2020年技工学校语文教学研究论文.doc_第1页
2020年技工学校语文教学研究论文.doc_第2页
2020年技工学校语文教学研究论文.doc_第3页
2020年技工学校语文教学研究论文.doc_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

技工学校语文教学研究论文 一、技工学校语文教学的现状 (一)技工学校轻文化重技术 当前,大多技工学校只重视培养学生的专业技能,而忽略了文化课程的学习,以培训专业技能为单一目的的“实用”,在技工教育中技能实践占主要地位,这些都会导致学生偏重专业技能,忽视文化知识,造成在对语文的认识上师生之间都存在偏差。 (二)教学方式单一化 虽然经过若干次的教育改革后,在技工学校的语文教学中主要采用的是传统的授课方式,师生之间沟通交流甚少,教学过程中主要以教师为主,忽视了学生的主体性,很难提高学生的学习兴趣。对于课程的学习,学生始终处于被动状态,对于教师的讲解像是听天书,无法调动学生的学习积极性,不能充分体现学生的主体作用。对于知识的讲解,教师也是照本宣科,不了解学生对知识的理解状况,不能及时解决学习过程中出现的问题,不利于提高课堂的教学质量。 (三)语文教学过程中学生始终处于被动地位 整个教学流程是为教师教学而设计的,重在怎么教而不注重如何学,教学流程决定了学生在学习过程中一直是被动的。教师独自制定教学目标和教学进度,学生只能无条件执行。 (四)学生的学习主动性差 技工学校学生的综合素质普遍偏低,许多学生不能明确自己的学习动机。同时有较低的语文学习应用能力,快餐文化充斥着校园,使得学生只爱看小说、小故事,甚至不能完整地写完一篇文章。 二、技工学校语文的改革建议 在课堂教学过程中,教师处于主体地位,只是一味地站在讲台上对语文知识进行讲解,整堂课都采用的是“满堂灌”的授课方式,因此语文教学出现了资源浪费、教学质量较低的弊端。因此,只有采用多阳光的语文教学方式才能很好地解决这个问题,讲练结合,以练为主,让学生参与到语文学习和教学中来。技工学校语文需要融入实用性和工具性的特征本文建议技工学校把不同专业技能与语文教学相结合,满足不同学生的学习需要。正确处理“导”和“学”之间的关系是提高语文教学效果的关键,切实实现学生的主体地位,让学生积极参与到教学当中,促进语文课堂教学效果的提高,这也很好地体现了职业教育的基本规律,也是近年来许多教职工和专家通过研究得出的必然选择。 (一)语文教材内容选取与加工 在备课的过程中,教师需要对教材进行细致加工,进行必要的删减和补充,以使教学的内容更加切合学生的学习兴趣,学习特点。只有精心安排好教学任务。才能更好地解决教与学关系。内容的选取方面:首先要考虑学生的接受程度,其次才考虑知识的深度。还要解决好教学与学生训练的时间和频度关系。使学生有兴趣、有参与感和成就感。 (二)语文教学与专业技能融合 1调动学生的思维意识。对于语文的学习,必须积极调动学生的思维意识,创造活跃的气氛,鼓励学生积极思考、通过观察思考,提出问题,在解决问题的过程中指导学生通过搜集相关资料自主解决问题;在问题的解决过程中,引导学生积极挖掘语文知识的深刻内涵;通过问题的解决提高学生的思维意识,培养其创新思维和立体思维。培养并提高学生的思考能力,为学生的以后发展,从事某一职业打下坚实的思想基础。 2根据学生的实际情况训练口语。专业口语的训练不同于日常口语训练,结合专业技能的语文学习给学生创造了较强专业性的交流环境。根据不同专业的学生的学习情况,采用符合实际的多样的口语训练策略,可采用班级交流、小组讨论的学习方式,鼓励学生积极发言,让学生在每一次的学习中得到有效的锻炼。可以采用现场模拟训练企业岗位工种之间的交流方式和交流语言,让学生以专业角色的身份对基本的口语交际技巧与礼仪进行学习,进而得到综合提供。 3情景设计的模拟,通过岗位的模仿进行训练。在对知识的讲解之前,语文教师应该先全面了解所教专业课的基本特征,并以了解其具体的工作环境和岗位特点为基础,结合语文教学的特点,逼真地么模仿具体的工作环境,以提供给学生“准真实”的工作情境,在语文教学中结合专业知识,为学生的职业发展和学习打下坚实的基础,同时满足企业对技工语文素质的要求。 三、考核方式的多样化 语文课程的教学以“突出专业特色,尊重个性,注重人文素养”的教育理念为基础,实现考核方式的多元化转变,实践过程可以采用如:口语表达考核、课堂提问考核、小组合作考核、积极参与考核等等方式,要用全方面、发展的方式评价学生的学习水平,以便使学生的语文学习水平得到科学准确的评价,而且这种考核方式有利于提高学生的综合素质。语文知识的学习不仅有利于提高学生的科学文化素质和思想道德素质,还有利于学生学好相关学科,促进综合职业能力的形成,对技工以后的生活、学习和

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论