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文档简介

矿山车间“双节”期间生产总结“两节”已经过去了,为了保证节日期间的生产顺利进行,车间强化了各项生产管理,通过车间的不懈努力,节日期间的生产顺畅,除正在整改的安全项目外,车间没有发生一起停机事故及安全事故。一、指导思想为了做好“两节期间”的正常生产工作,车间在节前做了一系列的部署,从人员安排、生产现场、设备运行、安全管理等各方面进行安排,保证节日期间的生产顺畅。二、指标完成情况产量共计完成4.03万吨。质量平均控制在4.50.5的范围内成本方面,没有发生修理费用安全方面,没有发生任何事故,隐患正在整改中。设备方面,节日期间没有发生意外停机事故,也没有发生任何检修费用。三、具体措施(一)生产管理1、为了保证节日期间的矿石量充足,车间根据节前的生产安排,集中进行了几次大型的爆破。2、对于采场出现的大块、浮石等,晚班中不得处理,设备要及时躲避,由白班人员统一安排清理。3、每班的工段长到岗之后必须召开简短的工段会议,说明生产情况及当班计划以及安全注意事项,并在当天的记录上做好记录,员工进行签字。4、段长在交接班过程中,不仅要执行现场交接班,还要通过飞信的方式,将当天的工作及存在的问题汇报给车间主任及其他相关管理人员,便于第二天工作的开展。(二)安全管理1、节日期间,严格执行领导带班和24小时带班制度,每天值班人员必须在上午和下午对生产线各巡检一次,必须在所到之处执行当班“双签字”制度,重点检查要害部位人员的工作情况,如在线分析仪、硐室破碎系统等,做到超前想、覆盖全、检查细、落实严。2、为了保证节日期间的生产安全,车间在9月25日对车间所有设备进行了安全大检查,对检查中存在的问题进行通报并下发整改通知单,除1#钻机勒令检修外,其余整改项目在节前已经完成。3、车间于9月26日下发了节日期间安全升级管理方案,保证车间的重点部位及要害位置有人值班,做好节日期间的“三防”工作。4、车间在28日、29日两天,分别对车间的更夫、司机以及各工段主管段长召开节前安全管理落实会议,加大节日期间的安全管理力度,在库满的情况下,一切车辆禁止上山,特殊情况必须经过车间领导的批示,方可放行。5、针对安达及铁岭发生的两起伤亡事故,车间立即召开专项安全会议,成立车间检修设备“安全锁定”管理小组,制定了车间检修设备“安全锁定”整改方案,制定整改进度时间表,排查隐患整改部位,共统计出整改部位128处,需上锁数量256把。截止到目前,已经完成近一半(主要受距离和上锁部位影响),剩余的部位多为未生产可长时间停机的设备,整改工作也在快速进行中。(三)质量管理1、节前,车间对采场各部位的矿石品位进行化验,同时进行多点集中爆破,保证节日期间的质量搭配工作有条不紊的进行,节日期间质量波动在4.24.8之间,优于公司所给的指标。2、为了保证节日期间的石灰石力度符合公司要求,车间组织破碎系统进行了检修,其中一线破碎系统进行了锤头掉面。节日期间没有出现粒度超差的质量事故。3、由于生产不紧张,石灰石均化库基本处于库满状态,节日期间的破碎系统仅是跟库,没有出现库空影响生产事故。(四)设备管理1、工段长每天在早会结束后,必须对生产现场进行巡检,无论现场设备及工作环境是否存在问题,都必须在当班的日常巡检记录上进行记录并标明检查位置。2、节日期间不安排大型检修,由于库满等进行临时性修理或保养的设备,严格执行检修上锁制度,执行“三不”原则,即不下电不检修、不上锁不检修、票据不全不检修。检修后执行“三不开机”,即人员不全不开机、交班不清不开机、手续不全不开机。3、节日期间实行设备升级管理,由于生产的不紧张,零点班不再安排,但车间对重点设备设置了值班岗位,例如在线分析仪、长皮带输送系统等。(五)成本管理 由于节前备件及机物料都已经准备至机旁,节日期间没有领用任何物资,可控费用没有发生。(六)劳动纪律管理1、为了强化节日期间的劳动纪律管理,值班人员每天必须对生产线岗位进行检查,对于在岗的员工进行登记,禁止出现脱岗、串岗现象。2、受节日气氛的影响,员工的情绪波动较大。根据目前的生产状况,也为了减少节日期间的工作量,给员工创造一个良好的节日氛围。车间在“双节”期间,利用库满机会,给予员工适当的休息时间,除值班岗位之外,不再安排检修和设备维护保养事宜,让所有员工都有一个愉快的假期。3、由于部分员工家住农村,目前正是农忙季节,许多员工在休息的时候,仍要从事体力劳动,无法得到充分休息,造成员工上班没有精神、没有体力等问题。为了消除这部分员工的后顾之忧,车间召开专项会议,落实各工段班组必须做好员工的串休工作,逐个安排调休计划,严格

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