全文预览已结束
下载本文档
版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领
文档简介
日常工作业绩考核细则考核项目考核内容具体要求总分具体评分标准基础分（减法计算)材料分（加法计算）对接例会/次1、按时与会2、未能出席例会且未请假3、请假未替会4、无故缺席30分按时与会不扣分请人替会不扣分请假无人替会扣3分无故缺席扣4分活动获奖名单活动结束后将获奖名单发送至办公室官方邮箱20分提交不扣分迟交扣4分未交扣10分大事记开展活动后编写大事记发送至办公室邮箱20分按时提交并发表20分按时提交但未发表16分迟交10分有活动但未提交0分材料规范包括：文字材料、表格信息等30分 参照文档模板 协会名称对接例会/次（30分）活动获奖名单（20分）大事记（20分）材料规范（30分）总分(100分)英语协会秋水读书社和然跟与芽梦想英语俱乐部绿派社吉他协会青春文学社动漫天城宏远人力资源社对外经贸电子竞技俱乐部魔术社时代市场调查街舞协会轮滑协会经济文化研究社器乐协会AAA规划设计公司武术协会网球社劲松书画协会人力资源俱乐部昆雅社营销协会一品社英语协会麦庐分会ERP协会计算机协会吉尼斯协会台球协会金融投资协会星海投资协会天文爱好者协会航模协会乒乓球协会联想精英会棋类协会房地产协会涟漪社物流学会舞蹈协会古筝协会轮滑协会麦庐分会 形象设计协会 协会名称对接例会/次活动获奖名单大事记材料规范总分英语协会秋水读书社111和然跟与芽11梦想英语俱乐部11111111绿派社111吉他协会1111青春文学社111动漫天城宏远人力资源社11对外经贸1111电子竞技俱乐部11111魔术社11时代市场调查1街舞协会轮滑协会1经济文化研究社1111器乐协会111111AAA规划设计公司武术协会网球社劲松书画协会111人力资源俱乐部11昆雅社11111营销协会111+1一品社11111111111+11英语协会麦庐分会ERP协会计算机协会11111吉尼斯协会1台球协会11金融投资协会11星海投资协会天文爱好者协会航模协会乒乓球协会111联想精英会1棋类协会1111房地产协会1涟漪社1111
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 涂料知识培训心得体会
- 安全培训背景图课件
- 2025黑龙江哈尔滨工程大学发展计划处、学科专业建设办公室管理岗位招聘2人考前自测高频考点模拟试题及一套完整答案详解
- 2025年江苏省港口集团社会招聘模拟试卷附答案详解
- 涂口红护理知识培训总结
- 2025届招商蛇口春季校园招聘考前自测高频考点模拟试题附答案详解（典型题）
- 2025年上海市普陀区教育学院附属学校实习教师招聘模拟试卷及一套参考答案详解
- 2025广西玉林市北流生态环境局招聘公益性岗位模拟试卷及答案详解（历年真题）
- 2025福建泉州市洛江区公办学校专项招聘编制内新任教师9人（二）模拟试卷及一套完整答案详解
- 2025广西钦州市钦南区林业局招聘1人考前自测高频考点模拟试题及参考答案详解一套
- 影视鉴赏-第一章-影视鉴赏的基本概念
- 电厂安全生产运行管理培训课件
- 医院院前急救病历 广州市急救中心
- 诊断学胸壁胸廓与乳房
- 输液室运用PDCA降低静脉输液患者外渗的发生率品管圈(QCC)活动成果
- 集约化猪场的规划设计
- 数星星的孩子习题精选及答案
- 摩登情书原著全文下载(通用3篇)
- 材料科学基础复习题及答案
- 抗栓治疗消化道损伤防治策略
- 螺旋千斤顶设计大作业
评论
0/150
提交评论