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文档简介
文史系学生会五月份工作计划火热的五月即将到来,学生会的工作热情也将持续下去,根据工作的实际开展情况,在遵从系部领导、老师的要求,特将五月份学生会工作计划制定如下:一, 工作强化1) 继续加强学生会组织建设和制度建设本届学生会在五月份进一步加强组织建设,提高学生会干部的综合素质,提高工作效率,提高学生会的凝聚力和战斗力。同时,加强制度建设,进一步加强和完善学生会章程和各项规章制度,领导学生会开展工作实行例会制度,层层责任制,分级考核制,活动申报制,使学生会干部权责明确,强化成员的组织纪律性,发挥各部门的工作能量,把权责落道位,达到优化配置。2) 继续加强对外交流,实行常规工作和活动并重加强对外交流,加强与校学生会,各系学生会工作交流,使整个学生会和谐发展,提高学生会的整体工作能力,加强与兄弟高校学生会联系和沟通,相互学习,交流工作经验和管理方法,加强合作,充分利用系统资源。实行常规工作和活动并重,为广大同学营造良好的学习环境,创造富有特色的校园文化。3) 继续推进兴趣小组的建设为了从多角度提高同学的综合能力,丰富校园文化,结合系部实际情况,以及学生会工作任务繁重的现实,应该有重点的培养几个兴趣小组,让这些兴趣小组在学校打出系部特色扩大在各种活动种的影响。真正做到培养学生多方面兴趣、拓展知识的初衷。继续发展和完善文史系合唱团、文史系舞蹈队、文史系篮球队、文史系排球队,乒乓球俱乐部等。4) 继续做好本届的助理、干事的招聘工作和学生会的梯队建设为了进一步加强学生会的战斗力,为学生会注入新鲜的血液。整个学生会结合部门实际情况,招聘一批思想积极上进,有责任感,服务意识强的人员,以此配合各部门建立更为完善工作机制和责任机制,为四月份更好地开展富有成效的工作做好准备。同时,各部门增强与合作的意识,学生会科学的梯队建设有利于自身的运作,使工作程序井然有序。再次,主席团及各部门部长依据本部门成员的个人特点尽心培养,为学生会日后的新老换届做好长期准备。二, 常规工作1) 加强学风建设加强日常的管理,干部查堂,部长抽查以及配合系部领导和老师抽查。做好报考各种报考的工作,如:各种等级考试及专业考试的报考与补考工作。加大宣传,对部分优秀学生的学习态度、方法和取得成绩,通过板报宣传,从而起到一个模范带头作用。2) 加强安全保卫工作建设在日常工作中,搞好学生公寓查寝、活动会议执勤、安全知识宣传、配合保卫处老师队紧急事件的处理等工作。以预防和减少火灾、保护同学人身、公共财产安全。三, 具体部门计划如下主席部:1) 继续宏观调控,整体把握学生会的整体工作,进一步提高学生会整体工作能力和效率。2) 定时定量的召开部门例会、班长会议、系主席团会议,及时传达学校、系部领导、老师的最新指示,并将要求落实到位。秘书部:1) 召开一次副班长会议。会议主要就上学期德考问题进行综合探讨和概括。指出其中普遍存在的不足,点评优缺。就一些常规性问题,整体强调作并统一规定声明。重申德考的重要性。2) 制定关于各副班长的具体工作要求细则。3) 以各部门提交特贡表为凭证,做好月特贡考核,下发各副班长。4) 密切联系五大常规部门(语工部、学习部、宿管部、保卫部、卫生部),做好对三十三个非毕业班级的周工作学习生活的考核,便利辅导员及时详尽了解班级具体情况。5) 抓好秘书部内部建设,定期召开内部成员会议(两次)按照原拟订方案开展工作,力达有条不紊。6) 以张贴海报的形式,加强对秘书部德育的宣传工作。7) 向各副班长明确“消分证明”问题,统一定于周三前到相关负责人处作消分说明。8) 完成班级月评考核工作。此外,要求内部成员要熟知秘书部关于德育考核细则的相关事项,能够为各副班长解惑答疑。外联部:1) 六月份的文史系毕业生晚会的赞助活动将是外联部在五月份工作中的重中之重,一年一度的毕业生晚会是系部送给将要毕业的学长学姐们一份真诚的礼物,系部对此表示高度的重视。因此,外联部将同样秉承“积极,务实”的作风,配合其他部门的工作,做好自己的本职工作,竭力为学长学姐们奉献出自己的一份力量。2) 继续做好女生节赞助商家的宣传工作,女生节一系列活动的完美落幕与商家们的支持和配合是分不开的。五月份部门将针对商家各种产品在学校进行一系列的特色宣传和后续活动。争取给商家留下一个良好的印象,帮助文史系在以后的活动中继续提供活动。3) 召开部门例会。下月,部门将按时召开例会,对女生节活动展开的工作中遇到的一些问题和困难进行总结,并针对这些问题制定出解决方案,以避免在以后的活动中遇到相似的问题。在会中我们将要求部门所有成员对自己在四月份的工作中所得出的经验和心得做出总结,互相交流,互相帮助,争取将文史系外联部越办越好;最后我们将宣布五月份的工作任务。4) 外联部打算在五月份举行一次属于外联部的特色活动,目的在于加深外联部成员之间的了解,培养成员之间的感情和默契程度,以便于他们能够更好的开展工作,也希望能够借此次活动缓解他们在工作中的辛苦和疲劳。以更好的状态投入到新一轮的工作中。活动部门计划:体育部:l 活动方面:1) 本系部男生相对较少,所以对于男生篮球赛、足球赛的开展得比较少。但对于爱好体育的同学来说,这是一个遗憾,所以我部门将举行一场篮球赛。本次比赛不采用班级报名的方式,考虑多种因素,届时将以自由组团报名方式参加。本次比赛将由部长欧阳驰风负责,大体计划已制定。本部门将更进一步的筹划关于经费、人员、赛程的安排,做好充分的准备,为爱好篮球的同学筹备出一场场精彩而又激烈的球赛。生活部:l 常规方面:1) 召开例会。增加沟通与助理干事,各班生活委员的联系,解决工作上的问题。2) 参加系,院的例会。加强与上级部门的联系。3) 参与院生活部的伙管会。对食堂的食品、卫生等情况进行检查。4) 食堂意见和建议的收集及反馈。5) 出生活常识刊。女生部:l 常规方面:1) 加大对女生部形象宣传力度,让整个文史系学生能够更好了解我们女生部。2) 召开部门常规例会,加强女生部成员内部的团结,提高助理和干事的工作效率,同时加强和各班女委的联系。3) 及时发放关于女性方面知识的报刊。语工部:l 常规方面:1) 本月我们将分单、双周分配早检人员,对在教室吃早点、迟到等情况,先劝教,态度良好者不予以追究,态度恶劣者给以相应的班级和个人德育分处理。但作为学生会一个不可或缺的部门,我们始终秉着“为学生服务”的原则,一如既往的服务同学,同时希望同学们配合我们的工作。在同学们和我们各成员的共同努力下,学好、说好普通话,展现语言的魅力。文娱部:l 常规方面:1) 文娱部将尽全力准备6月份的毕业生晚会,2) 文娱部将在五月份开始毕业生晚会节目的筛选,分为初选、复选和决选,还将联系六月份在校的毕业生,请他们出一个节目作为毕业生晚会的节目。以上就是文娱部五月份的工作计划。心育部:l 常规方面:1) 召开部门例会,加强部门内部成员之间交流,提高部门工作效率。常规部门计划:保卫部:l 常规方面:1) 总结四月份的工作,针对工作中出现的各个问题,提出相应的解决办法。力求把各方面的工作做到更完善。2) 对管理制度做出一定得调整,在查寝方面:实行轮流制,即每个晚上每个人查的地方都是不同的,更有益于对寝室的管理。3) 保持和提高助理干事的工作热情。从前面的工作情况看来,部分助理干事对待工作的热情是值得肯定的,但也有部分助理和干事需要端正他们的工作态度,提高他们的工作热情。因此,本部门将采取一系列的措施来解决这个问题。4) 加强本部门的团结与友爱。提高本部门每一个成员的责任心,齐心协力,团结友爱,加强团结与友爱是本月集中解决的问题。5) 增强与各班治保委员的交流,为提高工作效率,使得治保委员成为联系本部门与各班之间的最有力的桥梁,更加积极配合和完善各方面工作。本月我部门会在上个月的经验与教训之下,更好的开展工作,提高保卫部的凝聚力和向心力,为把保卫部建设的更加完全而努力。卫生部:l 常规方面:1) 召开卫生委员会议,重申卫生要求,鼓励各班卫委参加会议,共享好的意见和建议,力求把卫生部建设的更好。2) 着手处理卫生部内部的问题,召开部门会议,统一加分和扣分的标准,要求每一位成员都熟识卫生工作细则,严格各项评估指标。3) 对于打扫卫生不积极的班级,迟到或者不打扫的现象,将以出白榜的形式通报批评饥饿扣分等严厉的形式,以确保卫生的清洁。4) 就同学们普遍缺少自觉维护卫生清洁的意识的现象,在下个月笨部门将开展一次出海报的活动,并将选出的海报张贴在各个教室,希望能够提高环保意识,对有新意的海报,将予以加分的鼓励。5) 以后每月讲评选几位优秀卫生委员和优秀卫生班级,以此提高对于打扫卫生的积极性。宿管部:l 常规方面五月热情奔放,我们的工作一如既往的开展,我们的日常工作也将一如既往的开展,在系公寓开展日常检查。平时我们会多加强与系里和院宿管部的交流,随时为同学们的舒适生活改进我们的工作。同时,文史系宿管部也在研究关于学生宿舍的一些管理条案,近期会汇报给系里和院宿管部。我们的楼长招聘将会请相关老师对楼长进行培训,明确他们的职责,更好地为文史系学生创造良好的生活环境。积极组织文史系同学在5月中旬参与特色活动“文明寝室”评比活动,活动方案将于几日后与系部老师商量好上交。 在男生的宿舍管理方面,我们将要求每一个新生班级选出一名男宿委,进行宿舍的日常管理和检查。学习部:l 常规方面 常规查堂工作 继续开展严查工作,保证学生到课率,提高学习氛围。 规范查堂制度,对查堂过程中存在的问题要做深入的了解和分析,切实解决好。 开展一次部门成员交流会,彼此交换意见,提出问题,互相学习。 晚自习活动 继续开展晚自习活动,做好督促同学们抓紧时间学习的工作。 教务信息工作 完善信息联络小组的联系方式,提高信息联络这一块的工作效率,力求做到最好。 晚点名需知 按时准确发放晚点名需知。l 活动方面 英语角 举办院第十二周英语角活动。 举办一次部门内部活动 组织一次部门内部活动,增加部门成员之间的感情和交流,培养工作中的默契和信任。l 部门建设 完善学习部内部管理制度。 增加学习部工作情况的电子稿内容,逐步扩大它的作用,发挥它的功能。 增加部门之间的交流与互动,提供一个部门成员交流的平台。 增加与院学习部、各系学习部,系学生会、各部门之间的合作与交流,向工作做得好的部门学习取经。权益部:l 常规方面:文史系权益部是一个富有责任心,积极向上的团体,本部门成员齐心协力,努力投入工作,在院.系领导干部的支持下一定会更好的发展,五月份我们除开展传统工作外,也会集结群力,开展一些特色活动,具体工作计划如下:1) 张贴简报,对与同学们切身相关的事情做一些指导,倡导维权,宣传权益,让同学们更好的了解权益。2) 开展问卷调查活动.搜集.整理一些权益知识,同时对同学们反映的事件进行详细的调查结果及时进行整理分析,对有必要进一步处理的问题,我们会与相关部门反映,与其协调解决,寻求最好方案。3) 开展部内生活交流会,活动方式可以多样,部员之间加强学习与交流,加强彼此之间的默契,进一步明确我部的工作理念,工作目标.宗旨,以便日后更好地开展工作。4) 加强与院权益部的联系,及时从院权益部获取信息.反映信息,积极支持院权益部各项工作,积极参加各项活动,以便我部在维护同学们的权益方面做得更好。同时加强与各兄弟系部的合作,共同举办一些活动。自考部:l 常规方面1) 5月初的时候及时的联系自考办,了解一下第56次长线自考报考的一些新规
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