神华神东电力公司班组长协会章程.doc

神华神东电力公司班组长协会章程第一章 总则 第一条 为了适应企业改革、发展的步伐，研究探索新形势下现代化、科学化班组管理和建设的思路，建立健全本质安全型、学习型、和谐型、创新型班组管理体系，构建班组长总结、学习、交流的平台，特成立神东电力有限责任公司（以下简称公司）班组长协会。 第二条 本协会在公司党委、行政、工会领导下，由公司各基层单位班组长组成。是学习、研讨班组管理理论，总结、交流班组长工作经验的群众性团体。 第三条 公司各基层单位成立的班组长协会，接受各基层单位党组织、行政和工会的领导，同时接受公司班组长协会的组织领导。第二章 任务第四条 协会的主要任务（一）组织会员学习企业管理、班组管理的理论知识，学习、推广国内外先进的班组管理方法。（二）传达公司管理层会议精神，根据公司工作重点，提出班组建设的工作目标、工作重点和工作要求；提出有关班组建设的工作建议；引导组织班组争先创优、班组达标活动、星级班组创建活动的开展。（三）组织开展班组建设经验交流活动，推广国内外、公司内部班组建设中的先进工作经验。（四）积极倡导先进的班组安全文化，健全完善班组安全生产责任制，建立激励约束机制，加强班组安全宣传和教育力度，深入开展安全质量标准化工作，加强现场安全管理和隐患排查治理，提高班组现场安全管理水平。（五）学习推广适用的安全生产新技术，促进班组安全管理标准化、规范化，夯实班组安全基础，创建本质安全型班组，实现班组安全生产目标。（六）协助企业做好班组长培训工作，提高班组长的理论水平和实际工作能力。第五条 协会每年至少召开一次理事会，总结或安排班组建设有关工作。组织一次班组经验交流活动。举办一次班组建设研讨会。组织优秀班组长代表到先进企业学习考察。第三章 会员第六条 公司各基层单位运行岗位的值长、单元长和其他岗位的班长，经本人提出申请，各基层单位推荐，即可成为本协会会员。第七条 会员的权利（一）有权参加本协会组织的各项活动，在协会内有选举权、被选举权、表决权。（二）对本协会开展的各项工作，有权提出批评、意见和建议。（三）有权向协会申请，要求旨在提高班组管理水平的咨询服务。（四）有优先参加有关培训及班组建设成果发表的权利。第八条 会员的义务（一）模范遵守公司班组管理的各项规章制度，遵守本协会章程，执行协会各项决议、决定。（二）关心协会工作，积极参加协会组织的各项活动，努力完成协会委托的各项任务。（三）模范履行班组长职责，为企业决策提供合理化建议。（四）及时反映班组管理中存在的问题，总结经验教训，推动班组建设。第四章 组织机构第九条 协会的最高权力机构是理事会。理事会由公司基层单位各推荐一名理事组成。理事必须是协会会员。理事会每年召开一次。理事会需三分之二以上的理事参加方能召开。理事会每届任期三年，可连选连任。第十条 协会设顾问5名，名誉会长1名，名誉副会长1名，会长1名，副会长2名。名誉会长邀请公司工会主席兼任，名誉副会长邀请公司主管安全生产领导兼任。会长、副会长从协会理事会中选举产生。第十一条 理事会秘书组设在公司安健环部。秘书组设秘书2名，安健环部和工会各1名。第十二条 理事会主要职责（一）负责组织召开会员大会，制定和修改协会章程。（二）组织协会各项工作的开展以及追踪落实情况。（三）指导各基层单位班组长协会开展工作。第十三条 各生产单位班组长协会（一）公司各生产单位应设立本单位的班组长协会。（二）基层单位班组长协会在公司班组长协会理事会的指导下开展工作。（三）基层单位班组长协会在公司班组长协会章程原则的指导下，制订工作制度和管理办法。（四）公司班组长协会会员必须是基层单位班组长协会会员，基层单位班组长协会会长原则上由本单位选举出的公司班组长协会理事担任。第五条 附则第十四条 协会的经费来源主要为行政拨款。协会经费主要用于协会的各项工作