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文档简介

课题研究需要注意的地方1责任明确,细致分工,并落实到具体工作中重点在于课题负责人和相关骨干老师,需要提前做好工作,对课题研究中要做哪些具体的事情心中有数,分工明确。假如没有明确的分工,可能每个人都很忙碌,每个人也都不知道该干什么,最后任务完成不好。2搞好课题培训。课题研究如何开展,需要经常性的培训。培训的内容当然是围绕着课题开展进行,可以是理论上的培训,也可以是实践层面的培训。理论上的培训可以像今天这样组织大家一起学习、交流,也可以向大家推荐书籍、文章进行学习。但更多的还是依靠自我培训,自我培训也就是自主学习,看书,查阅资料,网上阅读等等,都是自我培训的重要形式。通过培训,最主要的目的就是要培养老师们的质疑能力和问题意识。比如,研究中遇到了哪些困难?目标的制定是不是合理?采用的方法是否可以改进?人员搭配是否合理,评价手段是否科学?影响该实验的因素有哪些?只有培养老师的问题意识与质疑能力,也才能培养学生具有研究的能力,这也是当今教师的重要素质之一。3关注细节,有机整合课题研究牵扯的内容很多,必须要关注到每一个细节,尤其是具体到参与课题研究的个人,除了关注细节,更好主意各方面的有机整合,使之很好的落实到教育教学实践中。比如,各个研究环节的整合,各个研究内容的整合,各种教学资源的整合,课题内各教师之间研究方法的整合,家庭、学校和社会之间的资源整合只有真正关注细节,并注意各方面的有机整合,让教育科研真正为教育教学实践服务,提升教师的专业水平,提升教育教学质量,这样才会使得教学与科研不再是两张皮,而是一个整体。4团结协作,形成科研型集体开展教育教学研究,必须是集体智慧的分享,而不是少数人的专利。因此,开展课题研究就要特别注意相互间的合作。在研究过程中,资源的共享、方法的分享、智慧的分享等都很重要,使之通过集体的努力获得成功。让全体老师都参与进来,相互帮助、相互影响,打造科研型团队和教研组。5重视反思在开展研究的过程中,肯定会遇到各种各样的问题,老师们就要及时反思,及时发现问题并改善。比如,目标的制定是否合适,检测的方式是否恰当,研究方法是否合理,措施是否得当,都要及时思考及时改进。作为老师,尤其是对每一节课的教学情况,应该及时从不同角度进行思考、总结;对于一个阶段的工作,也要进行阶段的反思。反思的过程中,不仅仅要从宏观上来进行反思整体实验的情况,更要关注到细节,所以,想大问题,做小事情在这里也同样适用,也就是要反思小问题,越小的问题也容易得到改善6资料的积累与整理在研究的过程中,老师们还要注意研究资料的收集、积累,不要等到最后总结的时候才开始整理资料,那样的话,就会出现“造”材料的情况出现。或许你做了很多工作,但没有及时积累资料,到了最后又拿不出来,只好造。所以,平时要注意及时收集并整理归类。为什么要积累资料,我想,很多老师感觉结题的时候需要材料,这没错,但更重要的,老师们在收集、整理资料的过程中,养成严谨求实的工作态度,我们做研究,不是为了应付检查,不是为了一纸证书,而是切切实实培养自己的科学态度,用事实说话;同时也是为了培养自己的研究能力,通过总结使自己的研究水平得到提升,在研究的过程中,我希望老师们还要多学习多读书,

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