市供销社团工委创新思路之四个特别成效.doc

娄底市供销社团工委创新思路之四个特别成效2010年，娄底市供销社团委在团市委的正确领导下，紧紧围绕市供销社的中心工作，不断创新思路，积极探索新方式，形成了市供销社团工作鲜明的特色。特色一：千方百计依靠存量资源，基层团建工作特别有劲头近年来，供销社社有六家老企业改革改置完成以后，改置改掉了400多各青年团员，统计青年团员数量时最少仅有6名。但随着供销社开放办社的思想不断加强的网络体系建设，团工委以敏锐的眼光看到新的发展机遇，以开放办社吸收的涉社企业青年为重要资源，主动把在涉社企业组织团群组织的设想上报到市供销组党组。在领导的重视下，在广大企业董事会的关心之下，一个个基层团支部建立起来了。如娄底庆阳牧业、世纪商贸有限公司、名酒城、娄底恒旺食品有限公司等企业均成立了团支部，100余青年团员回到了组织温暖的怀抱。这样，供销社团工委从过去的国有企业格局转变成为新形势下开放办社特有网络体系为基础的组织体系。近几年，不断加强组织建设，扩大团工作面，建立健全团组织体系。特色二：设身处地为企业发展服务，拓展团工作面特别有收获在涉社企业不太紧密的网络体系下，供销社机关与企业的关系是松散型的服务模式，所以面临着工作被动，难以快速推进的困难。但团工委严格按照团市委的精神，团结一切可以团结的青年团员，纳入团的组织，很好的发挥团组织保障作用，为企业生产服务，为企业的发展服务，做到有为有位。如庆阳牧业成立团支部之前，公司老总不是很重视认为可有可无。面对现实，就采取成立临时的团支部方法，边干边建。团干部发挥善于与青年团员联系，做思想工作的特长。看到办公室宁主任比较年轻，思想活跃，热心团的工作，最后争取到她的支持。请他们参加供销社团工委组织的各项活动，不断影响与激励青年团员。通过邀请开展数次联谊文体活动，青年朋友的活力增强了，精神面貌更好了，上班干活劲头足了。老总们看在眼里，喜在心里，主动成立的正式团支部。在服务企业发展上，团工作帮助团员青年树立较强的食品卫生、为农服务的观念和安全生产意识，激发提高了团员青年的工作积极性，促进了公司各项工作的开展。比如在名酒城店铺服务上，通过参加供销社组织体系内团组织的“青年文明号”评比。借此机会，供销社团工作组织的“争做文明员工，服务社会百姓”活动在全市多家经营窗口单位工展，进一步规范了员工的文明行为，在全市商业流通领域树立了良好窗口形象。特色三：放开手脚搭建好人才平台，青年干部才干特别有成长团工委始终把培养杰出青年干部做为首要的政治任务。主要方法：一是市社团工委组织各项活动，团工委负责统筹，考虑全盘，由各支部的书记轮流来组织具体组织，团工委在大方向上把握。这样既锻炼各支部的组织与管理能力，又减少团工委的工作量。二是团工委积极推荐人才，促进人才快速进步发展。如推荐5名优秀青年加入中国共产党；推荐青年2名委员；推荐4名青年参加市青年企业家协会，其中常副会长1名、常务理事1名等；向青年文明号和青年岗位能手推荐先进集体和个人。通过一系列的活动，使全系统三十多名青年享誉省、市各级荣誉。多措并举，激发了全系统青年团员的工作积极性、革命事业心，推动了供销事业的发展。 特色四：勇于担当社会责任，服务新农村建设特别有作为供销社系统作为服务新农村，搞活新农村流通的服务机构，离不开每个干部职工的力量。团工委始终坚持为市社党组中心工作服务为根本，为完成市供销社建设新农村流通网络的大任务中，号召广大青年团员敢于承担社会责任，积极主动作为。如名酒城的青年团员以为市民和村民提供水物美价廉的商品为已任，以实际质量与品质打造成全国百城万店信誉企业；娄底恒旺食品以为市民提供放心的豆制品为已任；庆阳牧业为广大市民提供放心肉质品至上；娄底东菱科技建设好娄底的菜蓝子工程；七彩烟花鞭炮公司市民提供质量可靠、赏心悦目的烟花以赏观众等等。团工委以服务新农村为已任，帮助扶贫点送去慰问金，建设农家书屋；网上供销社青年团员在农村信息化建设和网络建设上大显伸手，有力推动农村信息化进程；网上供销社远