考勤方案技术指导.doc

Part number from Summary Info dialog box Keywords field Date file was last saved北京天一众合北京天一众合考勤方案设计指导TELEZONE2005.5i考勤方案技术指导Part number from Summary Info dialog box Keywords field Date file was last saved目 录1.概述12.技术原理1设计说明12.1并联方案12.1.1设备布置12.1.2原理说明22.1.3注意事项32.1.4实际考勤过程42.1.5意外过程42.2串联方案52.2.1设备布置52.2.2原理说明62.2.3注意事项62.2.4实际考勤过程62.2.5意外过程73.设置73.1并联方案73.2串联方案73.3关于中断的设置74.设计说明11. 概述考勤功能是KJ133矿用人员定位安全管理系统的重要功能之一。通过KJ133的井下考勤，可以准确记录人员下到井下的时间和升井时间，配合井下人员轨迹的查询，有效防止缺工缺勤、虚假刷卡现象。考勤功能的实现，主要依靠根据现场实际情况，灵活配置使用分站，选用适当的考勤方式，并认真调配考勤参数来实现。考勤功能使用的分站均为人员定位系统分站的一部分，只是通过特殊位置分站的选取和设置来实现，无需额外配备。根据考勤信息，系统可自动生成考勤的统计与管理等方面的报表资料，提高管理效益，实现用数据说话，科学化决策管理。2. 设计说明并联考勤方案一般用于大型矿井，可与验卡系统配合使用。特别是人员移动速度较快的场合，很难使用串联考勤方案。其主要优点是可靠性好。主要用于立井，也可用于斜井、平峒。缺点是下井的时间可能略有延迟，地点略有偏差。特别是在平峒、斜井使用时，要到达井下设备方能记录下井，在井上设备和井下设备之间的巷道工作无法记录考勤。必须通过认真设计方案来弥补，并注意及时与用户沟通。串联考勤方案一般用于中小型矿井，特别是人员经过速度较慢的场合。主要优点是基本上无需为考勤单独添加设备，设置使用简单。但必须保证考勤分站，包括其电源、线路稳定可靠。此外，如人员行进速度过快，则不宜使用串联考勤方案。串联考勤主要使用于斜井和平峒，用于立井时，应注意从罐笼出来的人的所有可能的离开方向上，都必须被非考勤天线覆盖。无论如何设计考勤方案，应该指出，考勤的时间点不可能精确无误的等于下井的时间点。作为考勤来说，实际上也不需要非常精确的数据。同一批下井的员工，由于信号有强弱，加上轮询的间隔，收到卡的时间也有先后，不可能完全一致。技术原理2.1 并联方案并联方案对分站、定位器分为井上设备、井下设备、不区分设备三大类设备，通过射频卡在不同类型设备上的变化来判断上下井。“并联”的提法源于历史原因，不必深究。2.1.1 设备布置用于并联考勤方案的设备布置示意如下图。井上分站井下分站井上定位器井上定位器井下定位器井上 井下天线A天线B天线C天线A天线B井下分站井下定位器井下定位器2.1.2 原理说明工作原理： 下井时，卡信号被井下分站收到，或卡收到井下定位器同时卡被分站收到，则系统自动记录卡为入井；升井时，卡被井上收到，或卡收到井上定位器的同时卡被分站收到，则系统自动记录卡位升井。详细过程见下：1) 在人员下井必须经过的井上位置设置井上设备。在人员下井必须经过的井下位置，至少设置一个井下设备。其他安装在井下的设备一般也设为井下设备。2) 当标识卡首次被井下设备收到，无论是否经过井上设备，计为一次下井，其状态变为井下状态，系统增加井下人数；3) 井上设备出现故障不影响下井考勤；4) 下井途中第一个井下设备出现故障，人员通过其他井下设备时，仍然能记录考勤，只是下井的时间有相应的延迟；5) 当处于井下状态的卡被井上设备收到，计为上井，其状态变为井上状态，井下人数减少，变为井上人数；6) 当标识卡从井上设备中断，从系统中清除该标识卡，减少井上人数，即该卡已脱离系统控制范围。2.1.3 注意事项1 如果卡所在的定位器和分站的属性不一致，以定位器属性优先。例如，定位器是井上设备，分站是井下设备，那么射频卡认为被井上设备收到，处于井上状态。一般地，如果要利用分站考勤，所有定位器应设为不区分。在利用定位器考勤的位置，分站应设为不区分。2 为了在干扰较大，误码较多的位置尽可能排除误码，如果某个卡号第一次收到的位置是设为不区分的分站，作为“不正确的下井地点”处理，系统认为不可能在此位置收到该卡，作为没收到该卡处理。通常在例如移变列车等处电磁信号干扰较大的位置，分站设为不区分。注意，因为这个原因，由于利用定位器考勤而设为不区分的分站附近，用于考勤的井下定位器的信号必须保证在一段时间范围内连续。3 为保证考勤准确，必须确保当射频卡通过考勤设备时，能够连续收到N次（N为设定的验证次数）。为此，需要考察人员移动的速度（V）、考勤分站（或定位器）的信号范围（S）、同时可能通过的人数，轮询间隔（T）的设置。大致上，人员通过考勤分站（或定位器）的信号范围所需要的时间，必须大于需要的轮询次数乘以轮询间隔。即：S / V= (N+1)T4 如果两个分站同时收到一个射频卡，系统的处理是以分站号较小的为准，即系统认为分站号较小的收到该卡，较大的未收到。两个分站不一定信号有重叠才会出现同时收到，如果在一个轮询间隔当中，射频卡从一个分站的信号范围移动到另外一个分站的信号范围，也有可能出现两个分站同时收到，此时相当于有一个分站“浪费”了一次收到的次数。5 如果人员停留在信号重叠区域附近时，可能交替收到井下和井上设备，为避免这种情况下反复考勤，以及由于上述4中的原因，井上设备和井下设备之间，应留出一段信号都不能覆盖到的区域。6 注意系统对信号中断的卡的处理，当卡从井下设备中断（即处于井下状态的卡信号中断）时，系统只是认为卡进入盲区，井下人数不变，该卡仍然保留在系统中。当卡从井上设备中断（即处于井上状态的卡信号中断）时，系统认为该卡已离开系统，将从系统中删除。因此，要保证井下人数正确，下班的员工携带的卡，必须从井上设备中断，不能从其他没有井上设备的位置离开。换言之，所有员工离开矿井的可能位置，必须布置井上设备。7 再次强调，在并联方案中，井下设备第一次收到卡的位置和时间，作为人员考勤的时间和起始点，再此之前该员工不作为已经下井。2.1.4 实际考勤过程人员入井过程是：1 人员在井上进入井上设备范围。此时系统收到该卡，作为井上人员处理，定位系统可看到该人员，但此时不计考勤。2 人员向井下设备移动，未脱离井上设备范围时，仍然作为井上人员处理，定位系统可看到该人员，不计考勤。3 人员进入盲区，信号中断。此时系统删除该人员，系统中看不到。4 人员首次进入井下设备范围，此时系统收到该卡，作为井下人员处理，定位系统可看到该人员。5 人员第N次被井下设备收到，此时系统判断该人员下井，记下井考勤时间。N即确认次数，可设置。如设为1，则在上述4中，即判断下井并记录考勤。6 此后人员无论信号中断或进入其他井下设备范围，作为井下人员处理，在定位系统中可看到。人员升井过程是：1 人员在井下，处于井下状态，作为井下人员处理，定位系统可看到该人员。2 人员向井上移动，进入盲区，信号中断。此时该人员仍然作为井下人员处理，定位系统可看到该人员。3 人员进入井上设备范围，此时系统收到该卡，作为井上人员处理，在定位系统中可看到。4 人员第N次被井上设备收到，此时系统判断该人员上井，记上井考勤时间。N即确认次数，可设置。如设为1，则在上述3中，即判断上井并记录考勤。5 人员离开井上设备，进入盲区。此时系统认为该人员已离开KJ133系统控制范围（下班回家），删除该人员，定位系统中不再出现。2.1.5 意外过程1 人员进入井上设备范围后未下井或一直未进入井下设备范围。此时系统不进行考勤，仅在定位系统中可观察到该人员，处于井上，计入井上人数。当该人员信号中断后系统自动清除。2 人员下井并进入井下设备范围，之后立即返回。此时系统根据确认次数的设置处理。如果人员在井下设备收到的次数未达到确认次数，系统不进行考勤，仅在定位系统中实时显示该人员位置，并根据其位置作为井下人员或井上人员。如果达到确认次数，系统计为一次下井；此后人员返回到井上设备并达到上井确认次数，计为一次上井。3 人员下井并进入井下设备范围，之后立即返回，并在井上井下设备之间反复运动。此时，根据是否达到确认次数，系统可能计为多次考勤。应根据现场情况调整设备布置，尽量避免此类情况发生。4 井下人员上井时，进入井上设备范围，之后立即返回。此时系统根据确认次数的设置处理。如果人员在井上设备收到的次数未达到确认次数，系统不进行考勤，仅在定位系统中实时显示该人员位置，并根据其位置作为井下人员或井上人员。如果达到确认次数，系统计为一次上井；此后人员返回到井下设备并达到下井确认次数，计为一次下井。5 由于井上分站故障等原因，人员下井时不经过井上设备，直接进入井下设备，此时只要达到下井验证次数，即正常计入考勤，不影响考勤数据。6 人员上井时，由于井上分站故障等原因，未被井上设备收到即离开系统。此时人员将一直作为井下人员，且为中断状态，无法计考勤上井，不从井下人数中减除。时间超过超时设定后，将表现为超时报警。这种情况必须处理，做法是，确认该人员确实已升井后，使用“清除盲区卡”功能把该卡清除，这时系统以清除盲区卡的时间为准计一次考勤上井。在井上增加验卡系统，有助于确保这种情况不会发生。2.2 串联方案串联方案使用分站若干个方向天线作为考勤天线，进行上下井的考勤判断，当携卡人员首次进入该天线信号区域计为下井；当携卡人员从该天线信号区域中断，则判断为上井，并从系统中清除该卡。“串联”的提法源于历史原因，不必深究。2.2.1 设备布置用于串联考勤方案的设备布置示意如下图。A：考勤天线B：非考勤天线C：非考勤天线2.2.2 原理说明串联方式考勤的原理是：1 将考勤分站的某方向天线设为考勤天线，考勤天线的信号范围称考勤区域。该区域应为人员下井时首先经过的区域；2 携卡人员首次进入考勤区域，达到确认次数（可设置），系统计为一次下井，系统增加井下人数；3 射频卡从考勤区域中断，计为上井，系统减少井下人数，并从系统中清除该卡。2.2.3 注意事项1 考勤区域应该是人员下井是首先经过，且必须经过的区域。设计时应根据人员通过速度、轮询间隔综合判断，确保人员经过考勤区域时被考勤天线收到。由于在人员靠近分站时，有可能被其他两个天线收到，因此考勤区域实际上不应按从分站到考勤天线末端计算，而应按从分站往考勤天线方向约2030米开始计，直到考勤天线末端。2 在考勤区域之内，不能有多余的岔道。即，人员从考勤区域中断后，一定是往上井方向。3 人员离开考勤区域前往井下其他区域，在信号中断之前，必须被非考勤天线收到。因为如果不是这样，则系统将判断为人员上井。因此人员离开考勤分站的路径（上井方向除外），必须被其他非考勤天线覆盖，并应计算人员在此路径上的时间，确保至少收到一次。4 在特殊应用下，例如只要求监控分站当前收到的人数，可把所有天线设为考勤天线。5 如果下井路线不唯一可设置多个考勤区域。所有区域都应该是下井时最先经过的区域。6 注意整个分站三个方向天线可能收到的卡总数。如该数过大，可能影响考勤天线收卡，进而影响考勤。必要时可酌情缩短非考勤天线的长度。2.2.4 实际考勤过程人员入井过程是：1 携卡人员从井上无信号区域下井，最先经过考勤区域，此时系统收到该卡，作为井下人员处理，定位系统可看到该人员，但此时不计考勤。2 继续收到该卡达到确认次数N，判断该人员下井，记下井考勤时间。确认次数N如设为1，则在上述1中，即判断下井并记录考勤。3 人员继续移动，到达非考勤天线位置。4 人员离开非考勤天线，进入井下其他位置。此时信号可能中断，但由于不是从考勤区域中断，系统仅记录为进入信号中断进入盲区，不做考勤处理。5 此后人员在井下活动，可正常定位。人员升井过程是：1 携卡人员从井下上井，经过考勤区域。2 携卡人员继续离开上井，从考勤区域离开。3 携卡人员卡信号中断，系统判断为上井，记上井考勤时间，减少井下人数。2.2.5 意外过程1 人员进入考勤区域后，在考勤区域和井上无信号区域之间停留或反复运动。此时可能重复记录考勤。为避免此类现象，设计时考勤区域末端应尽量设在人员不会停留和反复移动的位置。2 人员下井时，由于分站故障等原因，未被考勤天线收到即进入井下，此时定位系统能收到该卡，但未记考勤。必须事后手工补录。3 人员上井时，由于分站故障等原因，未被考勤天线收到即中断，此时未记录升井考勤，时间超过超时设置后将出现超时报警。这种情况必须手工处理。方法是，确认该人员确实已升井后，使用“清除盲区卡”功能把该卡清除，这时系统以清除盲区卡的时间为准计一次考勤上井。3. 设置3.1 并联方案并联方案的主要设置包括： 在客户端为分站、定位器设置为井上设备、井下设备或不区分； 在采集