蓝色贸易壁垒对浙江省纺织品出口影响及对策分析.doc

毕业设计毕业设计 论文论文 题目名称题目名称蓝色贸易壁垒对浙江省纺织品出 口的影响及对策分析 系别系别经济管理系 专业专业 班级班级国贸 08101 学生学生林 健 学号学号081013031109 指导教师指导教师陈 刚 宁夏理工学院毕业设计 论文 I 摘 要 蓝色贸易壁垒是继技术贸易壁垒 绿色贸易壁垒之后出现的以保护工人的 劳工权益为主要内容的新贸易壁垒 该壁垒的核心 SA8000 标准被欧美的大部 分国家强制推行 对发展中国家的出口贸易尤其是纺织业造成了严重的影响 中国作为最大的发展中国家 纺织品出口占据着重要的地位 然而随着我国经 济不断发展 对外出口贸易不断攀升 中国在劳工这方面的问题日益暴露出它 的不足 尤其是蓝色贸易壁垒大行其道的今天 浙江作为沿海经济强省 在纺 织业这方面有着较其他地区无法比拟的优势 纺织业占出口贸易比重比其他行 业其效益 优势尤为突出 但在巨大成就的背后我们不能无视存在的种种问题 及不安因素 尤其是全球金融危机过后 各种问题也逐渐浮出水面 而近年来 西方发达国家多次实施的蓝色壁垒严重的阻碍了浙江的对外贸易尤其是纺织业 的出口贸易 本文研究的主要内容是对浙江纺织业在蓝色壁垒下所受到的各种影响及其 相应对策 利用图文法 文献法 对蓝色壁垒所能带来的各种因素和问题进行 研究分析 从而提出一些对浙江纺织业如何应对蓝色壁垒的意见和措施 以促 使浙江纺织业在蓝色壁垒下持续 健康 快速的发展 关键词 蓝色壁垒 浙江纺织品 影响 对策分析 宁夏理工学院毕业设计 论文 II ABSTRACT The blue trade barrier is the technical trade barriers green trade barrier after appearing to protect workers labor rights as the main content of the new trade barriers The barriers to the core SA8000 standard was in Europe and America most countries imposed on exports from developing countries especially in the textile industry has been seriously influenced China serves as the biggest developing country textile exports to occupy an important position but with China s economic development foreign trade exports rising China in the labor this problem increasingly exposed its inadequacies especially the blue trade barrier popular today Zhejiang is coastal economic province in the textile industry which has a incomparable advantage textile exports accounted for the proportion of the benefits of trade than other industries is particularly prominent advantages But behind the great achievements we cannot ignore existing problems and instability factors in particular the Global Financial Crisis various problems have gradually surfaced Blue barrier for the implementation of a number of Western developed countries in recent years have seriously hindered the Zhejiang foreign trade especially exports of textile trade Study on the main content of this document is in blue barrier by Zhejiang textile industry under the influence and its countermeasures The author uses graph grammar and literature law fcan bring various factors on blue barriers and study analysis to Zhejiang textile industry to put forward some opinions of how to deal with the blue barriers and measures to promote Zhejiang textile industry under the blue trade barriers in a sustained healthy and rapid development Keywords Blue barriers Zhejiang textiles impact countermeasure analysis 宁夏理工学院毕业设计 论文 III 目 录 1 绪论 1 1 1 研究的背景 1 1 1 1 研究的意义 1 1 1 2 研究的目的 1 1 2 国内外文献综述 2 1 2 1 国外文献综述 2 1 2 2 国内文献综述 2 1 3 论文的思路和方法 3 1 3 1 论文的思路 3 1 3 2 论文的方法 3 1 4 论文的创新点 3 2 蓝色贸易壁垒概述 4 2 1 蓝色贸易壁垒的含义 4 2 2 蓝色贸易壁垒的特征 4 2 2 1 名义合法性 形式隐蔽性 4 2 2 2 具有明显的选择性 歧视性 5 2 2 3 具有明显的广泛性 5 2 3 蓝色贸易壁垒的表现形式 5 2 3 1 对违反国际公认劳工标准的国家的产品征收附加税 5 2 3 2 限制或禁止严重违反基本劳工标准的产品出口 6 2 3 3 以劳工标准为由实施贸易制裁 6 2 3 4 跨国公司的工厂审核 6 2 3 5 社会责任工厂认证 6 2 3 6 社会责任产品标志计划 6 3 浙江纺织品遭遇蓝色贸易壁垒的现状 原因及影响分析 7 3 1 浙江纺织品遭遇蓝色贸易壁垒现状分析 7 3 1 1 劳动环境恶劣 7 3 1 2 劳工待遇低下 8 3 1 3 劳动力成本上升 8 3 2 浙江省纺织品蓝色贸易壁垒形成的原因分析 9 3 2 1 内部原因 9 3 2 2 外部原因 10 3 3 浙江省纺织品遭遇蓝色贸易壁垒的影响分析 12 3 3 1 蓝色壁垒带来的负面影响 12 3 3 3 蓝色壁垒带来的正面影响 13 4 浙江纺织品应对蓝色贸易壁垒的对策分析 14 4 1 从政府角度出发 14 4 1 1 加快法规的制定与完善 14 4 1 3 构建 SA8000 标准的宣传平台 15 4 1 4 广泛开展社会责任的认证与考核 15 4 2 从企业处发 15 4 2 1 建立自己的品牌 15 4 2 2 加大科技创新开发 16 4 2 3 增加产品附加值 16 宁夏理工学院毕业设计 论文 IV 4 2 2 改善劳工待遇 16 4 2 5 加快企业转型升级 17 4 2 6 加强企业的社会责任感 18 4 3 从行业协会角度出发 18 参考文献 19 结束语 20 致谢 21 附录 22 宁夏理工学院毕业设计 论文 1 1 绪论 1 1 研究的背景 美国消费品安全委员会 CPSC 投票通过了儿童玩具中总铅新限量规定 根据该规定 自 2011 年 8 月 14 日起 12 岁及以下的儿童产品中 除涂层以 外的其它材料 总铅含量上限值由 300ppm 降至 100ppm 而此前 美国 消 费品安全促进法 已将儿童产品的涂层总铅含量限量值从 600ppm 降至 90ppm 美国成为儿童产品总铅含量管制最严格的国家 中国的富士康频繁出 现跳楼事件 归结其根本原因是其压榨员工过于厉害 富士康漠视员工的利益 以及其机械 枯燥 繁重的工作 在这种环境下员工长期的工作 身心都受到 了严重得损害 一些员工无法承受这种压力而选择了跳楼来结束自己现在的这 种生活 随着国际贸易的发展和贸易自由化程度的提高 关税已经大幅度下降 一 些传统非关税堡垒也在逐步地被消除和规范 与此同时 一些发达国家正在利 用与发展中国家之间的经济水平 教育文化和道德标准的差异 构筑起一种新 型的 更为隐蔽的国际贸易壁垒 即为蓝色贸易壁垒 1 1 1 研究的意义 蓝色贸易壁垒是近些年才兴起的新型贸易壁垒 尤其是近几年蓝色贸易壁 垒正在成为当今国际贸易保护的主导形式和中国面临的最大贸易障碍 蓝色贸 易壁垒的核心 劳工标准问题 构成了我国劳动密集型行业国际竞争力的最大 威胁 本文通过分析蓝色贸易壁垒对浙江纺织品所带来的影响 并对其进行分析 提出一些切实可行的意见和建议 能对浙江的那些因蓝色贸易壁垒而出口受阻 的企业提供一点参考的意见和资料 对于如何去规避这个最新的由发达国家提 出的壁垒 以及如何应对因这个壁垒而使发达国家对于浙江的纺织品设置进口 障碍 使其在面对蓝色壁垒的情况下能更好的抓住机遇健康的发展 1 1 2 研究的目的 蓝色贸易壁垒作为一种新的贸易壁垒 已日益成为人们关注的焦点 而纺 织业是属于劳动密集型行业 蓝色贸易壁垒对其的影响尤为的突出 浙江省作 宁夏理工学院毕业设计 论文 2 为沿海经济强省 纺织业在其经济中占据着重要的地位 本文通过分析蓝色贸 易壁垒的特点和表现形式以及对浙江纺织品所带来的影响 通过分析浙江纺织 品因蓝色贸易壁垒存在的问题及蓝色贸易壁垒所造成的影响 加之一系列的数 据分析使之更加具体化 形象化 对于蓝色壁垒从浅到深有一个深入的了解 充分了解目前浙江纺织品所存在的问题 并给出相应的对策和措施 加快企业 的发展 1 2 国内外文献综述 1 2 1 国外文献综述 Klevorick 2009 认为 蓝色条款其实是与发达国家居民的条件相关联 而不 是侧重于低标准国家的福利或者它们所追求的福利 Krueger 2008 指出流行 的政治经济学观点是 贸易与劳工标准的联系始于保护主义动机 他专门讨论 了蓝色条款是否带有贸易保护主义 他分析支持蓝色壁垒的人是否是从国际劳 工标准中获益最多的人 罗伯特 A 高尔曼 2003 就详细阐述了雇员的权 利义务 如何获得代表资格 谈判时所因注意的重点等 并指出雇员在权利受 到侵害时应如何确保自己的利益 并争取相应待遇 桑德拉 博拉斯基 2003 指出 随着全球经济一体化程度的提高 要对劳工产生相应标准 以 此可以对做出相应保护 1 2 2 国内文献综述 王倩 王群 孙妍 2009 指出 我国的经济水平较低 社会保障制度较 之国外发达国家也有较大差距 加上各方面种种因素导致我国绝大部分企业的 劳工待遇水平长期处于一个较低的水平 尤其是纺织业 玩具业等劳工问题尤 为突出 这些行业以劳动密集型产业为主 低廉的劳动力是其获得竞争力的关 键所在 长期低下的劳工待遇让其能抛却技术而在市场上再有一席之地 马云霞 2009 认为 我国的劳工并未获得 中国制造 同步增长的权益 在我国客观存在着劳工权益受到侵犯的问题 国际上蓝色壁垒的主题为SA8000 其目的是让出口方尤其是发展中国家 的出口商提高其劳工待遇 张宁 2007 在其著作中指出我国还处于一个发展 阶段 在对劳工的法律及标准也处于一个起步阶段 而国外发达国家起步早 各方面相应法律标准都已相对成熟 其发展优势在于资金与技术 与此相对应 宁夏理工学院毕业设计 论文 3 的劳工待遇也相应提升 而低廉的劳动力一直是我国现阶段的优势 如果统一 双方的法律及劳工标准这会对我国许多企业在国际市场上失去竞争力 我国经济现在还处于起步发展阶段 但随着经济水平的逐年提高 随之而 来的劳工问题也逐渐增多 申天恩 2006 在其文中指出 伴随着经济水平的 逐年提高 劳工问题不减反增 有逐渐上升的趋势 我国一直在重视修改完善 劳动法 保障劳工权益 虽然在大的方向上并没有与国外有较大出入 但在法 律细节上却较之国外一些国家远远不够 并不能有效的保护劳工的权益 在一 些关键问题上不能快速有效解决 1 3 论文的思路和方法 1 3 1 论文的思路 本文以蓝色贸易壁垒为切入点来分析该贸易壁垒对浙江省纺织品的影响 最后给出相关的对策措施 文章首先对蓝色贸易壁垒给出相关的界定 然后通 过对蓝色壁垒产生的背景分析蓝色贸易壁垒对浙江省纺织品的出口影响 最后 从三个层面 政府 企业和社会提出对策和措施 1 3 2 论文的方法 1 案例分析法 本文在对蓝色贸易壁垒产生的原因 运用案例来间接说明 浙江也存在着地方政府对本地企业的保护 2 比较分析法 本文采用比较分析法 通过比较来说明浙江省纺织品在蓝 色贸易壁垒这一问题上所暴露出来的不足 从而更好的阐述它对浙江纺织品的 出口影响 3 图文法 本文采用了图文法 通过图表的表现 更加的突出浙江在蓝色 贸易壁垒的影响下的经济表现 1 4 论文的创新点 本文在研究蓝色壁垒产生的原因时 通过地方政府保护企业而使职工的 权益受损进行描写 这个现象是最近才暴露出来的 地方政府本应该是监督企 业履行其社会责任的 现在政府却反其道而行 对于这个现象提出了自己的一 些意见和建议 这应该是本文的创新之处 宁夏理工学院毕业设计 论文 4 2 蓝色贸易壁垒概述 20 世纪 90 年代以后 随着经济全球化以及 市场竞争的不断加速和程度 的不断提高后 各国贸易保护主义有所抬头 各类非关税壁垒层出不穷 尤 其是爆发全球金融危机之后 更是屡见不鲜 但 随着国际贸易的发展和贸易 自由化程度的 逐步提高 一些传统非关税 壁垒正在逐步地被消除和规范 因此 一些往日受此保护的国家 地区 企业所受冲击不断加大 压力与 日俱增 2 1 蓝色贸易壁垒的含义 近年来 蓝色贸易壁垒 作为一种较新的 有别于其他传统的非关税壁 垒 逐渐被国内外所重视 蓝色贸易壁垒又被称为 劳动壁垒 是指以劳 动者劳动环境和生存权利为借口采取的贸易保护措施 蓝色贸易壁垒由社会条 款而来 社会条款并不是一个单独的法律文件 而是对国际公约中有关社会保 障 劳动者待遇 劳工权利 劳动标准等方面规定的总称 它与公民权利和政 治权利相辅相成 蓝色贸易壁垒最典型的代表是 SA8000 标准 它是由美国经 济优先权委员会 简称 SAI 制定并实施 SA8000 标准一经产生就得到了西方发 达国家的大力支持 成为最重要的认证标准之一 并成为蓝色贸易壁垒的代名 词 2 2 蓝色贸易壁垒的特征 从当前国际贸易的实践来看 SA8000 已成为发达国家 蓝色贸易壁垒 的主要形式 近十几年来 蓝色贸易壁垒越来越多地被贸易保护主义者所利用 成为限制发展中国家劳动力密集型产品出口的有利工具 其具有以下特点 2 2 1 名义合法性 形式隐蔽性 蓝色贸易壁垒的核心表现是 SA8000 社会责任国际标准 主要依据 国 际劳工组织公约 联合国儿童福利公约 和 世界人权宣言 的一些要求 既合理又合法 发达国家的贸易保护者利用这一特点 将贸易保护手段从一般 性贸易壁垒转向道德性壁垒 在实际应用中 发达国家凭借一系列的国际公约 宁夏理工学院毕业设计 论文 5 对进口商施加压力 对违反 SA8000 标准的企业及其产品采取强制性措施 在 执行中 从政府性壁垒转向民间性壁垒 大多由民间机构制定和操作 使贸易 保护由政府主导转为民间组织的市场主导 出于人道主义精神 发达国家有权 对发展中国家施加压力 帮助其改善劳工条件 一旦披上了人道主义的外衣 发达国家便可以堂而皇之的在国际上大力将劳工标准与贸易挂钩 利用民间力 量 公众舆论 以反 社会倾销 为借口 强制推行 因此具有形式上的隐蔽 性 2 2 2 具有明显的选择性 歧视性 从当前国际贸易的实践情况来看 发达国家极力推行的国际劳工标准通常 是从自身利益出发 并要求各国应采用相同标准的蓝色条款来保障各国劳工权 利 以达到国际贸易的 公平竞争 表面看起来是一视同仁 实际上是有选 择性的用来限制发展中国家劳动密集型产业的出口来保护发达国家的国内市场 因为发达国家与发展中国家产业结构明显不同 两者的社会经济发展水平也相 差悬殊 实际上受 蓝色条款 影响的主要集中在发展中国家的劳动密集型产 业 2 2 3 具有明显的广泛性 蓝色贸易壁垒将保护范围从单一的最终性产品转向整个生产链 劳工问题 存在于整个生产的各个环节 对 清洁生产链 的要求使蓝色贸易壁垒的渗透 更加深刻 蓝色贸易壁垒主要影响发展中国家的劳动密集型产业 这是发展中 国家运用其劳动力成本的优势加入国际经济循环的主要领域 因此波及的范围 比传统非关税壁垒更广泛 对发展中国家的经济发展 就业 国际收支产生不 利影响 发达国家借助蓝色贸易壁垒 不仅使受制裁的企业或国家的产品出口 产生影响 同时 还会塑造出其忽视劳工权益 缺乏社会责任的形象 其品牌 和国际声望都会受到误导 以后相当长的一段时间内在消费者心目中造成消极 的影响 2 3 蓝色贸易壁垒的表现形式 SA8000 标准在童工 强迫性劳动 组织工会的自由与集体谈判的权利 歧视 惩戒性措施 工作时间 工资 健康与安全 管理系统等领域制定了最 低要求 所以 目前蓝色贸易壁垒主要为以下六种表现形式 宁夏理工学院毕业设计 论文 6 2 3 1 对违反国际公认劳工标准的国家的产品征收附加税 进口附加税是一国对不同国家进口的商品除征收一般进口税外 在特殊情 况下 为了某种目的而征收的某些临时税收 进口附加税一般有反倾销税 反 补贴税和差价税 一些欧美国家往往以违反公认劳工标准 造成不公平竞争为 由征收附加税 2 3 2 限制或禁止严重违反基本劳工标准的产品出口 一些欧美国家根据国际公约和国内法 限制或禁止严重违反基本劳工标准 的产品进口 如美国就立法禁止进口童工产品和强迫劳动产品 2010 年 美 国服装和鞋类协会 AAFA 欢迎由美国劳工部公布的三份全球童工和强迫劳动 情况报告 这三份报告 包括童工或者强迫劳动所生产货物的一览表 这些报 告是根据贩运受害者保护再授权法的要求完成的 报告通常关注包括纺织品 服装和鞋类领域的产品 因为缺乏一个定义良好的标准 因此 许多国家和广 泛的产品类别都被列入这个名单 但这个名单仍是高度机密 那些在努力消除 童工和强迫劳动的产业利益相关者看不到 因此 这些报告常常将一个国家的 整个行业列入黑名单 可能包括成千上方的工厂 而依据仅仅是 2 个或者 3 个 关于极少数工厂的报导 2 3 3 以劳工标准为由实施贸易制裁 以劳工标准为由的贸易制裁 就是一国针对另一国严重违反国际劳工标准 的行为 采取强制性限制措施 限制或禁止严重违反基本劳工标准的产品进口 欧美推出的普惠制及其他优惠方案就包含保护人权和劳工权利的要求 如果确 认出现违反劳工标准的问题 即中止贸易优惠和发展合作 2 3 4 跨国公司的工厂审核 在欧美发达国家 一些跨国公司为了维护公司利益和长远发展 采取快速 积极和防御的措施 制定供应商社会责任守则或者采用外部的劳工标准 由专 门部门或委托专业机构 来监督检查世界各地的合作伙伴或合约工厂 确保遵 守基本的劳工标准 如果在监督检查中发现没有遵守基本的劳工标准 就可能 采取相应的处理措施 2 3 5 社会责任工厂认证 在发达国家和消费者运协会的支持和推动下 一些国际组织指定一些类似 ISO 9000 标准的社会责任标准 用于工厂认证 企业对照标准进行自我评估 宁夏理工学院毕业设计 论文 7 和改善 经过独立的认证机构审核合格后 可以获得相应的认证证书 很多跨 国公司在采购过程中优先选择通过认证的工厂 甚至强调只从获得认证的工厂 采购 2 3 6 社会责任产品标志计划 社会责任标志计划就是在产品或其包装上加贴标签 表明生产该产品的工 作条件是符合社会责任标准的 发达国家的某些独立组织以发达国家的消费者 和发展中国家的制造商为目标 对从发展中国家进口的产品贴上社会责任标志 以区别其他非标志产品 方便消费者辨别选择 宁夏理工学院毕业设计 论文 8 3 浙江纺织品遭遇蓝色贸易壁垒的现状 原因及影响分析 3 1 浙江纺织品遭遇蓝色贸易壁垒现状分析 浙江纺织业在面对一系列机遇的同时 也面临着更为严峻的挑战 在长期 发展的同时 其自身的问题也逐渐暴露 使之不得不为之重视 尤其是在蓝色 贸易壁垒出现后 问题就更为严峻了 浙江经济实力雄厚 各项社会保障发展较为迅速 但由于起步晚 或财政 等各方面的影响 社会保障制度仍然不健全 其主要表现在 社会保障覆盖 面还不够宽 社会保障基金筹措困难 多头管理 体制分散 失业保险 面临前所未有的压力 社会保障法制性不强 急待出台社会保障法 这五 个方面 而正由于这方面的缺失 使得浙江纺织业对劳工的保障没有充分做 到位 出于各种目的 不少企业或多或少的克扣 取消劳工所应受到的各种待 遇 再加上不少纺织工人自身意识淡薄 对签订劳动合同并不上心 这使得一 些劳工在面对疾病 伤残 工伤 失业等情况时得不到相应保障 与此同时发 生相关纠纷时 劳工也会因为不健全的法律规章和保障制度而导致自身权利的 无法得到有效维护 而近年来纺织业竞争逐渐加剧 不少纺织企业更是举步维艰 为了减少成 本 不少大型企业也向中小型企业看齐 通过变相削减劳工待遇来减少成本 其主要做法为 首先减少用人 一些原来四班三运转的企业 改为三班三运转 用人可减少四分之一 劳动强度大大增加 其次 常白班和管理人员休息时间 减少 工作时间延长 再次减员增效 大量裁剪管理人员 轮休员工工资减半 最后 拖欠职工的各项保险金 动员职工辞职 这样一来企业在各项保险金的 缴纳上可以大大减少 3 1 1 劳动环境恶劣 浙江纺织企业以民营企业为主 由于受到场地 个人资金等多方面影响 企业大多保持在中小型甚至是小型作坊类企业 这就限制了企业的工作环境 宁夏理工学院毕业设计 论文 9 而大量的纺织企业遍地开花导致在这行业竞争尤为激烈 因此不少企业在成本 上着实动了不少心思 除去减少劳动力成本之外 减少外部硬件方面的开支也 是不少企业普遍做法 落后的的生产设备 使得纺织工人不得不长期处于高温 噪音 粉尘等恶劣工作环境污染中进行长时间高强度的劳动 就连在绍兴这被 称为 纺织之乡 的地区 不少纺织企业偌大的厂房中防暑降温设备仅为几台 电扇 而全机械化的纺织机器几乎没有 大量的工作需要靠纺织工手工完成 3 1 2 劳工待遇低下 浙江纺织业长期以来以手工业为主 劳动力需求庞大 而国内巨大的劳动 力却解决了不少企业的燃眉之急 但蓝色壁垒的出现使得这一优势逐渐化为泡 影 浙江纺织企业中的员工甚至与其他外贸行业不得不面对与国际尤其是西方 发达国家在劳工待遇上的巨大差距 低收入 低保障以及法律保障上的缺失使 得无法与国际接轨从而面临蓝色壁垒所带来的苦楚 例如 极高的工伤发生率 严重的工资拖欠情况 而城市工人的工作条件 也存在低工资 低教育 低技 术 低劳动生产率和受高劳工淘汰率的威胁 不少纺织工人在扣除养老金 医 疗保险之后 实际拿到手上的工资仅为一千余元 远远无法与自身所付出的劳 动力成正比 与此同时劳工应得到的尊重权和发展权被业主片面追求利润而大 打折扣 这与国际上通行的 SA8000 标准相差甚大 3 1 3 劳动力成本上升 受到 08 年国际金融危机的冲击 使得浙江的纺织业蒙受不少损失 而与 此同时浙江纺织业还无时无刻遭到蓝色壁垒所带来的影响 劳动力成本的上升 是浙江纺织业在面对蓝色壁垒时最严峻的挑战 随着价格的上升 国外商家不 只着眼于中国的出口企业 从而与技术科技更先进的西方发达国家或劳动力市 场更为廉价的发展中国家所合作 如此一来浙江纺织业便逐渐的让出原有的国 际市场份额 而企业的发展变得更为艰难 表 3 1 2009 年 2 8 月纺织业成本费用情况 单位 亿元 时间 成本费 用总额 同比 增减 产品销 售成本 产品销 售费用 管理 费用 财务 费用 2009 022447 85338 422283 5941 6283 6039 04 2009 057359 481160 716855 93174 67216 23112 65 宁夏理工学院毕业设计 论文 10 2009 0812611 721847 5911736 26324 69362 00188 77 资料来源 中经网数据有限公司 根据表中数据显示在 09 年 2 月份至 8 月份之间 纺织品的生产成本显著 增加 成本的上升意味着如果企业不放弃原有的收益 就必须相应的提高销售 价格 这对浙江纺织企业将是巨大的冲击 随着劳动力成本的不断上升 而有些企业为了降低它的生存成本 在不得 不支付其法定的工资外 企业只能通过加班而延长劳工的工作时间 并且支付 他们很少甚至不支付工资 以此来降低成本 减少因劳动成本上升而带来的损 失 3 2 浙江省纺织品蓝色贸易壁垒形成的原因分析 3 2 1 内部原因 1 民间资本分散 与雄厚民间资本相对应的是 在浙江资本较为分散 浙江拥用大量的民营 企业家 民营企业遍地开花 大到资产上亿 小到民间作坊 因此庞大的民间 资本被分摊的很薄 许多企业家手中拥有的资金并不能维持大规模企业的运作 而这些民营企业又多以家族式企业为主 资金的调动 支配往往只限于家族成 员 外人对其没有拥有使用权 这便造成了资金难以聚集的现象 大多数的家 族企业只用自身资金来维持自身企业规模 这就对企业规模的进一步扩大形成 限制 2 品牌意识不强 浙江纺织业出口贸易多以中小企业为主 而中小企业在国际市场有拥有自 己知名品牌的少之又少 因此在国际市场上 我国纺织企业若用自己的品牌 一般可卖到 3 5 美元一件 但若贴牌生产 则可卖到 30 50 美元 更重要的是 多数企业管理者品牌意识不高 对打造自身品牌并不十分在意 在打造品牌方 面投入甚少 又缺乏品牌营销手段 于是在品牌与利润之间 大多数企业家的 天平就倾向于后者 这样一来企业就很难到达微笑曲线的两端而只能在底端徘 徊 而也正因为这点企业对于维护自身企业形象也并不在意 随意克扣 削减 劳工各项待遇这些严重影响企业声誉的行为也不加制止 宁夏理工学院毕业设计 论文 11 3 地方政府对本地企业的保护 广东怀集登云汽配股份有限公司 简称 登云汽配 已经通过证监会的 审查 即将上市 然而 这家企业却一直未缴纳公积金 原因是怀集县政府曾 经发过通知 规定可以 暂不缴存 企业免缴公积金的结果是 职工利益受到损害 登云汽配共有员工 1762 人 其中合同员工 778 人 派遣工 984 人 员工月平均工资为 2245 79 元 按 照公积金最低 5 的缴存比例 自 2007 年的 5 年来 共欠缴公积金总数大约上 千万元 由于国家政策阳光没有照到职工身上 他们的居住条件自然得不到改 善 登云汽配厂区井然有序 一派繁忙景象 但一墙之隔的生活区似乎是另一 个世界 几排 30 年前建的低矮 破旧 年久失修的瓦房 住着的三四十户员 工家庭 即便这样破旧的房屋 也只有班组长等厂里的骨干才能享受到 绝大 多数员工只能在外面租房住 地方政府对于本地企业的这种保护明显是损害职 工的权益的 对于这种企业出口的产品 国外就会以其蓝色贸易壁垒的门槛来 限制其出口 对于企业长远的发展是不利的 企业不能只顾及眼前利益 3 2 2 外部原因 1 原材料价格上涨 浙江纺织业生产的产品多为低附加值产品 原材料价格的高低很大程度影 响着纺织品出口价格 近年来受石油 棉花价格上涨的影响 多种纺织原料存 在价格上涨的压力 原料成本的大幅度上升 也成为纺织企业面临的一大难题 棉花是纺织品的主要原料 棉花价格的变化牵动着纺织企业的神经 正所谓 七棉八纱 棉花作为纺织行业的主要原料 其在棉纺企业的成本结构中占 比 65 70 在 2009 年前三个月 国内 328 棉现货价格分别同比上涨 5 67 5 87 和 6 99 目前价格已接近 14000 元 吨 2 国际金融危机的影响 2007 年美国爆发的次贷危机直接演变成为全球的金融危机 各国为了稳 定本国的经济市场 不断减少对外进口 数据显示分析美国经济增长每降低 1 个百分点 相应进口就会降低 1 65 个百分点 根据美商务部纺织品服装办公 室 OTEXA 统计 08 年 1 月 美国从中国进口纺织服装 16 6 亿件 同比下降 了 3 1 金额 25 9 亿美元 同比下降 7 7 以往每年的广交会是许多浙江纺 织企业承接年底乃至来年订单的机会 但经融危机之后不少参展的企业却抱怨 宁夏理工学院毕业设计 论文 12 参展外商大幅减少 接不到订单 与此同时一些纺织企业已经出现固定客商减 少订单 或手头订单做完后没有后续订单的情况 甚至不少纺织企业出现了外 商下单后却不要货的情况 3 经济发展起步晚 蓝色贸易壁垒的核心是 SA8000 该标准的目的主要是为了提高劳工各方 面待遇与保障 中国经济发展起步较晚 各方面资金规划保障多不全面 尤其 是与西方发达国家相比 不仅是经济建设 企业意识 还是资金规模都有着不 小的差距 更重要的是我国劳动力市场庞大 提升每一个劳工的待遇对目前大 多数企业来说是不现实的 而如果要提升至西方发达国家要求的水平更是不切 实际的 4 法律规章不健全 我国一直致力于法律法规的制定与完善 近几年来也逐渐重视劳工待遇与 保障方面的法律法规 但我国还处于一个发展阶段 在对劳工的法律及标准也 处于一个起步阶段 而国外发达国家起步早 各方面相应法律标准都已相对成 熟 尤其是对劳工的利益及权利保障已相当成熟 面对如此巨大的差距 想要 在短时间内达到同一水平只是一句空话 5 认证费用高过程复杂 蓝色壁垒的出现浙江纺织业也曾试图冲破该壁垒 但在认证时却望而却步 了 对于 SA8000 标准认证的最大特点就是高昂的认证费用 该标准的认证是 实行区域划分的 想要哪个国家认同你的产品就必须选择对该区域进行认证 如若要全球通用则需要对所有区域进行认证 这笔开支别说是中小企业了 就 是对不少大企业来说都是一笔不小的开支 而该证书有效期仅为 3 年 需要频 繁的复查来保证企业时刻都能达到标准 这也大大增加企业的负担 6 发达国家对本国产业的保护 西方发达国家多以生产机械 电子等高附加值的产品为主 虽然不少国家 也从事对纺织业的生产加工 但一直得不到重视 浙江纺织企业也正是利用这 一点打开销路占领国外市场 而相比于西方发达国家自身生产的纺织品 在质 量有保证的前提下低廉的价格使得浙江的纺织品一直牢牢占据着这一市场额 于是当这些国家开始注意到这点时 出于对本国市场及纺织产业的保护 便制 宁夏理工学院毕业设计 论文 13 定各种贸易壁垒 直至蓝色贸易壁垒的形成 这一做法直指发展中国家和地区 尤其是像浙江纺织业这样以劳动密集型产业为主的企业的痛楚 极为有效的限 制这些产业的发展空间 3 3 浙江省纺织品遭遇蓝色贸易壁垒的影响分析 3 3 1 蓝色壁垒带来的负面影响 1 导致浙江纺织品出口的订单减少 发达国家以大型跨国公司为主体参与国际竞争 我国参与国际贸易的主体 是众多中小企业 且贸易方式以加工贸易为主 我国已经成为全球社会责任运 动的重要目标 20 世纪 90 年代 在我国出口企业连续发生严重侵害劳工权益 的事件后 国际工人联合会警告 如果再不改善劳工环境 就要联合发达国家 对我国的皮革 玩具 纺织品的出口实行限制 接着美 法 意等传统中国轻 工业产品进口贸易组织又讨论通过一项协议 要求中国所有的纺织品 玩具 鞋类等出口产品的企业必须事先通过 SA8000 标准 否则就联合抵制进口 事 实上 该认证已越来越多地出现在跨国公司订单的附加条件中 在中国推行社 会责任认证的结果必然限制中国企业数量 将更多的中小企业拒之于全球供应 链的门外 而浙江的民营经济占据着重要的地位 在浙江民营的中小企业尤为 的多 而且都是以出口为主的 在这样一个大环境背景下 浙江的中小企业生 存举步维艰 2 导致浙江出口企业成本增加 削弱产品的国际竞争力 由于纺织产品的技术和工艺装备要求不高 主要依靠劳动力的比较优势 如果按照社会责任标准的要求 浙江这些行业就要加大劳动力成本 加大企业 职工保护以及环境保护的投入 相当一批劳动密集型企业的优势将会丧失 使 企业陷入困境 增加企业的经营风险 原有的价格优势可能会丧失甚至变成劣 势 极大地影响出口的发展 如果企业改善了劳工条件 产品的成本必然会增 加 这样一来我们产品的竞争能力就会下降 影响产品的出口 对浙江的出口 企业造成一定的利益损害 3 对外资的吸引力下降 一直以来 中国吸引外资的其中一个原因就在于中国丰富的劳动力资源 浙江也是如此 所以外商投资的领域也大多集中于劳动密集型产业 使中国逐 宁夏理工学院毕业设计 论文 14 渐成为世界制造业的中心 中国纺织工人的工资水平约是泰国的 1 2 日本的 1 40 美国的 1 20 SA8000 标准的推行 将迫使这部分企业改善生产条件和 工作环境 提高工人的工资待遇和福利 在提高劳工标准的同时 原有的成本 优势必将丧失 由此 浙江劳动密集型产业对外资的吸引力将因此而下降 并 影响到浙江的引资规模 增加省内就业压力 4 引发贸易摩擦与增加出口风险 目前绝大多数的 蓝色贸易条款 都是基于发达国家的价值标准而制定的 诸如 SA8000 等劳工标准的认证机构也主要为发达国家所垄断 而基于文化 社会道德观念以及经济法律上的差距 浙江纺织企业很难与国外尤其是西方发 达国在劳工待遇及保障等问题上达成一致 两者之间的差异会是双方在蓝色壁 垒条款上的理解造成对立及误解 从而激发不必要的贸易摩擦 也给浙江纺织 业的出口增加了风险 3 3 3 蓝色壁垒带来的正面影响 1 有利于改善出口企业的劳资关系 近几年 各层面媒体报道的工人讨要拖欠工资 工人因公受伤而得不到合 理的赔偿等事件层出不穷 而蓝色贸易壁垒的核心 SA8000 标准在童工 强迫 性劳动 组织工会的自由与集体谈判的权利 歧视 惩戒性措施 工作时间 工资 健康与安全 管理系统等领域制定了最低要求 从而能够促使出口企业 建立起 以人为本 的管理制度 确保员工的工资 待遇和福利等方面的权利 得到有效的保障 企业要获得更高的市场竞争力 劳资关系的和谐 人力资源 管理的完善是必不可少的 SA8000 标准实际上就是正确处理企业与员工关系 的具体化 2 有利于出口企业的可持续发展 从长远来看 社会责任标准的实行对出口企业的可持续发展具有积极的促 进意义 现代企业制度要求科学有效的人力资源管理 只有关注员工利益的企 业 才能打造企业与员工之间的和谐的劳动关系 增加员工的归属感 激发员 工的工作积极性和创造性 大幅度提高工作效率 同时经过 SA8000 标准认证 的产品 更容易得到发达国家消费者的认同 从而在注重社会效益的同时 企 业获得了经济效益 宁夏理工学院毕业设计 论文 15 4 浙江纺织品应对蓝色贸易壁垒的对策分析 4 1 从政府角度出发 4 1 1 加快法规的制定与完善 这主要是针对目前劳工保障制度的不完善而说的 虽然政府已出台相应政 策 但也有不少企业阳奉阴违 劳工待遇与权力保障不能得到相应的维护 因 此加快法律法规的制定是一方面 另一方面要注意在细节上保障劳工的权益 政府要充分保障劳工利益 明确制定规章制度以限制企业 对企业作出正确的 引导 防止企业私自剥夺劳工相应权益 对于有些地方政府保护本地的一些企 业的现象 上级政府和相关的监督部门要履行好自身的职责 减少和避免其因 政府保护企业而使职工的权益受到损害 政府保护企业这只是眼前的利益 这 不利于企业的长远发展 4 2 1 加大民间资本的利用率 面对庞大的民间资本 不能集中利用不得不说是件憾事 民间资本的分散 使得不少纺织企业不能扩大生产规模 无法形成一定的规模优势 企业始终压 缩在一个狭小的的空间中 与西方发达国家 地区的规模性 机械化的大批量 高品质的生产相比 这种小规模的手工产业逐渐显现出它的弊端了 但有限的 个人经济却有阻碍其发展脚步 分散的民间资本无法体现出它庞大的经济能量 使得浙江纺织业的发展无法出现与其资金量相符的发展水平 严重阻碍了前进 的脚步 因此政府要加大这方面的扶持力度 有效的整合民间资本 提供有效 措施及政策 集中民间资本的优势 对其做一个充分有效的利用规划 例如小额贷款 从浙江省工商局获悉 作为全国首个试点小额贷款公司的 省份 从 09 年的这 3 年来全省小贷公司累计发放贷款 1500 亿元 为 三农 小微企业和初创企业提供了 雪中送炭 式的有力支撑 小贷公司的金融补缺 效应作用明显 浙江省工商局副局长黄笑苹在召开的浙江省小额贷款公司监管 工作会议透露 截至 2011 年 10 月末 浙江省共设立小额贷款公司 171 家 注 册资本约合 340 1 亿元 比上年末增长了 50 6 累计发放贷款近 1500 亿元 宁夏理工学院毕业设计 论文 16 据浙江省工商局掌握的监管数据 小贷公司的可贷资金大多流向 三农 和微 小企业 其中 绝大多数公司将 70 以上的资金贷给 100 万元以下的小客户 分散资金风险 小额贷款公司的建立 是完善市场经济体制的一个试点 是匹配市场要素配置的一个支点 我们在强调它是一个支点 一个试点的时候 我们千万不要忽略它的一个风险点 浙江省工商局局长郑宇民表示 今后工 商部门将着力确保小贷公司健康发展 强化监管服务 关注其质量型的发展 4 1 3 构建 SA8000 标准的宣传平台 蓝色贸易壁垒的形成是针对违规的用工制度 而 SA8000 标准的出现正是 对用工制度的规范 所以在应对蓝色贸易壁垒应该重视该壁垒的核心 SA8000 标准 成立专门的研究中心加强对该标准的研究 分析其对贸易可能产生的影 响 浙江政府要构建 SA8000 的咨询平台 相关企业了解责任理念的内容 标 准和新进展 加强对浙江企业公司责任理念的培训 让企业经营者和管理者意 识到企业责任的强化是发展的主流 4 1 4 广泛开展社会责任的认证与考核 浙江政府应该引导本省企业树立强烈的社会责任感 加强企业管理 规范 企业经营 广泛开展 SA8000 标准的认证活动 通过 SA8000 标准认证的企业 除了通过 SAT 学术水平测验考试 认可的认证机构每六个月的复查 政府也 要加强对这些企业社会责任的全面考核 企业责任主要包括股东责任 社会责 任和环境责任这三个方面 政府考核企业责任时应当做到三方面责任的平衡 4 2 从企业处发 4 2 1 建立自己的品牌 中国占有国际纺织服装市场市场 90 份额 但这真正国际知名的品牌却 寥寥无几 而浙江纺织业在这方面也极为欠缺 品牌是一种效应 相同的材料 做工贴上不同的牌子其价格天差地别 浙江纺织业在发展的同时却没很好的重 视对于品牌方面的发展 许多纺织出口企业做的是贴牌生意 赚取低廉的加工 费 而将其中庞大的利润让与别人 但与以自己品牌生产相比此种方式却更符 合盈利的目的 久而久之严重影响自主品牌的发展壮大 企业管理者的品牌意 识也会逐渐模糊了 最后导致众多纺织企业依然只能做加工贸易 而不能打出 自己的品牌 不能将真正的利益掌握在自己手中 始终成为他人手中的工具而 宁夏理工学院毕业设计 论文 17 不是支配者 因此建立自身品牌亦是站稳市场不受制与人的办法之一 品牌的 有效建立会使他人产生一种认同感 从而极大减少价格带来的影响 4 2 2 加大科技创新开发 技术水平及科技创新一直都是浙江纺织业甚至是其他产业的共同话题 作 为一个沿海经济发达地区浙江纺织业的科技水平一直处于前列 但作为出口贸 易 这一水准却远远达不到要求 浙江全自动化的纺织企业少之又少 或许是 我国拥有庞大的劳动力市场 低廉大量的劳动力能极为迅速的替代那些价格高 昂的生产机器 而做工上的差距技术上的缺陷统统都用低廉的价格来弥补 与 其投入大量资金来购买设备 研究新技术 还不如只使用其中一部分资金来雇 佣劳动力来达到目的 因此改变企业家自身的这种观念是刻不容缓的 从技术 质量来代替价格 这不仅能引导企业的转型 更能树立良好的品牌形象 4 2 3 增加产品附加值 劳动生产率低产品附加值不高一直是浙江纺织业说困扰的问题之一 劳动 密集型是浙江纺织企业主要的发展模式 而企业发展定位为又主要以加工贸易 为主 因此大多数企业只是产品生产到销售的一个中转站 而加工时又以手工 劳动为主 这便给了国际市场上的商家一种错误定定位 浙江纺织企业生产效 率不高 且自主产品档次及附加值低 只适合进行加工贸易 进行纺织品的加 工 因此加大产品附加值可以有效改变人们的印象 改变观念 从而更易接受 相关产品 这也是一种冲破壁垒的有效措施 4 2 2 改善劳工待遇 应对蓝色壁垒最行之有效的方法便是提高劳工待遇 现在 不少国外的跨 国公司在选择国内合作伙伴时 将 SA8000 标准看作一个重要的选择依据 虽 然短时间内要浙江纺织企业提高到 SA8000 所要求的标准有些不切实际 但对 那些劳工环境十分恶劣 劳工权利没有保障的企业 却不得不对此产生重视 因为与这些企业合作意味着承担较大的道德风险 这种道德风险随时都可能转 化为商业风险 因此企业因该逐渐重视在这方面的投入 逐步的提升相应待遇 直至接近或达到 SA8000 的标准 此时蓝色壁垒就会不攻自破 例如申洲针织 有限公司其首先就是解决员工各种待遇问题 其相关部门注重企业内员工工作 环境及福利待遇的相关问题 在逐步提高员工待遇同时也更注意员工所提出的 各种相关意见 并及时做出答复 宁夏理工学院毕业设计 论文 18 2012 年 1 季度浙江省金华市固定资产投资价格调查资料显示 今年一季 度人工费继续保持上涨势头 工程管理人员 工程技术人员 普通工人等三大 类人工费同比涨幅均在 10 以上 其中普通工人的上涨幅度要略高于其他两类 今年 1 季度以来 用工荒在浙江各地如约而至 许多农民工在春节回家后没有 返工 而有许多 80 和 90 后农民工对工作的环境 工资要求 福利待遇等都提 出更高的要求 因此许多企业都面临不同程度的招工难问题 这样的局面使 廉价用工 成为过去 企业纷纷提高工人工资作为招揽留住工人的一种方式 而在当今经济发展 物价上涨的大环境下 提高工人工资也是一种迫切的需要 图 4 1 城乡居民人均收入 元 2706231241 37410 41405 43842 51711 0 10000 20000 30000 40000 50000 60000 收入 2005年 2006年 2007年 2008年 2009年 2010年 2005 2010 年浙江的城乡居民人均收入水平 资