工资、福利、社会保险仲裁标准与典型案例解析.doc

工资、福利、社会保险仲裁标准与典型案例解析课程背景：2009年北京市劳动仲裁部门受理各类劳动争议案件73463件，同比增长48%。其中，因劳动报酬引发的争议最多，约占案件总数60%。最近，市总工会要求：企业与工会或职工代表签订集体合同时，必须写进“企业实现经济效益的增长，职工工资按比例增长”，且增长水平要高于物价水平，使职工工资购买力保值增值。7月7日，北京市人力资源和社会保障局发布了2010年企业工资指导线，其中工资增长标准的基准线为11%，上线为16%，下线为3%，对于受金融危机影响，经营亏损的企业，如工资零增长或负增长，须与工会或职工代表协商。目前市总工会正在调研，力争年内出台家政、保安、护工三大行业工资标准。社会保险法等各种法律法规的完善或即将出台，必定会提高企业的用工成本。为此，中国劳动争议网特邀现任北京市人力资源和社会保障局劳动争议仲裁处处长郑秀兰老师和原劳动部劳动争议仲裁处处长范战江老师为大家解析工资、福利和社会保险争议仲裁标准及分享典型案例。主办单位：中国劳动争议网协办单位：中国人力资源外包网 比拓国际举办地点：北京 中国人民大学举办时间：2010年8月20日（周五） 9:0017:00讲 师： 郑秀兰 北京市人力资源和社会保障局劳动争议仲裁处处长范战江全国劳动争议处理专业委员会副会长兼秘书长 原劳动部劳动争议仲裁处处长参会对象：公司人力资源部总经理、总监、经理、主管及专员；公司总裁、总经理、高级管理人员；部门经理及主管；公司工会负责人、政府关系管理部门负责人及法务部门负责人；以及其他相关人士。参会费用：360元（含培训教材）特别优惠：1、2010年新加入中国劳动争议网单位会员可免费一人参会；2、8月1日之前报名可享受8.5折优惠；3、同一单位报名两人以上可享受特惠价300元；4、同一单位只能享受以上其中一项优惠。课程内容：第一部分：工资、福利、社会保险争议仲裁标准 9:0012:00 讲 师：郑秀兰 北京市人力资源和社会保障局劳动争议仲裁处处长一、 工资争议仲裁标准1. 工资的定义及范围2. 工资的支付形式3. 各类假期工资的计算标准4. 绩效工资、岗位工资、奖金等的计发5. 停工停产期间工资的计算及给付标准6. 加班工资的计算及给付标准7. 拖欠工资的仲裁标准二、 福利待遇争议仲裁标准1. 法定福利的范围2. 高温、高空、夜班补助与补贴标准3. 独生子女费标准4. 非因工死亡丧葬费标准5. 非因工死亡遗属待遇标准6. 其它法定待遇标准三、 社会保险争议仲裁标准1. 未缴纳社会保险的仲裁标准2. 未足额缴纳社会保险的法律后果3. 因单位原因致使无法享受养老待遇的仲裁标准4. 工伤认定的标准5. 工伤与职业病及其医疗期待遇标准6. “三期”待遇标准7. 病假及其医疗期待遇标准8. 未缴纳社会保险员工相关待遇标准9. 非京籍户口生育待遇标准四、现场答疑 11:3012:00第二部分：工资、福利、社会保险仲裁典型案例解析 13:3016:30 讲 师：全国劳动争议处理专业委员会副会长兼秘书长 原劳动部劳动争议仲裁处处长一、加班工资核算的劳动争议案例二、拖欠工资劳动争议案例三、绩效工资、岗位工资、奖金等计发的劳动争议案例四、相关法定福利争议案例五、与缴纳社会保险相关的劳动争议案例六、工伤认定劳动争议案例七、工伤与职业病待遇劳动争议案例八、病假与医疗期待遇劳动争议案例九、年假、公假、婚丧假劳动争议案例十、女职工“三期”待遇劳动争议案例十一、其它相关典型案例第三部分：现场疑难解答、经验交流与精彩互动 16:3017:00讲师介绍：郑秀兰 现任北京市人力资源和社会保障局劳动争议仲裁处处长，北京市劳动和社会保障法学会常务理事。范战江全国劳动争议处理专业委员会副会长兼秘书长。曾在国家劳动人事部、国家劳动部和国家劳动保障部的劳动力管理、劳动关系调整和劳动工资部门工作。历任司（局）办公室主任、劳动仲裁处处长、劳动争议处理处处长等职。 曾为多家企业和单位提供劳动法律顾问、咨询服务和劳动法律专业方面的内部培训服务，帮助众多企业和劳动者处理劳动争议等，并同时在劳动工作生涯中编辑、编著或参与编著了一些书籍、著作和论文，主要有：劳动合同指导手册、劳动争议案例大全、关于我国劳动争议处理制度的研究报告、劳动争议处理概论、劳动争议处理工作手册（第三、四、五辑）、关于我国劳动争议处理制度发展方向的研究报告、劳动争议处理、劳动争议案例新编、劳动保障问题解答、劳动法精要与依据指引等。报名/咨询：张艳杰(tina) Tel:13810784508 Fax-mail：tina_ “工资、福利、社会保险仲裁标准与典型案例解析”参 课 报 名 表公 司 名 称参会人数公 司 电 话公司传真网 址参会人员姓名及职务姓名_ 职务_ 手机_姓名_ 职务_ 手机_联 系 人电 话E-mail手 机费 用 总 计是否需要发票（ ）是 （ ）否发 票 抬 头发 票 项 目发票邮寄地址邮 编备 注：1.为确保报名无误，请您在传真或E-mail参会回执后，电话确认我们是否收到。如因故本人不能参加可更换本单位其他人员参加。2为了方便我们做好现场服务工作，您可以将费用提前汇至以下账户：开户行： 建行北京工商大厦支行 开户名：北京比拓普企业管理服务有限公司 帐 号：1100108530005