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文档简介

煤矿安全事故案例教材大纲水害事故案例一、培训目的通过培训，使井下操作人员熟悉国家有关安全生产的法规、规章、规程、标准和技术规范；结合多年来从事煤矿生产管理的经验及全国水害事故案例，分析煤矿水害事故原因并提出相应的综合防治措施，为煤矿防治水工作提供思路。二、培训对象井下操作岗位人员三、培训形式、方式1、培训形式：由职教中心组织实施，实行脱产培训。2、培训方式：教师授课、观看录像、与实际操作相结合。四、培训时间与地点1、培训时间：2、培训地点：五、培训基本要求要以全面提高安全标准化管理知识和能力为出发点与落脚点，建立防治水长效机制，着力提高广大职工安全意识、防灾避灾救灾的能力。六、培训主要内容认识当前煤矿水害事故多发的严峻形势1、安全生产形势、防治水害的重要性及公司目前现状2、井下操作岗位人员的角色、职责和权限3、安全生产法、煤矿安全规程、煤矿防治水规定、环境保护法、工伤保险管理条例等有关法律/法规和规章制度4、矿井水害类型与探放水十六字方针矿井水害类型探放水十六字方针： “有掘必探、先探后掘、有采必探，先治后采”5、矿井水害的具体危害、易发生突水的地点与透水事故的预兆6、井下防治水技术措施：“防”“堵”“疏”“排”“截”“探”“放”7、防范措施防治矿井地表水害的主要措施发现突水预兆时的应急措施发生透水事故时的应急措施8、安全事故案例分析9、实践操作培训（标杆单位或班组岗位名称）10、复习考试七、课程设置与学时分配序号课程设置学时分配1安全生产形势、防治水害重要性及公司目前现状2井下操作岗位人员的角色、职责和权限3安全管理有关法律规章制度4矿井水害类型与探放水十六字方针5矿井水害的具体危害、易发生突水的地点与透水事故的预兆6井下防治水技术措施7防范措施及安全管理经验借鉴8事故案例分析9实践操作培训10复习考试11合计：八、培训管理与考核所有培训人员在培期间必须遵守培训管理制度，认真学习，取得闭卷考试合格成绩，补考仍不及格的进入下期培训班继续培训。职业教育培训中心负责培训过程管理，对参培人数、学员表现、考试成绩提出考核意见；人力资源管理部、安全监察部等有关部门负责对培训过程及
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