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文档简介

职工代表选举及管理办法为积极发展基层民主，完善职工代表机制，建立和谐的劳动关系，使职工在企业生产经营中以高度的主人翁责任感，参与企业民主管理工作，促进企业健康发展，特制定本制度。一、 适用范围各所属车间、部门二、 职工代表职责1、认真学习公司、厂委以及车间的相关制度法规，自觉遵守企业的规章制度、劳动纪律、做好本职工作。2、密切联系一线职工，注意经常征求和收集职工群众的意见和要求, 及时了解、反映单位职工困难和心声，并及时向所在工段、车间反映。3、在召开职工代表大会或民主生活会前，广泛收集职工群众的意见，并向大会提出相关提案。 4、参加职工代表大会或民主生活会，执行相关大会决议、落实提案的情况。 5、组织职工开展各项民主管理、民主测评、民意调查等活动，认真执行各类职工代表大会的决议、决定，做好职工代表大会的各项工作三、职工代表资格1、职工代表原则上需具备高中以上学历，或任职于所在工序主工艺岗位2年以上；思维活跃，善于表达，具有高度的思想觉悟。2、所选职工代表必须具有广泛代表性，意识高，能够将职工在生产、生活中遇到的困难及时向工段、车间反映并将上级单位作出的决策予以贯彻执行。3、职工代表必须关心企业动态、熟悉企业规章制度、顾全大局、坚持原则、办事公道、遵纪守法，具有一定的管理能力和组织能力。4、职工代表必须具有榜样模范作用，无赌博、打架斗殴等违章行为前科。5、大班长及以上人员不参与职工代表候选。四、职工代表产生办法1、职工代表由所在班组、部门全体职工以无记名投票的形式民主选举产生，代表人数原则上按照15:1的比例予以选拔，人数不达15人的班组按15人计进行选举；各车间所选职工代表中女工人数比例必须占到总人数的五分之一。2、职工代表的选举过程由厂综合部负责，各单位积极配合，投票完成后由相关人员现场公布选举情况并将选票等相关资料存档；3、选举产生代表需将本人详细资料及相关事迹以文字形式上报工段，经车间、厂委逐级审核通过后，在各工段予以公示，接受广大职工的监督。4、如以上程序全部通过后，选举产生的职工将被任命为职工代表，履行圣神的职工代表权力，综合部负责将相关资料存档保存。职工代表评审表姓 名性 别出生年月所在单位工种职务当选时间文化程度毕业学校出 生 地联系电话身份证号主要事迹工段领导审核意见：车间领导审核意见：厂委领导审核意见：职工编号：
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