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文档简介
吉首大学张家界学院摄影协会章程 第一章 总则 为丰富在校大学生生活,在学院领导和学院社团联合会下,成立张家界学院摄影协会。一. 协会全称:吉首大学张家界学院摄影协会;简称:张院摄协。二. 协会性质:是学院相关领导和学院社团联合会领导下的学生组织,是以摄影爱好者为主的非赢利性社团。三. 协会宗旨:兼容并包,共同学习,促进交流,丰富校园文化。 四. 协会任务: 1、普及摄影知识,提高我校在校生的摄影技术水平和艺术修养。 2、通过承办摄影比赛和组织各类摄影展,活跃校园文化。 3、以摄影作品为载体,反映学校及社会的建设成就。五. 协会会标将在成立社团成立之后由创办人员共同设计,章显协会特色。第二章 组织机构 协会由有丰富摄影经验的任老师担任指导老师,组织结构由会长、副会长、各项目部组成,其中包括秘书处、组织部、技术部、宣传部、外联部。(一) 会长:为协调主要负责人,负责计划和安排协会的主要工作和活动。(二) 副会长:直接对会长负责,对会长决策提供建议,协调各部工作。(三) 助理:对会长和副会长负责,协助各工作开展。(四) 项目部门:独立负责协会组织的各项活动。 每部各设部长一名,负责安排协调部内工作,落实协会活动;每部副部长一名,对部长负责,对部长决策提供建议,协调部门工作。1、秘书部:(1) 负责各项会议的记录。(2) 负责对协会内部财务的管理,对各部门申请的使用资金进行统计,出纳。(3) 负责对各部门日常工作开展状况的监督与评议。(4) 负责会员档案和会员证,会员业务活动参与状况记录。(5) 职责范围内各项业务使用资金的书面申请。(6) 部长负责每学期本部门职责范围内各项工作的书面计划与书面总结。2、组织部:(1) 负责协助各部门负责人顺利开展各项活动。(2) 策划、组织协会实践采风、举办影展、摄影比赛、观片会等各活动和协会工作。(3) 组织各学年新生招新。(4) 职责范围内各项业务使用资金的书面申请。(5) 部长负责每学期本部门职责范围内各项工作的书面计划与书面总结。3、宣传部:(1) 利用各种可行的宣传手段和高效的宣传策划,实施大型活动的宣传工作。(2) 制作和张贴本协会活动的通知、海报和作品,并对作品进行解释描述。 (3) 各类信息的收集,对网路的管理,宣传。(4) 负责对本协会章程与其他相关方面的全面解释。(5) 负责协调小组间及本部门与其它部门间的工作。(6) 部长负责每学期本部门职责范围内各项工作的书面计划与书面总结。4、技术部: (1) 对各学年新成员进行培训。(2) 作品的挑选、后期处理和冲印。(3) 承担社团外部摄影活动、配合摄影展、组织成员参加校内外各种摄影比赛等。(4) 负责校内外技术交流活动的策划安排,包括专题讲座、摄影器材的购置等。(5) 部长负责每学期本部门职责范围内各项工作的书面计划与书面总结。5、外联部:(1) 配合协会各项工作、承担外部联系事务、及信息搜集。(2) 根据社团活动安排对可能的赞助商进行公关。(3) 负责联系校内外的各组织、机构及报刊杂志,为协会成功的开展活动创造条件。(4) 负责开展协会获得的赞助项目,负责办理项目实施的相关校规手续。(5) 部长负责每学期本部门职责范围内各项工作的书面计划与书面总结。 第三章 会员 一. 会员资格 1. 凡对摄影有兴趣或爱好并具备一定摄影基础的本校学生,且自愿加入摄影协会,遵守章程者均可。 2. 凡摄影协会的所有成员,均须遵守国家有关法律、法规及学校和摄影协会的有关规章制度,凡出现重大违规违纪现象,摄影协会有权取消其会员资格 3. 会员每参加一次协会活动或会议,本人以会员证为凭证,现场签到(室内型,采用活动前签到,活动后查到的方式;户外型,采用活动前签到,活动中会长监督,活动后上交活动情况的方式)。 4. 会员参加协会的活动或者议会次数达到总活动议会次数的2/3(一学年为考察期),即承认其正式会员资格。(会员分新进会员和正式会员) 5. 会员入协会一学年才成为正式会员。 6. 会员连续2次未参加协会活动,将取消评选“优秀会员”资格。 二 会员权利1 享有选举权与被选举权,可被推荐或自荐协会各部 2 有批评和监督协会工作、询问和协会的财务收支情况的权利,对各种活动或文件提出自己的意见或建议 3 可参加协会组织的各项活动,包括采风活动、协会组织或自发组织参加各种摄影比赛或影展4 摄影协会将不定期举办摄影培训班,借用机关学习资料与硬件设备,为会员学习机关摄影知识,提高摄影水平创造条件三 会员义务1 遵守协会各项管理制度,自觉维护协会集体利益和荣誉2 积极主动参加协会开展的各项活动3 按时上交参展、参赛作品4 不妨碍其他会员行使权利和义务 第四章 协会管理及评优选拔制度 凡协会会员,应服从指导老师和学院社团联合会的管理和安排,本协会制定的有关规定,全体成员应共同遵守。一实行民主集中制,少数服从多数的原则1 各部长都享有向协会申请举办活动的权利和义务2 所申请的活动要经领导成员讨论、投票决定是否举办3 若各领导成员否决此次活动,领导人员有义务向申请人员或部门进行解释4 若申请通过,领导人员有权利和义务对活动的统筹和开展进行监督二活动实施制度形式实行直线管理、层层负责、层层监督的模式1 责任到位每次活动由主办部门负责开展,并把任务下达到其他部门负责人或个人,主办部门负责人要对各领导人员负责。2 层层监督:(1)各部长、会员都享有充分的监督权(2)协会中的每个成员都享有向各领导人员提出意见、建议及对活动方案和干部工作的质疑的权利3 层层负责:主办部门向各领导人员负责,举办与协力部门向主办部门负责三会员评优及干部评优每个学期,按会员数的2%的比例对优秀会员进行表彰,干部数的15%比例对优秀干部进行表彰。1. 在学期末,由会员和干部自愿交申请书及相关资料 2 领导人员收到申请书和相关资料后,由会长召集所有的部长对申请人的况进行讨论,并作出决定3 最后的申请书必经协会会长以及协会副会长共同签署方可生效四考勤制度 1 对无故不参加协会活动的会员作出记录,当缺席次数达到协会开展活动次数的一半,将开除该会员资格,并收回会员证,且不退还会费。2 对严重违纪的会员,将上报校学工处以在协会活动中的表现积极、十分关心协会发展、对协会发展多提宝贵意见的会员给予物质上的奖励,并建议校团委授予其优秀会员称号,并享受评优评先的待遇。五. 选拔制度 1 会长:是通过民主协商选举产生的。要求:有责任心,有全局观念,有管理决策才能,有亲和力。2 副会长:由会长直接委任。要求:有责任新、细心、严谨、有独立决策能力。 3 各项目部长:由会长直接委任。要求:有责任心,有组织协调能力,有亲和力。4. 助理:由会长和副会长在协会会员中直接委任。要求:负责,细心。 5 会员:由学生个人申请,由负责人择优录取。要求:爱好摄影,有责任心,有行动能力。附:协会各干部都代表协会形象,必须注意自身言行,在和其他组织联系交流时要做到以笑对人,以礼待人,不卑不亢,积极交流,树立摄影协会的明星社团形象。在协会、学校中能积极学习,热情助人,提高自我,以良好的精神风貌展现一个摄影团体的风采。干部要求:各部门之间必须分工合作,以打造精品,丰富同学课余文化生活为目标,勇于开拓,努力创新。各干部必须加强相互之间的联系,互相合作,大胆思维,尽力表现自我,树立主人翁意识。 第五章 活动内容 以提高会员能力、丰富校园文化和扩大学校影响力为目的进行各项活动的安排,以下为活动的前期准备工作,日后还会根据具体问题进行丰富,已达到更好的效果。1在学期始,召开全体会议,传达本学年摄影协会的活动安排;在学期末,召开总结大会,对本年度机关进行工作总结,同时对新一年工作提出整体规划。2协会组织会员对学校安排的各项活动进行跟踪摄影:如对军训情况和开学典礼的摄影;校内组织的各类晚会与比赛的摄影;针对各种纪念日进行专题拍摄,如在世界水日的到来之际,我们将以水为主题,通过对校园中的浪费水资源的情况进行揭露,达到节约每一滴水的共识;在各种节日到来之际可以组织会员对校园所举办的各种庆祝活动进行拍摄。3以会员安全为前提组织外出采风活动,对大同市周边地区的人文和自然环境进行拍摄,进一步了解大同市的历史价值,或近距离组织外出旅游了解摄影实践。4 定期组织摄影小讲和观片会,不定期邀请各门派的有专业水平的摄影师开讲座,使会员得到更多的专业知识。5 协会将与校编辑部和新闻协会进行合作,为其提供大量的新闻图片稿件,用我们的图片为文字报道添光增彩。6 加强同其他社团的联系,参加其他社团的摄影活动,参与社团联合会所举办的各类活动并负责摄影,使每个动情的有意义的画面定格永恒。7 每学期举行至少一次以上的摄影比赛和影展,对优秀作品进行肯定,给与会员以鼓励。同时还对获奖人员进行奖励。 第六章 经费 一 经费来源 1商业的资助。 2举行比赛和影展所得的合法收入。 3会员的捐助。二 经费管理 1 本社团具有专业的财务人员,财务人员的变动时,必须与接管人员办清交接手续。 2本社团资金管理必须执行大同大学规定的财务管理制度,经费的收支有会长和副会长审批,会员和学生处的监督,定期公布,公开透明。资金属于专项资金或者社会捐赠、资助的,必须接受学院领导和学院社团联合会的监督,并将有关情况以适当的方式向会员公布。 3本社团换届或更新社团负责人之前必须接受校学生处组织的财务审计。 4本社团资产,任何单位、任何个人不得侵占、私分和挪用。第七章 协会章程修改程序一对本协会章程的修改,须由各协会成员提出,报秘书部审议,审议通过后召开全体会员会议进行表决。二本协会修改的章程,须
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