



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2006年工作總結暨2007年工作展望 回顧2006年以來工作中的點點滴滴,所謂”人生自味”!2006年這十二個月是我人生工作旅途中第一個完整的一年,期間無論是看人還是看事也好都見得不少真的是那句話-優勝劣汰,.竟爭是很殘酷的如果技不如人就是只能走人!”當今的事態反就的是:知識就是本錢,能力就是通行証! 工作中讓我更進一步理解”了得與失”的內涵往往苛求的會與現實發生衝突,苛求的未必就一定能獲得.反而獲得的未必就是執意苛求但是只要自己努力去做了就一定會收獲,而且有時還會使自己大吃一驚,原來自己可以做得這麼出色的.與其一廂情願地苛求那些得不到的東西,不如踏踏實實地努力做現實的事,收獲身邊的每一份真實,生活如果不那麼輝煌就保持一份平淡,平淡的生活也會發出火焰的光輝. 一年以來的工作告訴我,在工作中同仁與同仁之間的關係是相互服務的說到服務現在企業都提倡微笑服務,的確就如同一種多功能劑,但是它有一最大的優勢是一無副作用!在工作中帶微笑處事可以給別人留下良好的印象,可以增近彼此間的距離,工作遇到難辦的事,復雜事,只要以微笑著去面對,問題也會變得輕鬆起來!好心情才能賞到好風景,好花也要有好心情欣賞,換言之,微徵一笑,心情變好,工作自然也好!特別向我們這樣服務單位. 在2006年中先後從事兩份工作,第一是”設備稽查”在做稽查過程中使我明白要把事情做得完美必須要有一顆堅韌得平常心並且做事要有自信讓我感受到作麽叫專業什麽叫技朮在六月份調到采購做委外加工在從事委外加工工作時先從發單 收貨做起在此間我在主管和同仁得幫助下得以成長。并感受 到細節和協作 的重要性。并且在審圖上得到了很大提高對那些位工位需要那些工段來加工都得到了進一步了解雖然每天是發單 收貨發貨這工作是有點單調但我發現不管對待什么都要從”心”出發以良好的心態對待工作并且對待工作要有一顆熱情的心如果心是一團火才能釋放放出光和熱如果心是冰就是化了也還是零度心態可以決定一切無論這件事做得了還是做不了至少心態要端正。 在十一因工作調整我人生又向前邁進了一步主管從我以前發貨收發貨物換成負責圓件在據我了解好像公司還從不沒有向我這么資淺的員工來負責這份工作此時我感受到了壓力,也感受到了公司給我的發展舞臺,主管對我得信任和栽培,在此我工作變成了議價,跟催交期,議價能否雙方都滿意關鍵是看對專業的掌握程度和對產品材料在市場行情得了解我感到我要學習得的東西實在太多太多。所以我如果只停留在八小時工作中學習。那是永遠都不能滿足實會和公司發展化需求得我應該在工作八小時之外多學習自己工作多代賣點因為學歷技能經驗都是每個工作者必備得敲門磚沒什么大不了在說在職場中絕大多數把這三樣當賣點但我們來會有十足把握競爭過它們所以經后在也不能讓時間白白跑掉在十一月份中我因個人時 間觀念不足對工作不緊不慢差點造成客戶抱怨。所以時間是無情得你不把握它就會慢慢從你身邊溜走。同時時間就是金錢。年收入(万)元年工作時間(天)日工作時間(小時)每天價值(元)每小時價值(元)每分價值(元)1254839.774.920.0822254878.749.840.1632548118.114.760.2542548157.4819.680.3352548196.8524.610.41 這表格讓我更應該多抽時間去闊寬自己的知識面丰富自已. 在今后工作當無遇到的問題我會竭盡全力的的要在當天解決掉因為把問題解決了我才會有機會面對下個任務得挑戰創造力才會隨之提升而且才能夠所足夠得注意力專注下個重要的工作上面。 在注重知識技朮專業得社會里現在人際關系顯得由為重要從表面上講都 認為同事之間是相互競爭對手實質上在關鍵時刻真正能幫助的還是周圍的同事和同事我更應該多溝通增進友誼。畢竟一個人的力量是有限得沒有團隊力量大如果把周圍的人當成魔鬼自己就相當于是生活在地獄里就是在造地獄如果 自己 把周圍的人當成是天使那么就相當于自己生活在天堂里就是在造天堂 在2007年來臨之際本想對未來作展望但是我想紙上兵是沒用得要拿出實際行動因為想要靠做來証明正所謂”睛天開好溝下雨有水流機會永遠是留給有準備的人. 感謝公司,主管同仁對我今年的栽培和成
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年雅安市委组织部雅安市卫生健康委员会遴选公务员(参公人员)的5人考前自测高频考点模拟试题及答案详解一套
- 2025江苏淮安生物工程高等职业学校公开招聘13人考前自测高频考点模拟试题完整参考答案详解
- 2025年江苏常州经济开发区社会保障和卫生健康局下属事业单位公开招聘卫技人员35人模拟试卷及答案详解(网校专用)
- 2025广东惠州市惠城区招聘公办义务教育学校硕博教育人才65人(第二批)考前自测高频考点模拟试题及参考答案详解一套
- 2025年成都市事业单位公开招聘工作人员(第三批)(1044人)模拟试卷附答案详解(完整版)
- 2025年甘肃省天水市第四人民医院招聘编外人员模拟试卷及完整答案详解一套
- 2025年苏州市相城区教育系统公开招聘事业编制教师66人模拟试卷及答案详解(新)
- 2025年福建省福州市少年儿童图书馆招聘3人考前自测高频考点模拟试题及完整答案详解一套
- 2025河南民航发展投资集团有限公司招聘28人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(名校卷)
- 2025河南郑州高新区双桥社区卫生服务中心招聘3人模拟试卷附答案详解(典型题)
- 2025公需课《人工智能赋能制造业高质量发展》试题及答案
- 店铺转让分期协议书
- 呼吸机撤离与拔管流程标准化指南
- 国家职业技能标准 保育师
- 个人借款分期还款协议范本8篇
- 消防法律知识培训课件
- 小学生防电信诈骗课件
- 《玻璃纤维湿法制品》课件
- 朝花夕拾中父亲的病
- DB63T 2374-2024 微型消防站建设管理
- 新版质量管理体系标准之组织的知识
评论
0/150
提交评论