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文档简介

安全生产方针与目标1、目的明确本公司“环境、健康、安全”方针和制订安全生产中长期计划,严格管理、狠抓落实,促进公司和谐发展,符合国家相关法律法规要求。2、适用用于指导公司各项经营活动中的环境、健康、安全工作。3、引用标准中华人民共和国安全生产法中华人民共和国道路交通安全法国务院关于近一步加强企业安全生产工作的通知(国发【2010】23号)企业安全生产标准化基本规范(AQ/T9006-2010)4、管理职责4.1公司安全领导小组负责制定安全生产方针、安全生产目标及控制指标;4.2公司安全部负责安全生产方针、安全生产目标及控制指标的考核;4.3公司各部门负责执行安全生产方针、安全生产目标及控制指标,并制定和实施符合本部门实际工作的安全生产目标及指标控制措施。5、内容及要求5.1 公司安全生产方针:安全第一、预防为主、综合治理;公司年度安全管理目标:杜绝重特大事故,减少和预防一般事故,强化安全意识,提升安全管理体系。5.1.1不发生一次死亡3人以上的安全责任事故。5.1.2不发生火灾事故。5.1.3营运车辆万车死亡率30。5.1.4营运车辆万车事故率36。5.1.5职工工伤事故死亡率0.3。5.1.6职工工伤事故重伤率0.5。5.2公司安全管理目标的分解。5.2.1车队年度安全管理目标。5.2.2不发生死亡3人以上的安全责任事故。5.2.3营运车辆万车死亡率36。5.2.4营运车辆万车事故率30。5.3车队月度安全管理目标。5.3.1不发生死亡安全责任事故。5.3.2营运车辆万车事故率2.5。5.4管理部门年度安全管理目标。5.4.1不发生火灾事故。5.4.2职工工伤事故死亡率0.3。5.4.3职工工伤事故重伤率0.5。5.5管理部门月度安全管理目标。5.5.1不发生火灾事故。5.5.2职工工伤事故死亡率0.025。5.5.3职工工伤事故重伤率0.042。5.6驾驶员年度安全考核目标。5.6.1运输交通事故为0。5.6.2违法行车行为0。5.6.3遵守公司各项管理制度,乘客有效投诉为0。5.6.4培训率达到100%。5.7工作目标5.7.1行业监管部门下达的整改通知书整改反馈率100%;5.7.2安全生产责任书签订率100%;5.7.3年度出租车企业质量信誉考核安全评价率100%;5.7.4驾驶员持证上岗率100%;5.7.5驾驶员违章处理率100%;5.7.6承运人责任险率达100%;5.7.7车辆上安装GPS卫星定位终端及使用率100%;5.7.8车辆灭火器、安全锤逃生设备配备率100%;5.7.9新聘人员或岗位轮换参加岗前“三级”安全教育率100%;5.7.10从业人员按规定参加安全再教育培训率达100%;5.7.11隐患整改率(每月一次)100%。6、实施措施6.1按时参加交通运输部门及市有关部门、乡镇政府召开的各种安全工作会议,及时传达贯彻会议精神。6.2发挥安全生产工作机构作用,有专人负责、有具体工作人员抓日常安全管理工作,各种规章制度齐全,责任落实。6.3积极参加主管部门举办的业务技能培训,搞好全公司职工安全生产知识培训,驾驶人员必须持证上岗。6.4安全生产工作要坚持经常检查,并有记载,做到不安全不行车。定期开展安全隐患自查活动(公司月查、班组周查、每辆车日查),对查出的隐患要按照“五落实”(落实人员、落实资金、落实时间、落实责任、落实措施)的原则及时加以整改。6.5确保安全资金投入使用。按照安全资金投入年度计划,设立专门的安全经费提取和使用台账,专款专用,严格执行提取和使用计划,对安全经费提取和使用情况进行监督检查,确保安全资金投入按规定标准提取和合理使用。6.6落实安全生产工作责任制和领导责任制,层层签订责任书(签到车辆),分解责任,确保不留“空档”和“死角”,真正做到安全管理工作“横到边、纵到底”。6.7严格落实安全生产规章制度,严格劳动纪律管理。中层以上干部实行巡回检查制度,巡查发现的问题及时解决和处理。6.8严格事故预案管理,一旦发生事故,现场人员要及时上报情况并尽快组织人员深入现场抢救,千万不能盲目施救,以免事故扩大,配合搞好事故的查处工作及善后工作。6.9安全生产

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