女工特色品牌.doc

白水县总工会关于申报“女职工建家活动”特色品牌方案为进一步激发基层工会活力，不断提升工会女工组织在服务职工、服务大局中的作用，整体推进工会组织的创新能力，坚持“融入中心创特色、以人为本构和谐”的工作方针，经县工会研究决定，于2014年在全县各级工会组织中开展“女职工建家，创建工会工作特色项目”活动，鼓励工会女工工作向“有特色、有亮点、有成果”的方向发展。现制定如下实施意见。一、目的意义以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实党的十八大精神，践行科学发展观，引导各工会组织结合自身特点，自主设计和创建有影响、具有长效性的品牌活动项目，用品牌项目凝聚职工，增强工会基层组织活力，加强女职工组织建设、开展女职工提素质竞赛、维护女职工的合法权益，从而以新的思路、新的机制、新的方法，进一步深化我县工会工作。二、创建内容各工会组织结合自身实际，可从阵地建设、活动主题、志愿服务、人文风尚等方面出发，明确重点建设方向，注重“三有”（有创新、有特色、有效果）建设，打造特色鲜明、参与率高、影响面广的品牌活动。（1）阵地建设：根据本单位工作实际需要，充分发挥本组织特长优势，建设富有本组织特色的活动阵地，充分发挥阵地联系和阵地凝聚的作用。将阵地建设成团结、进取、互助、友爱、温馨、和谐的职工之家。（2）活动主题：根据职工特点，不断创新思想教育新模式和新渠道，打造职工乐于参加、参加受益的女职工建家活动，从而以点带面开拓职工思想教育新局面。（3）志愿服务：根据职工专业特长和组织优势，积极引导有专业特长的职工服务于地方经济文化社会发展，弘扬志愿者精神，形成认可度高的志愿者服务品牌。（4）人文风尚：关心尊重每一位职工，用人间真情和友谊，形成亲密、无私、团结、友爱的良好人文氛围，打造能够使人奋发向上、互助共进的人文品牌。四、实施步骤（一）创建活动方案申报阶段（4月）工会组织围绕创建内容，结合本单位实际，有重点地策划“女职工建家活动”创建项目，形成创建方案。（二）实施推进阶段（4月-11月）围绕“女职工建家活动”创建项目开展活动，不断拓宽建家工作领域，每月底向县工会上报创建活动工作小结。做好劳动保护、劳动安全卫生工作，女职工和未成年工特殊保护的法律法规；开展劳动竞赛、合理化建议、技术协作、发明创造等群众性经济技术创新活动有成效；职工教育经常化、制度化，业余文化生活丰富多彩，职工素质不断得到提高，工会在企业文化和精神文明建设中发挥作用明显，工会组织关心职工疾苦，倾听职工呼声，在职工就业、工资分配、劳动保护、社会保障等方面为职工群众说话办事，履行好帮扶特困职工“第一责任人”的职责，尽力为特困职工和困难职工提供帮助。县工会不定期对各单位创建情况进行检查，并以互评互访、座谈交流、现场观摩等形式，不断扩大建家活动参与面，创新活动平台，丰富活动内涵，提高活动品质。（三）总结评比阶段（12月）为了巩固建家活动的成果，推广建家活动的经验，各工会组织上报创建成果，县工会进行最终审定，创建完成的品牌活动统一公布，对各工会组织开展的创建情况进行总结表彰，并作为各工会组织考核表彰的重要依据，对流于形式，没有成效的给予通报批评。五、有关要求（一）加强领导，认真组织实施。白水县总工会成立了组织领导，组长：郭小芹，副组长：孙艳萍，成员：尹海侠，刘芳文，明确目标责任，切实抓好落实，创造经验，打造品牌推动，工会女职工工作整体水平的提高，积极投入到“女职工建家活动”的工作中去，确保这项活动扎实、有效地推进，保证创建工作取得预期效果。（二）结合实际，打造特色品牌。要把开展女职工建家活动的基本要求与本单位的实际相结合，科学的选择重点建设方向，认真确定创建项目，有重点、有计划地开展创建活动。要发挥自身优势，创新工作思路和工作方法，努力打造“女职工建家活动”的特色品牌。（三）以点带面，逐步推广。在实践中总结出“以点带面，逐步推广”的工作方法，有效地解决了开发新项目周期长的问题，在职工建家活动中确立了试点单位，制定“职工建家”样板的建设