第十九个党风廉政扶植宣教月运动规划 .doc_第1页
第十九个党风廉政扶植宣教月运动规划 .doc_第2页
第十九个党风廉政扶植宣教月运动规划 .doc_第3页
第十九个党风廉政扶植宣教月运动规划 .doc_第4页
第十九个党风廉政扶植宣教月运动规划 .doc_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第十九个党风廉政扶植宣教月运动规划 依照全市第十九个党风廉政扶植鼓吹教导月运动的看护要求,今年5月-6月在全局开展第十九个党风廉政扶植鼓吹教导月(以下简称宣教月)运动。为确保运动顺利开展,取得实效,订定如下实施规划。一、运动主题学党章学党纪学公法 做新时代合格党员二、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,牢靠建立四个意识,坚决四个自信。依照市委统一支配安排,认真组织学习党章党规党纪和中华人民共和国宪法中华人民共和国监察法,进一步严明政治纪律和政治规矩,扎实筑牢思想防线,做讲政治、讲规矩、讲道德、讲奉献的合格共产党员。三、运动内容今年宣教月环抱学习鼓吹党章党规党纪和中华人民共和国宪法中华人民共和国监察法等内容,组织开展好以下各项运动:(一)开展宪法和监察法集中学习。将宣教月运动与推进两学一做学习教导常态化制度化结合起来,与落实中心组学习要求结合起来,与开展的各项学习教导运动结合起来。一是局党组中心组带头组织学习。局主要负责人环抱学习宪法和监察法作指点申报。二是机关开展集中学习。邀请市委党校先生环抱学习党章、条例等内容为机关全体党员干部作指点申报。三是开展学习交流。组织机关党员干部分条理开展学党章学党纪学公法、做四讲合格党员和善待单位、奋发有为的专题学习交流运动。四是结合支部主题党日运动,组织党员环抱学习党章宪法监察法及有关理论文章,结合实际开展学习讨论。五是结合工作实际,适时开展知识测试运动。使学习真正做到入脑入心,形成党员干部尊法学法守法用法的浓厚气氛,确保学习鼓吹运动达到全笼罩。(二)开展党风廉政扶植教导链深化拓展。以学习党章党规党纪、学宪法和监察法为主要内容,组织赴任公务员、重点范畴和症结岗位中层干部参加市纪委举办的廉政教导运动和市妇联组织的以培养精良家风开展的家庭助廉运动。开展耿介文化进家庭运动,向每个党员干部眷属寄一封廉政家信,引导党员领导干部家庭成员洁身自好、相互监督、相互提醒,配合培育和扶植清廉家风。(三)开展警示教导。组织党员干部不雅看不忘初心 警钟长鸣、纪检组长来了,联系实际进行深入讨论,用好不和课本,用身边事教导身边人,触类旁通,查找和堵塞漏洞,充分施展警示教导警觉、治本作用。(四)开展普纪普法鼓吹教导。以党章为根本遵循,强化政治纪律和组织纪律,增强机关耿介纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律扶植,推动党员干部把守纪律、讲规矩内化于心、外化于行。以落实机关党风廉政扶植工作会议精神为抓手,扎实开展一轮廉政巡查和回访,加大对一线审计人员的监督力度。(五)开展好廉政文化创建运动。创办一期监察法鼓吹栏和审计文化墙,由局团支部组织开展一次廉政念书运动,教导引导审计干部耿介从审。四、有关要求(一)增强领导,强化责任。为包管第十九个党风廉政扶植宣教月运动取得实效,成立以局党组书记、局在李雄为组长,遍地(室)负责人为成员的第十九个党风廉政扶植宣教月运动领导小组,办公室设在局办公室,负责领导小组日常工作。局办公室要积极组织和谐,抓好监督反省;各科室(局)要施展职能优势,主动共同,形成合力。(二)结合实际,狠抓落实。在抓好市委统一安排运动的根基上,局办公室在宣教月运动期间,将采取多种形式对运动开展环境进行督查指导。各科室(局)要以支部为单位组织开展富厚多彩的运动,确保运动形式新、内容实、后果好。(三)增强鼓吹,营造气氛。充分应用网站、QQ群、微信等平台,积极鼓吹我局开展第十九个党风廉政宣教月运动环境,深入推进党风廉政鼓吹工作,营造浓厚的党风廉政宣教月

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论