


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
最新年会邀请函范文 年会是企业一年答谢他人,总结经验的一场盛宴,当然要好好写邀请函。那么你知道年会的邀请函是怎么写的吗?下面收集了最新年会邀请函,供大家参考。 尊敬的xxx加盟商: 您好! 感谢百忙之中阅读此邀请函。 承蒙诸位盟友一直以来的鼎力支持,公司的业绩才能蒸蒸日上。为此,特向各盟友致以真诚的感谢!公司总部决定于20XX年1月7日,在xx(省市)xxx国际大酒店举办20XX年加盟商年会。年会的主题为整合、分享、共赢,将共同见证美沃五年来的战略发展历程,并解读门窗致富新趋势。 在此,总部诚挚的邀请您到公司年会现场,并盼请诸位盟友推荐门窗加盟意向客户。如蒙同意,请将贵处同意参加年会的人员名单发送到总部总经办处。 特此函达。 xxx有限公司总部 致:尊敬的各供应商 您好!感谢百忙之中阅读此邀请函。 承蒙贵公司一直以来的鼎力支持,我公司的业绩才能蒸蒸日上。为此,特向贵公司同仁致以真诚的感谢! 新年将临,为感谢广大员工的辛勤工作,我司谨定于XXX年1月21日举行20XX年新春晚宴暨抽奖活动。为提高活动气氛,特希望贵公司能慷慨解囊,惠以赞助。 竭诚欢迎贵公司积极参与和赞助!特函奉商,期能共襄盛举。谨祝商祺,生意兴隆! 主办单位:有限公司 晚会地点:东莞 晚会时间:XXX年1月21日下午18:00入场,18:30开席如蒙惠赐,请于XXX年1月16日前回复,承蒙赞助,不胜感激!。再次致以衷心的感谢! xxxxx有限公司 XXX年1月14日 xxx企业: 本年度承蒙各企业、各位同仁鼎力协助,开发区管委会的各项工作得以顺利开展,在此深表谢意! 为答谢各位一年来的支持和帮助,管委会拟于如下时间在开发区文化广场大剧院举行一年一度的开发区日资企业忘年会。正值辞旧迎新繁忙之际,恳请各位拔冗参加。另外,本次忘年会将异于往年,拟以欣赏中日两国文艺节目的形式举行,请各位一如既往地积极参加。 时间:20xx年12月18日(星期二)14:00-18:50 会费:免费 人数:各公司包括总经理在内10人以内 主办单位:xx 协办单位:xx 会序:14:0016:20“大连之恋”日本人摄影展(图书馆)14:0016:20规划馆自由参观(当日免费) 16:2016:40入场 16:4017:20发言(张军主任、日企代表) 17:2018:30文艺演出
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 工业机器人编程与维护实操教程2024版
- 2025-2030中国运动场景功能饮料产品创新方向报告
- 2025-2030中国超高清视频内容生产瓶颈与终端普及率预测
- 2025-2030中国老年病用药市场需求变化与供给优化报告
- 2025-2030中国罐头食品添加剂使用现状及未来发展趋势报告
- 2025-2030中国精酿啤酒产业集群分析及区域品牌建设与产业协同发展报告
- 2025-2030中国管理咨询行业跨行业协同发展与价值共创研究
- 2025-2030中国管理咨询行业法律风险与合规管理研究报告
- 2025-2030中国管理咨询行业市场集中度与竞争格局演变报告
- 2025-2030中国管理咨询行业供应链金融与风险控制研究报告
- JCT 2786-2023 水泥工业用V型静态选粉机 (正式版)
- 渔业与人工智能的结合创新
- 医保定点零售药店申请表
- 《华住酒店集团》课件
- 天津大学物理化学教研室《物理化学》(第5版)笔记和课后习题(含考研真题)详解
- 院感及院感管理基本概念课件
- 普通高中学生登记表
- 山西美锦华盛化工新材料有限公司化工新材料生产项目环评报告
- 大体积混凝土裂缝控制大体积混凝土裂缝修复
- GB/T 29776-2013纺织品防虫蛀性能的测定
- GB/T 11901-1989水质悬浮物的测定重量法
评论
0/150
提交评论