,勤奋努力的学风和爱岗敬业的校风得到了有力增强。三、开展各种活动促进学校政教德育工作,强化学生的养成教育学校政教德育工作如果只凭老师一味的说教,效果不一定好,这一年里,我校政教处、安全处、学生会、团支部通过开展一系列的活动有力的促进了学校政教德育工作。一是每周精心组织升国旗活动。利用国旗下的讲话对学生进行爱国主义教育和感恩教育。二是每天校园广播台准时为全校师生送上优美的音乐和播报,让浓浓的文化气息渗透在校园的每个角落。三是充分利用黑板报、橱窗、张贴栏大力进行主题宣传,从“争做文明中学生”到“安全教育”,每月更新主题,更换内容。四是一周一次文明寝室、一月一次文明班评比,评比结果在校园显眼处张贴,号召全体学生争做文明中学生。五是利用新团员入团宣誓、庆国庆红歌合唱比赛等活动,坚持爱国主义教育。六是抓好环境卫生工作,创建文明校园。我校硬化路面少,寝室条件艰苦,卫生工作一直是政教处工作重点。这一年里,我们以制定卫生公约,划定卫生责任区,评选“环保小卫士”等多种途径狠抓学校环境卫生,充分发挥学生干部模范带头作用,实行学生干部值日制度,每天早饭后、午饭后及时检查并通报,随时发现问题随时处理,规范学生的生活行为,促其养成良好的卫生习惯。四、深入推进素质教育,提高教育质量,争创优秀教学成绩 在推进素质教育的过程中,我们的具体做法是:认真开展阳光体育运动,安排专职教师开设特色体育课,七年级开展了跳绳活动,八年级开展了软式排球活动,九年级以体育中考项目训练为主。在期秋季运动会上,学生的篮球、排球、乒乓球、羽毛球比赛,长跑、短跑等,充分展示了学生的体育特长。春季的体育艺节上,全校师生展示了自己的书法、绘画,手工制作等作品,举办了优秀作品展,教师举行了革命歌曲大合唱,还在晚会上对各班表演的节目进行了现场评比;二是结合我校实际成立了各种兴趣小组,每个兴趣小组都有专任辅导教师,定时定期开展辅导或自主活动;三是通过开展心理课、地方课等活动课,使学树立了正确的人生观、价值观,为学生健康成长打下了坚实的基础。学校对常规教学中的要求进行了制度化管理,努力做到事事有人做,人人有事做,认真抓好常规教学检查。继续实行课考勤,月检查制度。按时对教师的教案作业进行检查和督导。期中、期末组织了严密教学测试,召开了两个毕业年级的考试质量分析会,会上任课教师通过试卷分析,学生考试情况等,查找问题的结症,积极采取补救办法,收到了预期的效果,尤其小六年级,在全县抽考中,取得了较好的成绩,基本完成了教育总支布置的任务。我们通过集体办公、推门听课,竞赛辅导等系列教研活动,提升了广大教师的业务水平,这一年里,无论是教师的“四优”评选,还是学生的各级各类竞赛,都取得了较好的成绩。在“比访”活动中,我们分阶段评选了“十佳走访教师”、 “十佳优质课”和“十佳教学能手”,通过这项活动,提高了教师的专业水平,促进了学校的教育教学,我们的做法也得到了教育局领导的充分肯定。 五、安全工作,警钟长鸣学校安全无小事,情牵千万家。我校始终把安全工作首位,将安全工作落实到方方面面,做到警钟长鸣。一是上好每周的法制安全课,并定期检查教案及实际上课情况。二是制定相关的应急预案,并按总支及教育局要求,认真组织了全校性紧急疏散演练,提高学生自我救护能力。三是加强法制教育,聘请了法制副校长,并开展了法制安全知识讲座。四是加大了安全防范措施,对校园内任何安全隐患及时排除,周末放假,由值周领导及老师护送学生安全上车回家。五是加强门卫管理和寝室值夜管理,严格实行校园进出登记制度,晚就寝继续实行24小时不间断巡查制度,严防学生随意外出现象的发生。六是安装校园视频监控系统,校园内的情况被六个摄像头看得清清楚楚,从而使我校师生又多了一道安全防线。六、抓好后勤工作,服务教育教学学校后勤坚持以“服务教育教学”为宗旨,不断强化后勤工作人员的服务意识,努力提高服务水平,真正做到“管理育人、服务育人”。这一年以里,我们加大了对厨房、商店的监管力度,人员工资与绩效挂钩,充分调动工人的工作积极性。为了提高学生进餐率,我们把学生的消费情况与班主任的月考核挂钩,通过班主任及校委会一班人的共同努力,学校后勤创收与过去相比有所突破,基本地完成了学校制定的计划。总之,这一年里,我校各方面工作在各级领导的关心下,

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