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性格测试解读性格测试解读1. 孔雀型n 孔雀型的性格分析孔雀型的人活泼开朗、外向乐群，具备流畅的表达能力和人际敏锐力，知道如何展现自己的魅力，吸引他人的热情，在社交场合中能够如鱼得水。才智高的孔雀型常常有异想天开的点子，使得演艺、广告、艺术创作等工作充满新奇、刺激、多变与惊喜。可是孔雀型的人格特质中，如果没有水牛、狮子、秃鹰这种理智型的人格特质来平衡的话，往往缺乏规划、执行与评估能力。往往构思如天女散花，漫天飞舞，却有无法付诸于行的困境。除非有个水牛型的秘书或助理，来协助处理日常的琐事，并且规划、整理和运筹，一切构思才能顺畅实现。不管是位居下位还是上位，孔雀型的人容易因外界的看法而左右自我魅力与能力的评估。因此，需要“甜言蜜语”鼓励这样员工的士气，促进员工的向心力与热诚。如果您是强烈的孔雀型，则有太过注重仪表、外貌，忽略充实内涵的倾向，甚至有串门子或是打探小道消息、喜爱飞短流长。n 孔雀型的职业建议孔雀型的人不善于枯燥、繁复、一成不变的工作。面对人群，孔雀型可以发挥天马行空的想象力，且能凸现自我重要性，展现人际魅力。适合职业包括广播、艺术、创作、演艺、服装设计、造型设计、室内装潢、公关和行销。2. 水牛型n 水牛型的性格分析水牛型的人是个左脑思考型的人，除非有孔雀型、猫型、黑豹型这些倾向于右脑思考的人格特质来平衡，否则水牛型将宁愿终日与数据、图表为伍。水牛型善于处理较为实际、有方式可循、可实际见到成果、有科学根据的事物。收集事例和逻辑分析是他的专长和所爱。水牛型的想象力、创造力较差，处理不可预测的突发事件是他的弱项。对于水牛型，工作时生活的重心，更是他评估自己能力和存在价值的依据。水牛型对自己工作品质要求极高，力求尽善尽美，不仅工作态度认真、负责、有条理，而且从不虎头蛇尾，是个可以信任，可托付重任的员工。 水牛型的人对公司忠诚，对上司敬重，且往往是工作岗位上最尽忠职守的人。因此，水牛型的人虽然只占总人口的38%，但在各种企业中，水牛型的中级主管占有80%。但是，水牛型的主管常常过于注重细节，而往往无法顾全大局。此外，水牛型的人做事相当投入且追求完美，往往趋向固步自封，缺乏行事必要的弹性，往往要求别人只能按照他的方法做事，因而容易迷失大方向，缺乏大开大阔的气势和胸襟。n 水牛型的职业建议水牛型的人偏重事实举证、科学根据与逻辑分析，擅长于处理技术上的细节，适合科学、医药、电子、研究、商业、会计、工程、法律等有关技术、专业方面的工作。由于水牛型处理细节的能力远胜于统筹，适合担任高级主管的助理。3. 秃鹰型n 秃鹰型的性格分析秃鹰型的人崇尚权谋且深谙人际运作的巧妙，有长袖善舞的政治手腕，具有洞悉前景的远见和蓬勃的企图心。秃鹰型的人果断、理智，并具有近乎冷酷的执行力和临危不乱的沉稳和不屈不挠的坚毅。秃鹰型是浑然天成的领导者，知道如何操纵、利用、笼络以及掌握他人来维护自己的权势。有些强烈的秃鹰型甚至不惜违背社会道德规范，牺牲他人的权益来成就自己的目的。n 秃鹰型的职业建议工作是秃鹰型用来追逐权势，满足名利的工具。秃鹰型有热烈的事业野心，必须有一个明确的权利构架，才能给他征战爬升的环境。政府机关、军队或大型企业集团是适合秃鹰型工作的场所。4. 白兔型n 白兔型的性格分析白兔型与家人、朋友、熟悉的人相处时会感到自在、放松，也会呈现真实的自我，常常表现得平易近人、幽默风趣、充满想象力。可一旦面对一些陌生的人或场合时，白兔型会感到不安和拘谨，缺乏自信，常常表面上强作镇定，表现出客气且冷淡的态度，刻意于旁人保持距离。白兔型的人常常不愿去破坏生活的规律，不愿尝试新的刺激和挑战。倘若真的工作需要面对新的环境，白兔型会先收集好相关资料，并在内心中做好沙盘推演，让自己的心理状况可以应付任何突发事件。白兔型非常注意别人对他的看法。因此，工作时绝不懈怠，努力追求个人最优异的表现。只要能逐渐适应融入所处的工作环境，与同事熟识，白兔型将能专注在自己分内的工作，保持好的工作品质，成为稳定、值得信赖的员工。白兔型通常没有掌控权势的野心，他付出心血而获得升迁往往是源于希望能够获得上司或同事的赞赏和认同。n 白兔型的职业建议白兔型适合在中小公司或部门工作，每天接触少数人，面对熟悉的面孔。最适合白兔型的工作是内容明确、明了他人的期待、与外界接触不多，或是与他人的往来有模式可循，且无需额外交际应酬的工作。例如会计师、程序员、研究员等。5. 猎犬型n 猎犬型的性格分析猎犬型的人有强烈的防御性。当人际关系处于混沌不明时，他通常往消极、负面的方向去思考。猎犬型不轻易信任初始的人，对多年的朋友也会有所保留。猎犬型天生具有敏锐的洞察力和警觉性。猎犬型的人非常在意所处人际关系中的权利构架，他期盼在每一个人际关系中都拥有全然的掌控权。猎犬型工作认真严谨，坚忍不拔，在工作上极可能有卓越的表现，但不易妥协为别人工作。强烈的猎犬型会对别人的言谈吹毛求疵，歪曲他人的用心，造成很多人际间的困扰。除非有绵羊、白兔、蜜蜂等柔性人格特征来平衡，否则自立门户的工作比较适合。n 猎犬型的职业建议猎犬型的人具有坚韧不拔的精神、不屈服于艰难的特质、敏锐的洞察力。适合的工作包括评论家、学者、律师、调查员、记者等，独当一面的工作比较适合他。6. 绵羊型n 绵羊型的性格分析对于绵羊型的人而言，和谐的人际关系是人生的必须。绵羊型为了博取上司的赞赏、同事的认同，往往勤奋、认真、具备团队精神，并乐于助人。太强烈的绵羊型往往自我评价偏低，缺乏主见且易被别人的想法所左右。往往委曲求全，牺牲自我利益博取他人的赞同和认可，而不会要求对方做出同等的付出。在职场中，同时的赞美、上司的鼓励是绵羊型工作的原动力。绵羊型的人乐于付出、助人，且极力避免勾心斗角、权力斗争。除非有秃鹰、狮子或水牛型中和，否自过于“柔软似水”的个性很难胜任领导者岗位。n 绵羊型的职业建议绵羊型有爱心、耐心、乐于付出助人，适合老师、护士、服务业等工作。7. 狮子型n 狮子型的性格分析狮子型的人对自己有崇高的期许，清楚人生的定位。为了达成自己的目标，他不但会事先做好周详的规划，甚至愿意忍受通往成功路上接踵而来的挫折和坎坷。狮子型是天生的领导者，精力充沛、积极进取、知人善任。作事有目标、有计划，不但能洞察事情的整体性，又不会拘泥于小节，能够迅速判断轻重缓急、做出果断的决策。狮子型的人有天生的政治敏感性，能够在组织中快速了解整体构架并建立同盟。极端的狮子型则可能因自识过高而渲染夸大自己的才干，流于自恋式的自我膨胀与自以为是。n 狮子型的职业建议狮子型的人具有磁铁般的吸引力，无人可挡得魅力。他清楚如何赢得别人的欢心及博取众人的崇拜，且喜欢沉浸在一种被爱、与被别人需要的感觉中。适合职业政治家、企业家、演艺人员、医师或自己创业当老板。8. 变色龙型n 变色龙型的性格分析变色龙型没有明确的定位，需要结合人格特质的辅型判断。变色龙型的行为随情绪变化较大，非常容易受到外界因素的影响。变色龙型大多具有较高的创造力，凭着热情去做事，需要很多赞赏和肯定才能维持他对工作的追求和动力。n 变色龙型的职业建议变色龙型适合从事艺术创造类工作。9. 猫头鹰型n 猫头鹰型的性格分析猫头鹰型的人喜欢独处，并沉浸在自己的天地中，不会太多受到他人的影响。在工作中惟有独立作业才能充分展现自己的能力。一旦必须与他人合作，人际间的讨论、脑力激荡反而阻碍了他的思路，失去冷静和判断。除了不适合团队工作，猫头鹰型员工可以忍受一成不变的工作，不会在上班时与他人聊天，少有抱怨等情绪反应，甚至不太需要老板给与过多的关注。n 猫头鹰型的职业建议避免需要太多人际应酬、团队合作的工作。10. 黑豹型n 黑豹型的性格分析黑豹型的人对感官刺激和激烈的肢体活动取之若骛，从小就是让人头痛的“马达小子”。黑豹型敏锐、喜欢挑战，人生信条：人生即是纵情享乐，任由自己追寻那波澜壮阔的人生体验。生活若失去自由、挑战和感官刺激将索然无味。黑豹型即是俗话说的“大好、大歹”，既可能是超级英雄，也可能是十足的恶人。n 黑豹型的职业建议充满挑战性的工作：记者、广告、传媒、救险11. 无尾熊型n 无尾熊型的性格分析无尾熊型的人喜欢能有丰富的财源作后盾，然后尽享个人兴趣。他的生活哲学是：把“该做”的事做了，就有绝对的权力去追求任何“想做”的事。工作上，他会将份内的事做得差强人意，够得上及格边缘即心满意足；然后将剩余的时间、精力全心投入自己的爱好或享受人生。无尾熊型人性格随和、平易近人，但决不容许别人侵犯自身的独立性和私人空间。无尾熊型人崇尚悠闲自在的生活，对位高权重带来的重大责任没有任何追求的兴趣和野心。n 无尾熊型的职业建议无尾熊型人需将工作与自己的爱好想结合才能全心投入，但不适合从事管理类工作。12. 猫型n 猫型的性格分析猫型人有着千奇百怪的想法，是名副其实的“少数民族”。猫型人有着惊人的创造力和丰富的想像力，同时会质疑旧架构，挑战传统思考模式。猫型在工作上没有太大的野心，只想忠于自己的看法、实现自己的信念。n 猫型的职业建议猫型人追求能尽情发挥自我信念与看法，同时不必遵守种种教条规章。工作性质最好和个人兴趣相结合。13. 蜜蜂型n 蜜蜂型的性格分析蜜蜂型善良、利他，当他人遇到困难时常会毫不迟疑的伸出援手。蜜蜂型的工作目的在于让别人过得更好，关心的范围甚至超出亲人、朋友。蜜蜂型不爱夸耀自己的付出、成果，不喜欢作为众人的焦点。蜜蜂型认真刻苦、勤勉助人，适应力强，但