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走 进 万 科 物 业 目录 万科简介 万科物业概况 万科物业业务发展历程 万科物业服务特色 万科物业管理文化 万科品牌 15.5.28 4 1984年成立, 24年历史 中国 最早 上市交易的公司之一(代码 000002) 中国 房地产界 第一 个由国家认定的 “中国驰名商标” “最佳公司治理奖” 英国 IR 杂志 “中国最具价值上市公司” CCTV “最具发展潜力上市公司 ” 中国证券报 “中国最受尊敬企业” 经济观察报 “中国最佳企业公民 ” 21世纪经济报道 万科品牌 董事会主席 王石 生命在高处 1951年 1月 23日生,籍贯安徽,出生于广西; 1968年参军, 1973年转业。转业后就职于郑州铁路。 1978年毕业于兰州铁道学院给排水专业。毕业后,先后供职于广州铁路局、广东省外经贸委、深圳市特区发展公司。 1984年组建万科前身深圳现代科教仪器展销中心,任总经理。 1988年起任股份化改组之万科董事长兼总经理。 1999年起不再兼任公司总经理。 现任万科董事会主席。 万科人物 创始人:王石 集团总裁 郁亮: “王石交班是对我一贯耐心的补偿 ” 江苏苏州人 1988年毕业于北京大学国际经济学系;供职于深圳外贸集团 1997年获北京大学经济学硕士学位 1990年加入万科,进入万科源自一份连锁商业的建议书 1993年任万科财务顾问有限公司总经理; 1994年起任万科董事 1996年任集团副总经理 1999年集团常务副总经理兼财务负责人 2001年起任集团总经理,第三任总裁 中国第一代董秘 中国地产第一职业经理人 万科人物 深圳现代科教仪器展销中心 84.5 深圳现代科仪中心 87 深圳现代企业有限公司 88.1 深圳万科企业股份有限公司 88.11 万科企业股份有限公司 93.12 深圳现代企业有限公司 88.1 深圳万科企业股份有限公司 88.11 万科的由来 万科名称 ? 公司的业务发展阶段 第一阶段: 1984-1988年 原始积累 第二阶段: 1989-1992年 跨地域、多元化经营 第三阶段: 1993-1999年 业务调整专业化经营 第四阶段: 2000-2006年 持续发展和扩张 第五阶段: 2007- 新一轮的大发展 万科历程 08. 03. 26 Page 9 1984-1988大事记 1984年 5月 30日公司以 “ 现代科教仪器展销中心 ” 的名称注册 , 国营性质 , 经营办公设备 、 视频器材的进口销售业务 。 成为深圳市最大的进口销售商 。 1988年政府批准 股份化改组 方案 , 公开募集社会资金 2800万元 。 1988年 11月 , 以 2000万元的价格投标深圳的 “ 威登 ” , 进入房地产业 。 08. 03. 26 Page 10 向连锁零售、电影制片及激光影碟等新的领域投资,初步形成了 商贸、工业、房地产和文化传播 的四大经营架构。股权投资发展顺利。 涉足房地产,第一个地产项目 深圳天景花园建成,形成高来高走、建造精品住宅的经营特点,实现 100%的利润。房地产向上海、厦门、青岛、天津项目进展顺利,为公司的规模发展奠定了坚定的基础。 确定综合商社之发展模式 多元化 。 1992年万科周刊创刊企业视角,人文情怀 1989-1992大事记 08. 03. 26 Page 11 1993-1999大事记 93年集团管理层在上海召开务虚会,放弃了以综合商社为目标的发展模式,并 确定了城市居民住宅为公司的主导业务 。同年发行 B股,筹集资金 4.5亿港币。 97年实施电脑化办公管理并开通电子邮件等沟通渠道,提高了管理效率 98年, 万客会 正式成立,成为全国首家由发展商发起创建的客户俱乐部组织。 99年 2月, 王石辞去集团总经理 职务,姚牧民担任总经理。 08. 03. 26 Page 12 2000 2006年大事记 2001年 2月 , 郁亮任集团总经理 职务 。 2001年 , 公司转让深圳万科精品制造有限公司 100%股权;转让万佳 70 股权 。 专业化战略调整全部完成 。 2001年 , 第一次进行客户满意度调查 , 创地产行业之先河; 建筑产品标准化 , 将房地产带入工业化时代; 2003年 5月 18日 , 王石登上世界最高峰 8848; 获 “ 2002、 2003年度中国最受尊敬企业 ” 、 “ 第三届亚洲区中小型公司最佳投资者关系奖 ” 成为行业内唯一的 “ 中国驰名商标 ” 2005年 , 引进盖洛普 Q12工具 , 关注员工敬业度和基层工作环境 2006年 8月万科与东莞松山湖科技产业园区管委会签订 “ 万科住宅产业化研究基地项目 ” 土地协议 , 标志着万科住宅产业化研究基地项目进入规划设计阶段 。 08. 03. 26 Page 13 2007年 10月 29日 , 万科启用品牌新标识 。 经营业绩再翻番 , 市值高点破二千 , 在深沪股市排名第 26位 11月 12日产业化基地挂牌 , 国家建设部授予万科企业股份有限公司为企业联盟型 “ 国家住宅产业化基地 ” , 这是房地产行业的第一个国家级住宅产业化基地 。 奥运火炬进社区 , 此举再创地产界客户活动先河 。 三天无理由退订:在行业内率先推出 “ 冷静期 ” 概念 , 再次充分体现万科对客户的尊重 。 11月 , 在工程及采购系统年会上 , 集团升级 “ 质量是万科的底线 ” 的质量文化理念 , 提出 “ 质量是万科的生命线 ” 10月 29日 , 万科向全社会发布自己的 企业社会责任绿皮书 。 2007持续 客户 产品 8个品类 品类划分,土地、客户、产品的匹配 万科产品 土地 15.5.28 15 城市花园系列: 万科之路:主流客户、主流市场、主流产品 15.5.28 16 四季花城系列: 万科之路:主流客户、主流市场、主流产品 15.5.28 17 万科之路:主流客户、主流市场、主流产品 金色家园系列: 万科企业 宗旨 :让建筑赞美生命 万科企业 愿景 :成为中国房地产行业持续领跑者 万科理念 万科核心 价值观 : 创造健康丰盛的人生 客户是我们永远的伙伴 人才是万科的资本 阳光照亮的体制 万科化 =专业化 +规范化 +透明度 持续的增长和领跑 领跑 =创新 +质量 +效率 万科理念 目录 万科简介 万科物业概况 万科物业业务发展历程 万科物业服务特色 万科物业管理文化 截止 2009年 6月 以万科地产开发的主流住宅客户为服务对象的物业服务企业 管理类型:包括住宅小区、大厦、别墅、商住楼、写字楼、政府机关等 管理规模: 18家物业公司,管理项目 159个,管理规模2592万平方米。 深圳 北京 天津 沈阳 武汉 成都 上海 苏南 杭州 南京 长春 南昌 东莞 大连 中山 广州 佛山 厦门 万科物业规模 发展状况 管理规模 (单位:平方米) 万科物业规模 发展状况 员工队伍 人员增长情况一览406046185760800590381075513522138741283902000400060008000100001200014000160002001年 2002年 2003年 2004年 2005年 2006年 2007年 2008年 2009年系列1万科物业规模 销售案场服务 楼宇接收服务 保安、清洁、绿化维护服务 公共设施维修保养服务 园林规划施工、园艺保养 安防智能化设计施工 房屋中介代理服务 物业管理业务咨询 /顾问服务 办公楼行政后勤管理服务 万科物业业务范围 第一层次是集团总部 第二层次是物业事业本部 第三层次是一线城市组织 集 团物 业 事 业 部万科集团 三层次的事业部组成: 万科物业组织架构 物业事业本部 一线物业公司 各项目 目录 万科简介 万科物业概况 万科物业业务发展历程 万科物业服务特色 万科物业管理文化 业务发展阶段 第一阶段: 1990-1992年 建立初期 渐进型尝试 第二阶段: 19931999年 稳步成长 规范化探索 第三阶段: 20002007年 持续发展 规模化进程 第四阶段: 2008- 战略调整 市场化运作 受 SONY 公司售后服务的启示 90年,万科集团开始正式从事物业管理业务 92年,深圳万科物业管理公司正式注册成立 (万科物业在深圳起步) 万科物业隶属于万科地产公司,由地产公司实行对万科物业的管理权。 建立初期 渐进型尝试 ( 1990-1992) 天景花园 万科第一个物业管理项目 1991年 12月,天景花园创立业主自治与专业管理相结合的“共管模式”,建立了中国第一个小区业主管理委员会。 该模式于 1994年被纳入 深圳市经济特区住宅区物业管理条例 ,并在国内同行业中广泛推行。 三件法宝 地上无烟头 草绿如地毯 不丢自行车 共管模式的由来 停电的故事 水龙头的故事 稳步成长 规范化探索 ( 1993-1999) 关键词 时间 主体 事件 1993年 -1995年 万科物业异地公司成立 跨区域发展 1994年 深圳荔景大厦 “酒店式管理模式” 1995年 深圳威登别墅 客户意识洗礼 1996年 深圳物业 ISO9000认证 1996年 12月 深圳“鹿丹村 ” 全国首次公开招标 1997年 深圳城市花园 “ 无人化 ” 管理模式 1997年 8月 深圳“桃源村 ” 全国第二次公开招标 1998年 深圳物业 万科物业 VI体系建立 1999年 深圳物业 “ 物业服务报告 ” 推出 1999年 12月 深圳俊园 “个性化服务”模式 荔泉风波 万科物业规范管理的警醒 客户意识的洗礼:尊重业主的知情权和监督权,规范管理,诚信经营 服务模式创新 “共管模式” “业主委员会” “酒店式 ” 服务模式 “ 无人化 ” 管理模式 “管理服务报告 ” “个性化 ” 服务模式 设立统一 服务热线 “ 邻里守望 ” 管理模式 寓管理与服务之中 荔景大厦 “酒店式”管理模式 城市花园 ”无人化 ”管理模式 国内首次推出业主服务档案 万科俊园 “个性化”服务模式 增强邻里之间的沟通交流 真诚守望、齐心共管 共同营造健康、文明、融洽的社区环境 关心: 把关心献给邻里 孝心: 把孝心献给父母 爱心: 把爱心献给孩子 信心: 把信心留给自己 诚心: 把诚心献给朋友 五心工程 四季花城 “邻里守望”服务模式 品牌提升 鹿丹村、桃源村 全国首次、二次物业管理公开招投标 介入物业管理顾问业务 服务提升 +品牌提升 “中国物业管理协会”首批会员单位 中国首个通过 ISO9000认证的物业管理公司 引进诸多物业管理新思维,开创物业管理新模式 。 万科物业在规范化进程中,呈现出一幅 “持续创新、遍 地开花” 的美好景象。 2000年 ,万科集团成立物业管理部,对万科物业进行专业化管理 2000年 ,深圳物业通过管理公司与发展公司的分工尝试外部运营市场化 2001年,全面推广万科物业 VI 体系 2002年,开始推行客户满意度调查,至 2004年,全面推广由外部公司 进行的第三方调查 2003年,全面推行万科物业 BI手册 2003年,形成每年一次的“ HAPPY”家庭节主题活动 2004年,万科物业推出“体验式” 、 “金钥匙”服务模式 2002至 2004年 ,万科物业开始进行区域化管理探索 持续发展 规模化进程 ( 2000-2007) 2005年,万科物业专注于万科自有住宅管理,开始逐步退出外接项目管理及其它业务 2005年 12月,万科物业属下 “物业管理处”统一更名为“物业服务中心” ,并推出“五步一法”创 新服务体系 2006年,秉承万科地产区域化运作模式,万科物业开始“ 3+X”区域管理模式;形成深圳、上海、北京三大区域,武汉、成都两个城市公司管理模式 2006年,全面开展“进步行动” 2007年,万科旗下 20家“物业管理公司”统一更名为“物业服务公司” 专业化探索 ( 2000-207) 持续发展 规模化进程 ( 2000-2007) BI手册推行 快乐 BI,胜在执行! 让 BI成为一种快乐的工作习惯和一种职业化行为 2008年 7月 ,万科地产与万科物业完成行政隶属关系的分离; 2009年 1月 18日 ,集团进行物业系统组织变革,万科物业调整” 3+X“区域管理模式,取消三大区域物业部和集团物业管理部设置, 设立由物业事业

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