《初聘专业技术职务呈报表》席 轮 轮.doc_第1页
《初聘专业技术职务呈报表》席 轮 轮.doc_第2页
《初聘专业技术职务呈报表》席 轮 轮.doc_第3页
《初聘专业技术职务呈报表》席 轮 轮.doc_第4页
《初聘专业技术职务呈报表》席 轮 轮.doc_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

附件:1初聘专业技术职务呈报表单 位 中铁五局贵州公司姓 名 席 轮 轮拟聘职务 技 术 员填表时间: 2012年7月5日中华人民共和国人事部制填 表 说 明1、本表供国家教委承认的正规大、中专院校毕业生(含毕业研究生)见习期满初次聘任(任命)专业技术职务使用。1-3页本人填写,第4页由人事组织部门填写。填写内容应经人事组织部门审核认可。2、一律用钢笔或毛笔填写,内容要具体、真实、字迹要端正、清楚。3、如填写内容较多,可另加附页。基 本 情 况姓 名席轮轮性别男出生日期1988年9月出生地陕西省临潼区民族汉政治面貌团员标准工资/身体状况健康最高学历毕(肄、结)业 时 间学 校专业学 制学位2011年7月陕西铁路工程职业技术学院物流管理3年大专外语程度英语A级参加学术团体及社会兼职情况无主要学习经历1994年9月-2002年7月陕西省临潼区新丰镇席家小学2002年9月-2005年7月陕西省临潼区新丰初级中学2005年9月-2008年7月陕西省临潼区新丰高级中学2008年9月-2011年7月陕西铁路工程职业技术学院 物流管理专业有何特长计算机应用-1-见 习 期 工 作 情 况起止时间工作部门及岗位主 要 工 作 内 容2010年7月-2011年12月贵州公司惠兴项目物资部 实习生、见习生参与物资管理2012年1月-2012年3月贵州公司机场项目机物部 见习生参与物资机械管理及施工现场材料管理2012年4月-至今贵州公司会渔项目物资部 见习生参与物资管理及现场管理主要工作成绩及奖惩情况无-2-见 习 期 工 作 小 结见习总结 在见习的这一年时间里,工作的同时不断的学习和加深专业知识,使专业课程能学以致用,严格要求自己的工作态度,服从领导的安排,能够遵守公司的规章制度。 本人2011年7月毕业于陕西铁路工程职业技术学院管理工程系物流管理专业,通过应聘来到中铁五局(集团)工程有限公司,通过人员分配安排在贵州公司惠兴项目部物资部见习(2011年7月至2011年12月)、贵州公司机场项目部物资部(2012年1月至2012年3月)、贵州公司会渔项目部物资部(2012年4月至今)。刚刚参加工作,心中总是有很多问题和疑惑,带着这些问题和疑惑我专心投入到工作当中。首先了解工程的主体概况,方便以后的工作,工作总结内容如下:1、工程初期对周边材料市场的调查,对主体工程所需的主材通过市场调查后,本着对工程采购成本节约的目的,在材料质量和单价符合要求的原则下,按照成本最低进行招投标的形式最终确定主材供应商。临时所需材料通过“货比三家”确定,物资管理要严格控制采购成本,尽量降低采购成本,同时不仅要按质、按量、按期供应各种物资,还要管理好现场的物资材料,做到物尽其用,确保施工正常进行。物资管理的重点是施工过程中物资材料的消耗控制。2、物资管理内业资料的编辑和整理,从月初的物资申请采购计划到月末的物资报表,包括上报给物资公司的相关资料。以及相关供应商的信息和资料,积极配合试验室做好结构性材料的实验报告,确保工程质量,安全问题。配合合同部月底进行工程验收,做好相应资料。最开始做资料的时候有很多问题,在导师的悉心教导下如履薄冰,所有的问题都迎刃而解。3、工程所需物资的进场验收、检验、储存、保管等相关程序,都能够按照物资管理规章制度严格执行,出入库记录完整,帐物卡相符。要求施工现场物资堆放较合理、标识清楚完整;进场材料基本能做到上盖下垫。4、熟悉内业资料之外,必须要掌握施工现场的材料管理,按照严格程序对施工材料进行收发,检查是否合格,对不合格的材料有权利要求厂家对其进行返厂调换。特殊性材料必须按照国家要求控制,拟定特殊材料的管理制度,培训专业的管理人员,避免造成不必要的安全隐患。经过一年的见习时间,让我慢慢的融入到这个大家庭中,愿意为我们单位竭尽全力奉献我的这一份微薄之力,将积累的经验和知识运用的工作当中,愿贵州公司的明天更加辉煌,更加灿烂。在以后的工作中我会更加努力学习,做好本职工作,严格要求自己,争取做一名优秀的员工。 本人签字: 席 轮 轮 2012年 7 月5 日-3-所在部门考核鉴定意见 该同志见习期间,工作态度认真,虚心学习,能够及时掌握专业知识,积极投入到工作中,积累经验努力提高自己的专业水平和工作能力,同意推荐其定职为技术员。部门负责人:宋登平 2012 年7 月 6日呈报单位考核审查意见 该同志见习期间工作努力

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论