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文档简介

学校精细化管理实施方案为进一步提高学校管理水平,努力提升我校整体办学能力,办好人民满意教育,根据横山县中小学精细化管理实施方案的相关要求,特制订以下活动方案:一、指导思想以“三个代表”重要思想为和科学发展观为指导,以实施素质教育为宗旨,以推进学校管理改革为载体,以提高全体教师服务意识、业务水平为重点,努力提高学校管理水平和学校综合办学实力,引导全体师生不断挑战、追求卓越,全面促进我校教育教学工作高水平、高质量均衡、协调发展。 二、总体目标(一)加强政治理论、教学业务和教育方针政策、法律法规学习,树立正确的教育观、质量观、教师观、学生观,不断提升诚信敬业、依法治校水平,切实提高学校办学水平。(二)修改完善学校各类规章制度,制定出全面的、符合本校实际情况、具有时代特色的、具有较强实用性的学校规章制度,并能严格遵照执行。真正做到以制度管理人,以制度约束人。(三)开展形式多样的教育活动,努力提高素质教育水平。不断开展自我检查和评估,加强与周边学校的学习和交流,努力提高精细化管理水平。三、组织领导精细化管理领导小组组 长:王 磊副组长:王 东 王艳平组 员:曹晓艳 吴静玉 贺 琳 樊艳霞 陈慧玲 王晓英 刘 霞 张筱艳 李 苗 马继英 王丽霞 张增莲 高 鑫 姚 梅 姬海玲四、时间及阶段安排第一阶段(2011年5月10日6月10日):宣传动员,部署启动学校陆续召开精细化管理教师动员大会,集中组织全体人员学习相关文件,统一思想、提高认识、广泛宣传、全面动员,极力营造精细化管理浓厚氛围。第二阶段(2011年6月10日12月30日):制度制订(一)理论学习结合学校实际,坚持把理论学习贯穿于精细化管理的始终,组织全体教职工深入学习业务理论、新课程标准、教材教法以及省、市两级各种教育教学法规文件,立足本职工作,积极开展教育法规与课改理念读书活动,定期举行学习心得交流等活动,积极开展业务培训,努力提高教师理论素养。(二)制度制订与修改经常性召开全体教师会议,修改完善学校各类规章制度,制定出全面的、符合本校实际情况、具有时代特色的、具有较强实用性的学校规章制度,并能严格遵照执行。真正做到以制度管理人,以制度约束人。对于大家公认不科学、不合理的制度,与学生健康成长、学校健康发展相悖的制度、规定坚决抛弃与修改。第三阶段(2012年1月1日2014年12月30日)实施阶段本阶段是我校精细化管理活动中具体实施阶段,要做好实施中的阶段性总结,及时了解实施过程中发现的新情况、新问题。充分调动全体师生的工作积极性,努力提高素质教育水平。加强校际交流,多向周边兄弟学校学习在精细化管理活动中好的做法和先进经验,取长补短、不断促进我校精细化水平。迎接县领导对我校精细化管理进行考核,领导小组做好考核相关申请等迎验工作。对整个活动中涌现出的先进个人进行表彰奖励。四、工作要求学校以“工作有计划,目标有分解,落实有措施,结果有考核”为原则,建立完善的目标责任体系,做好教学管理的每一个细节工作。(一)突出课堂,抓好课堂教学精细化管理。1、坚持学校值周领导和教导处巡堂制度,及时发现和解决巡堂过程中发现的问题,保证课堂教学有序规范进行。2、坚持领导进课堂推门听课制度,加强常规教学的指导、监控与督查,及时纠正教学中存在的问题。3、结合“三课一研”课堂教学评价标准。从 “三个突出”、“三个并重”、“四种思想”、“五个体现”等方面综合评价教师的课堂教学。(1)“三个突出”是:突出“精讲多思”,讲到什么程度,哪里放哪里收,要按新课程的教育理念重新定位;突出“学生活动”,要求教师在课堂上多放手,多扩展,实施创造性、开放性教学,充分调动学生的听、说、读、写、议、练、答等多种感官,让课堂真正成为“学习”的课堂。突出“学法指导”,教给学生具体的学习方法,高效地获取知识。(2)“三个并重”是:教学结果与教学过程并重;智力因素与非智力因素并重;教师指导与学生会学并重。(3)“四种思想”是:从最后一名学生抓起,关爱每一个学生的成长;尊重学生的人格,对学生教育要有爱心和耐心;允许学生在学习和个体发展上存在差异,并能根据这种差异搞好因材施教;相信每个学生都能获得成功。(4)“五个体现”是:引导:教师要充分发挥主导作用,注重学生学习兴趣的引导,使学生乐学;注重学习方法的引导,使学生会学;注重学科知识的引导,使学生学会。激励:充分发挥教师的激励作用,把微笑带进课堂,把鼓励带进课堂,激发学生学习热情;激励学生产生解决问题、克服困难的勇气和信心,培养良好的意志品质。参与:让学生能积极主动的参与教与学的全过程,充分的动脑、动口、动手,发挥主体作用。表现:培养学生在课堂上敢想、敢说、敢做、勇于探索、自我思考、自我创造的良好学习品质;培养学生善于表现、善于争先的良好学习品质,让学生得到充分的发展。创造:教师要创造性地进行课堂教学。敢于在教学方法、手段及艺术形式上进行突破,教得生动,教得活跃。培养学生创造性学习,教会学生掌握思维方法,开阔思维空间,培养思维品质,学得主动、活泼,感受到成功的快乐。4、课堂教学狠抓教与学两个效率的提高。教师的“教”要做到“四个挖掘”:学困生上挖潜;细微之处挖潜;非智力因素方面挖潜;学生答题技巧上挖潜。学生的“学”要培养学生每页书都要认真读,每节课都要认真听,每道题都要认真做。努力做到:凡是学过的知识都要会,凡是做过的事情都要落实,重点抓学习习惯、学习态度的养成。5、积极运用远程教育资源优化课堂教学,在提高教学效果上充分发挥远程优质资源的高效优势。教学前教师要作好充分准备,浏览远程教育资源网,把能提高教学效率的资源充分用上;远程教育资源管理员每天做好资源的分类下载工作,使一线教师能在第一时间掌握资源状况;教学后教师能做好远程教育资源运用的反思工作,总结和提高自己的远程教育资源运用能力。(二)做好德育工作,加强德育精细化管理1、坚持德育为首。建立完善德育工作领导体系,积极开展德育实践活动。按照中小学生守则和中小学生日常行为规范的要求,落实学生一日常规管理。根据学生的年龄特点和身心发展规律,分层次、有针对性的开展内容丰富的德育活动。2、班级德育常规工作要有目标、有计划、有落实,针对性强,定期召开主题班会,家长会。3、坚持升国旗制度,每周一学校要安排升旗仪式和国旗下讲话,并结合重大节日开展教育活动。有计划的组织学生参加班、队主题教育活动,丰富课余生活,抵制不良影响。 (三)提升服务意识、加强后勤精细化管理 1、认真贯彻国家财经纪律、法规和财务制度,建立健全财务管理、后勤管理制度,岗位职责明确,依法进行会计核算,及时进行年度预决算。加强资金管理,提高使用效益。 2、加强学校后勤管理,以优质服务、后勤保障为重点,建立健全各项规章制度,严格执行年初预算,精打细算,勤俭节约。 3、严格执行联签会审制度,实施好学生两免一补和蛋奶工程。严格执行教育局五单建账制度,保证每一分钱都用在学生身上。(四)教育管理相结合,加强安全精细化管理1、高度重视安全工作,成立以校长总体负责,各部门分工管理的学校安全领导小组,建立健全各项安全管理制度,

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