分工责任制.doc

兰州市市政工程管理处领导班子分工负责制度（讨论稿）第一章 总 则第一条 为认真贯彻执行党的民主集中制原则，进一步健全集体领导和个人分工负责相结合的制度，创新和完善本处领导体制和工作机制，加强对市政建设、重大项目建设的领导和协调，结合本处工作职能，制定本制度。第二条 在坚持集体领导的前提下，充分发挥处党委成员和领导的职能作用，就党委和行政的决议、决定的贯彻落实以及其他日常工作进行具体分工，责任到人，并在实际工作中注意相互之间的配合、衔接和支持。第三条 处领导班子分工要围绕处党委和行政的中心工作展开，既独立又协调地有责有权地开展工作，为完成全处的中心工作和其他各项工作服务，切实有效地保证各项决策的贯彻执行，使全处各项工作真正落到实处。 第二章 职 责第四条 处领导班子成员的主要职责：（1）服从大局，积极参与集体领导。在集体讨论决定重大问题时，实事求是，勇于负责地充分发表自己的意见；（2）根据集体决定和个人分工，对分工范围内的事项，敢于负责，充分发挥积极性、主动性和创造性；（3）深入调查研究，及时将基层和群众的意见、建议向处党委和行政反馈。( 4 ）对分管范围内的重大事项应牵头制定决策预案，提交会议集体决策，并根据集体的决定、决策，具体组织实施；( 5 ）负责临时处置紧急情况、突发事件，并及时向处党委和行政报告；( 6 ）对同级党组织成员和下级党组织及其党员领导干部进行监督，教育、管理和监督分管范围内的党员干部；( 7 ）酝酿干部的任免事项，向党组织推荐优秀干部人选，必须认真负责地写出推荐材料并署名；( 8 ）完成上级组织、领导交办的其他事项。第五条 处长应当善于总揽全局，把握方向性、原则性的问题；善于处理各种矛盾，组织协调各方面的力量；具有宽阔的胸怀，能够听取和采纳各种意见；模范地执行民主集中制，带头做到重大问题必须集体讨论决定。根据工作需要，按照扬长避短、各尽所能的原则，由处长提出处各领导合理分工的方案，提交处党委会讨论决定，做到各办其事、各司其职、各负其责，提高工作效率和执政水平。第六条 处长要支持班子成员做好工作，经常交换意见，沟通思想。班子成员不仅要对自己分管的工作切实履行职责，而且要关注全局工作，积极参与集体领导，自觉接受党委书记的检查和指导。班子成员之间要互相信任，互相支持，互相谅解，互相补充，自觉维护处领导班子的团结和统一。第七条 处领导班子成员之间要处理好工作关系，做到分工不越位，联系不取代，以利于推进工作、把握方向、协调矛盾、营造环境。第三章 规 则第八条 处领导班子分工负责制度必须遵循集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则。第九条 处领导班子成员要按各自分工，敢于负责，日常工作通过处务会进行交流；处领导班子每半年对分工负责制履行情况进行检查总结，使之不断完善提高，并向处党委报告工作。班子成员分工中的重要问题应及时向处长报告，并做好班子成员之间的相互沟通；重大事项应提请处党委会议研究决定。第十条 处领导班子成员需要提交处党委和行政讨论的议题，应提前交由处行政办公室汇总，报处长审定后，由办公室将相关研究议题汇报材料在会前印发班子成员；各科室、处属各单位提出需会议讨论的议题，须事先征得分管领导的同意，并由分管领导提出。第十一条 处领导班子成员要认真履行自己的职责，深入开展调查研究，广泛听取各方面的意见，充分发表意见和建议。处领导班子讨论议题时，主持人应发扬民主，严格遵守会议程序和规定；对于少数人的不同意见，应当认真对待。第十二条 处领导班子成员因事不能参加会议，需提前履行请假手续。对会议议题的意见或建议，应在会议召开前以书面形式提出，会后由行政办公室或有关部门向其转达会议讨论决定的事项。第四章 责 任第十三条 处领导班子成员不遵守、不执行集体的决定、决策，或未能按照集体的决定和分工履行自己的职责，给工作造成损失的，应当追究责任。对于应当经集体讨论决定的事项而未经集体讨论，也未征求其他班子成员意见，由个人或少数人决定的，除遇紧急情况外，应当区别情况追究主要责任人的纪律责任。第十四条 处领导班子成员要严格遵守 党章 ，自觉执行 党员领导干部廉洁从政若干准则（试行） 等各项规定，带头执行干部任用条例 ，严格遵守民主集中制，认真落实党风廉政建设责任制，自觉履行