岗位职责149632691.doc

岗位职责总务主任岗位职责总务副主任岗位职责会计岗位工作职责出纳岗位职责(5) 档案管理员职责（6）固定资产管理员的职责(7)采购中心人员岗位职责(8)完小总务人员岗位职责（9）安全保卫人员岗位职责(10) 单位负责人对会计工作的职责(11) 会计机构负责人的职责和权限（12）劳资会计岗位职责（13）统计人员岗位职责会计工作岗位职责1. 认真贯彻执行国家规定的财务制度，协助单位负责人制订及修改本校的财务制度并严格执行。2、.协助单位负责人做好本部门预决算工作，并按规定正确执行。3、每月按规定及时记账、报账，账目清楚，科目准确，手续完备，日清月结。4、按时与出纳核对账目，做到账账、账实、账簿相符。5、编制各种财务统计报表，并及时报送。6、年度财务会计资料由会计负责保管，满一年后，及时移交给档案员存档保管。7、完成学校交给的其它工作任务。劳资会计岗位职责1、根据国家政策，做好学校教职工工资的相关工作，及时准确发放教职工工资。2、负责学校教职工绩效工资的调整和每年薪级工资、岗聘工资的调整及国家政策调整工资。3、教职工职务、职称变动后工资、津贴的调整和兑现。4、工资台帐及工资报表。 5、个人所得税、教职工保险金等核算、缴存。6、办理到达退休年龄教职工的相关退休手续及教职工去世后的抚恤金、丧葬费、遗属补助费的审核办理。7、学校年终一次性奖金、过节费的核算发放。8、教职工探亲路费报销的审核。9、组织技术工人参加技术等级升级考试，以及相关的工资及津贴兑现。 10、调入调出人员手续的办理。 11、工资预算核算编制及追加。12、完成学校交给的其它工作任务出纳岗位职责 1、认真执行国家有关财务的规章制度及本单位各项财务制度，严格执行库存现金及支票管理制度（所有借款人员一律持单位负责人签字方可支款）。2、负责本单位各种现金的收入及票据的报销（每张票据必需有单位负责人签字方可报销），按财务制度认真审查每张报销凭证及单据的准确性和合法性，做到无差错。3、负责管理本单位的支票，认真进行使用登记。4、负责在计算机内录入本单位的一切记账凭证。5、负责登记本单位的现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结，正确无误。6、按时与会计核对账目，做到账证、账账、账款相符。7、完成学校交给的其它工作任务。档案管理员的职责1、档案管理员要妥善保管本单位各项财务档案资料，原则上不能提供查阅，特殊情况需有单位负责人的批准签字，并在“档案借阅清册上”进行详细登记后，方可提供查阅。2、对财务档案资料进行归类保存，并在“案卷登记”册上详细记录，以备查询。3、根据会计档案管理办法，及时向档案室移交财务档案，并详细填写“移交清册”。4、根据会计资料负责财务统计及上报。5、完成学校交给的其它工作任务固定资产管理员的职责1、固定资产管理员负责本单位固定资产的录入工作，对全部资产登记造册，检查公共财产使用保管情况，记好总财产账和分类明细财产账,负责各科、室财产的配备、调整。2、按时与会计核对账目，做到账账、账实相符。3、固定资产管理员每年与科室固定资产保管员核查本单位固定财产的数量及使用、毁损情况，并进行详细登记。保证本单位固定资产的账目清晰、账物相符。4、.完成学校交给的其它工作任务总务主任岗位职责1、根据学校的要求，拟订后勤工作总体规划，制订每学期总务工作计划，搞好学校的基本建设，保证教学、办公及师生生活、工作、学习所具备的良好条件。 2、负责后勤人员的思想教育和业务培训工作；对后勤各岗位的设置提出意见，拟定各岗位的工作职责和考核办法3、编制年度经费预算和做好结算工作，管理和用好经费，定期向校长或校务会汇报经费的使用情况和提出合理使用经费的意见。4、健全财务制度，严格财经纪律，杜绝违反财经纪律现象；平时协助校长签发开支票据。5、负责校产的管理，健全校产管理规章制度。6、负责学校收费工作,规范学校收费行为.7、协助工会搞好教职工福利工作，为师生提供良好的生活条件和工作条件。8、配合总务副主任组织安排学校各阶段的服务和后勤保障。9、积极完成学校安排的临时性工作。总务处副主任（基建修缮主任）岗位职责1、根据学校的要求，协助主任拟订后勤工作总体规划，制订每学期总务工作计划.搞好学校的基本建设，保证教学、办公及师生生活、工作、学习所具备的良好条件。 2、协助主任做好后勤人员的思想教育和业务培训工作；对后勤各岗位的设置提出意见，拟定各岗位的工作职责和考核办法。3、负责校产的添置、维修、管理和使用（包括教室、宿舍等建筑物的分配），落实学校校产管理规章制度。4、对学校基本建设进行总体规划，分步实施，抓好各个年度基建和修缮工程的质量和速度。5、搞好食堂，负责师生集体福利，为师生提供良好的生活条件和工作条件。6、负责组织安排学校各阶段的服务和后勤保障。7、负责校园绿化、美化工作的建设和改造，逐年提高绿化美化的档次。8、负责搬迁学校的组织、规划、落实工作，保证搬迁工作的顺利进行。9、积极完成学校安排的临时性工作。总务副主任（安全保卫主任）岗位职责1、在校长室统一领导下，组织布置落实学校各项安全保卫工作。负责学校人防、技防、物防。2、制定学校安全管理工作制度，调查分析管辖范围内的安全工作特点和规律，提出搞好安全工作的具体意见，做好安全工作计划和总结，建立安全保卫工作业务档案。3、管理好安全工作队伍，做好安全保卫人员的思想教育和业务培训工作，安排好门卫值班和巡逻工作，安排好节假日值班工作，对所管保卫工作人员进行日常业务考核。4、组织和开展学生安全教育工作。5、组织和开展安全工作检查，提出整改意见，检查整改落实。6、密切配合教导处、德育处、少先队做好学生各种活动的安全保卫工作，协助做好保密工作，协助和支持其它部门做好安全工作。7、及时了解掌握和反映教职工思想动态，坚持正确的政治方向不动摇。8、完成校领导交办的其它工作任务。采购中心人员岗位职责1、根据学校的实际需要，负责学校的办公用品等其他物品的采购工作。2、采购员应按照采购计划进行采购，采购物品必须符合规格，符合使用要求。3、在采购的过程中应做到货比三家，选择信誉良好的商店，既可以对比价格，又可以保证质量。4、为确保物品的质量和数量相符，采购货物时，对数量少、价钱低的物资由采购员直接采购，大件物品或数量大批采购时应两人同时进行采购。5、购进物品必须及时入仓验收，防止丢失，做到发票与实物相符。并主动与库房和有关部门取得联系，了解供需情况，认真负责地完成年、季、月度的采购计划任务同时做好校内布置非计划的急用物资应急采购工作。6、遵守有关物资管理规定和财经纪律，做到及时报帐，不拖欠公款。领用支票应填写用途，并妥善保管好支票、备用金及有关票据。7、掌握市场行情，熟悉货源渠道，了解和掌握产品的升级换代，取优淘劣，选择价廉物美的物资，并及时与部门取得联系，听取意见交换货物信息。8、完成校领导交给的其它工作任务。完小总务人员岗位职责 1、认真执行国家有关财务的规章制度及本单位各项财务制度，按照财务制度规定及时算账、报账，保证所有票据的真实、完整。按月做好收支预算，并严格按预算执行。做好日常物品的采购。2、 做好收费工作，及时结清各项费用。3、 做好校产纪录，每学期对校产进行自查，做到帐物相符，损坏、闲置不能使用的资产及时报损、报废。4、 负责学校安全保卫工作，始终把“安全第一”放在首位。5、 负责教职工集体福利，为师生提供良好的生活条件和工作条件。时刻牢记后勤工作为教育教学服务、为师生服务的宗旨。6、 有整体观念，服从学校安排，完成部门布置的工作。7、 对学校基本建设进行总体分析，分步实施，抓好年度基建和修缮工程的质量和速度。8、 完成校领导交给的其它工作任务。单位负责人对会计工作的职责1、对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负全责。单位会计工作和会计资料出现问题，单位负责人首先要承担法律责任。2、 组织领导单位会计机构、会计人员和其他相关人员严格遵守会计法的各项规定，依法进行会计核算，实行会计监督。3、 对认真执行会计法、忠于职守、坚持原则，做出显著成绩的会计人员，给予精神的或物质的奖励，不得对依法履行职责、抵制违反会计法规定行为的会计人员实行打击报复。4、 应当在单位财务会计报告上签名并盖章，并保证财务会计报告的真实、完整。5、 应当组织本单位建立健全有效的内部控制制度，强化单位内部制约机制，保证办理会计事务的规则、程序能够有效防范、控制违法、舞弊等会计行为的发生。6、 应当保证会计机构、会计人员依法履行职责，不得授意、指使、强令会计机构、会计人员违法办理会计事项。7、 对会计机构、会计人员发现会计账簿记录与实物、款项及有关资料不相符而无权处理的报告，应当及时做出查处决定。8、 应当如实向受托的会计师事务所提供会计资料，不得以任何方式要求或示意注册会计师及其所在的会计师事务所出具不实或不当的审计报告。9、应当组织本单位接受有关监督检查部门依法的监督，如实提供会计资料和有关情况，不得拒绝、隐匿、谎报。10、 应当依法任用具有会计从业资格的会计人员，并依法保障本单位会计人员的继续教育和培训，促进会计人员业务素质的提高。会计机构负责人的职责和权限1、 具体领导单位财务会计工作；2、 组织制定、贯彻执行本单位的财务会计制度；3、 组织编制本单位的部门预算；4、 组织开展财务支出分析；5、 审查或参与拟定经济合同、协议及其他经济文件；6、 负责向本单位领导报告财务状况和资金使用情况；7、 审查对外报送的财务会计报告；8、负责组织会计人员的政治理论、业务技术的学习和考核，参与会计人员的任免和调动。劳资会计岗位职责1、根据国家政策，做好学校教职工工资的相关工作，及时准确发放教职工工资。2、负责学校教职工绩效工资的调整和每年薪级工资、岗聘工资的调整及国家政策