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文档简介
附件:伊春电业局深入开展创先争优活动实施方案按照省公司党组关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的部署和要求,为巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果,进一步发挥各级党组织和广大党员在深入推进“两个转变”、加快建设“一强三优”现代公司中的作用,根据省公司党组关于深入开展创先争优活动的实施意见(黑电党组201021号),结合我局实际,现制定如下实施方案:一、指导思想和总体要求以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“深入学习实践科学发展观、加快推进公司发展方式和电网发展方式转变”这一主题,紧密结合工作实际,围绕中心,服务大局,创新机制,完善制度,全面加强“三个建设”,进一步深化“四好”(政治素质好、作风形象好、团结协作好、经营业绩好)领导班子建设、“电网先锋”党支部创建工作,与争创“四强”(政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强)党组织,争做“四优”(政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优)共产党员活动有机结合,引导广大基层党组织和共产党员在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中当先锋、作表率,在加快建设“一强三优”现代公司的实践中不断创造新业绩,取得新成效。二、主要内容和基本目标开展创先争优活动,以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容。要做到目标明确、突出重点、收到实效。先进基层党组织的基本目标是,学习型党组织建设成效明显,出色完成公司党组织确定的各项工作任务,努力做到“五个好”:一是领导班子好。深入学习实践科学发展观,团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力,推进公司发展目标和战略思路清、办法多。二是党员队伍好。党员素质优良,有较强的党员意识,立足岗位充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善,管理措施到位,工作运行顺畅,各项工作高效运转。四是工作业绩好。本单位各项工作成绩突出,在安全生产、电网建设、电力营销、优质服务等各项工作做出显著成绩。五是群众反映好。基层党组织在职工群众中有较高威信,党员在群众中有良好形象,党群干群关系密切。优秀共产党员的基本目标是:模范履行党章规定的义务,努力做到“五带头”,成为生产经营的能手、创新创业的模范、提高效益的标兵:一是带头学习提高。广大党员要坚持用中国特色社会主义理论武装头脑,深入学习实践科学发展观,自觉加强党性修养,不断提高政治素质和业务技能,以模范行动影响和带领职工群众为建设“一强三优”现代公司贡献力量。二是带头争创佳绩。广大党员要认真践行社会主义核心价值体系和公司“诚实、责任、创新、奉献”的核心价值观,积极履行岗位责任、社会责任,在本职岗位上业绩突出。三是带头服务群众。积极帮助职工群众解决实际困难,自觉维护职工群众正当权益。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规。五是带头弘扬正气。发场社会主义新风尚,敢于同不良风气作斗争。各党支部在坚持以上基本目标的前提下,要结合本单位、本部门实际情况和党员所在岗位特点,进一步明确先进基层党组织、优秀共产党员的具体条件。三、主要步骤和推进措施通过公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰等方式,围绕迎接建党90周年和向党的十八大献礼两个重大节点开展创先争优活动。(一)广泛发动,安排部署(2010年6月2010年7月)。在全局召开动员会,制定实施方案,认真组织学习,迅速统一思想,明确目标,全面启动创先争优活动。各支部要结合工作实际,按照要求,制定开展创先争优活动的实施方案,进一步对党组织和党员参加活动提出明确目标和要求。要围绕工作实际,制定开展创先争优活动的具体方案,每名党员要从自身实际工作出发,提出参加活动的打算,并采取适当方式向职工群众公布,作出承诺,接受职工群众监督。要利用报刊、简报、内部网络及手机短信、党员电化教育等载体,加强宣传动员,形成全方位、多角度、立体化的宣传态势,调动基层党组织和党员投身创先争优活动的积极性和主动性。(二)载体牵动,全面争创(2010年8月2011年6月)。在统一动员、广泛发动的基础上,着重围绕迎接建党90周年开展创先争优活动,引导基层党组织切实履行职责,广大党员立足本职岗位争创一流业绩,兴起创先争优新热潮。各单位要针对不同专业基层党组织的职责任务、不同群体党员的岗位特点,按照有利于党组织开展活动、有利于党员参加、有利于活动取得实效的原则,精心设计活动载体,丰富活动内容,体现特色,务求实效。不断丰富活动内涵,把开展创先争优活动和进一步深化党员责任区、党员先锋岗、党员承诺制等载体活动有机结合起来,与贯彻落实黑龙江省电力有限公司基层党委党群工作目标考评办法、伊春电业局“电网先锋党支部”创建工作管理办法结合起来。要把创先争优活动与正在开展的电网安全“三个不发生”活动、“抓基础、控风险、防事故”基建安全主题活动、“塑文化、强队伍、铸品质”供电服务提升工程等有机结合起来,加强党组织建设,体现共产党员的先进性。各单位党支部要阶段性的组织党员、职工群众进行评议。实行季度评议制度,各党支部每季度要以创先争优作为评议的主要内容开展一次组织活动,认真总结开展创先争优活动取得的成效和存在的问题,通过开展评议,促进创先争优活动不断深入。(三)表彰推动,深入推进(2011年7月2012年6月)。在开展创先争优活动的同时,开展考核评选表彰活动。要把党员在创先争优活动中的表现与工作业绩评定结合起来,把干部党员参与创先争优活动表现情况作为日常考察的重要内容和评价任用干部的重要依据,局党委每年要对党支部和党员活动情况进行年度考核,在此基础上进行适时评选表彰。各党支部还要积极参加关系所在地方的评比活动,我局将评选的先进基层党支部、模范党务工作者、优秀共产党员向省公司推荐。(四)典型带动,完善提升(2012年7月十八大召开之前)。着重围绕迎接党的十八大开展创先争优活动,各级党组织和广大党员要以昂扬向上的精神风貌,更加出色的工作业绩,向党的十八大献礼,重点做好成果展示、搞好总结、完善机制工作。各单位要对创先争优活动进行系统总结,认真总结经验、查找不足,进一步研究制定改进措施。在利用各种载体做好日常宣传基础上,大力宣传先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹,宣传开展创先争优活动的好经验、好做法,努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。特别要加大对外宣传力度,重点宣传通过开展创先争优活动,全面加强“三个建设”、推进“两个转变”取得的突出成效,展示各级党组织和广大党员自觉履行社会责任,努力超越、追求卓越的精神风貌,激励职工群众争创一流业绩、推动科学发展。四、加强组织领导和工作保障开展创先争优活动是加强党的建设的重要任务,各支部要按照地方党委和局党委的统一部署,切实加强组织领导,确保活动取得实效。(一)加强领导,落实责任。局创先争优活动领导小组负责领导全局创先争优活动。各单位要成立相应的活动领导小组,落实工作机构、人员和责任。党支部全面负责创先争优活动,行政负责人要带头参加、积极支持。要把开展创先争优活动摆上重要议事日程,周密安排,精心组织,加强领导,真正做到认识到位、责任到位、措施到位、工作到位。(二)上下联动,协调配合。开展创先争优活动,各党支部要切实负起领导和指导责任。党员领导干部要切实履行“一岗双责”,经常深入基层,对分管专业和部门党员开展创先争优活动的情况进行检查指导并为开展活动创造条件。党群各部门要在党委的统一领导下,各司其职,密切配合,做好组织协调、宣传报道等各项工作,确保活动取得实效。(三)统筹兼顾,务求实效。要把开展创先争优活动与加强“三个建设”、建立健全学习实践科学发展观长效机制、创建学习型党组织、开展党员教育培训以及做好党的建设各项工作有机结合,统筹推进,确保活动取得实效。要讲成本、重实效,防止铺张浪费,不搞文山会海,杜绝形式主义。围绕坚强智能电网建设、人财物集约化管理等重点工作,组织广大党员开展多种形式的岗位奉献、岗位创新、岗位创效活动,切实把创先争优活动的成效体现在做好全局各项工作、推进“两个转变”中。(四)加强检查,有力推进。各单位要深入了解活动进展,通报活动情况,总结交流经验,研究解决问题。要加强与上级党组织的沟通,及时汇报工作动态,宣传先进经验,争取工作指导和支持。我局将开展活动情况纳入基层党支部工作考核中,作为落实
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