


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
平衡单分析法(例举)莎莎的“生涯决定平衡单”基本情况:莎莎三年级,会计专业。她心里很矛盾,寄希望工作稳定,又希望工作能有挑战性。她的个性外向、活泼、能力强、自主性高,目前她考虑的三大方向是:考公务员、国内读研究生、到国外去读MBA。对于这三条路径,她的考虑如下表所示莎莎的考虑因素考虑方向考公务员国内读研究生国外读MBA优点满意的工作收入铁饭碗工作稳定轻松,工作压力较小一劳永逸和国内产业发展不会脱节能建立人际关系网较高文凭日后工作升迁较容易圆一个国外留学的梦增广见闻、丰富人生英文能力提高日后工作升迁较容易激发潜力旅游缺点铁饭碗会生锈,容易产生厌倦不容易专业,而且无法想象自己会做一辈子的课业压力大没有收入课业压力大语言、文化较不适应其他爸妈支持男朋友的期望(男朋友也是研究生并已工作)工作两年有积蓄,但不是很足够莎莎的生涯决定平衡单(原始分数)考 虑 项 目(加权范围1-5倍)第一方案(考公务员)第二方案(国内读研)第三方案(出国留学)得(+)失(-)得(+)失(-)得(+)失(-)1.适合自己的能力-4562.适合自己的兴趣-3483.符合自己的价值观5374.满足自己的自尊心-2375.较高的社会地位-5366.带给家人声望2127.符合自己理想的生活形态35-38.优厚的经济报酬7-1-89.足够的社会资源28-110.适合个人目前处境52111.有利择偶以建立家庭75-512.未来有发展性-558 合 计31-1944-145-17 得 失 差 数124328说 明每个项目的得分或失分,可以根据该方案具有的优势(得分)、缺点(失分)来回答,计分范围由110分。最后,合计每个方案的优点总分和缺点总分,正负相加,算出客观的得失差数。说 明每个项目的重要性因人、因时、因地不同。对于此刻的你,可以
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年宿州市宿马园区两站两员招聘11人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(考点梳理)
- 2025江西吉安市庐陵产业运营服务有限公司招聘物业经理1人考前自测高频考点模拟试题附答案详解
- 2025广东佛山市三水海江昇平建设工程有限公司第一批招聘企业工作人员拟聘用人员(第一批)模拟试卷及完整答案详解一套
- 2025昆明市第二人民医院融城老年病医院(5人)模拟试卷附答案详解
- 2025春季海南五指山市校园招聘教师15人模拟试卷及答案详解(名师系列)
- 2025广西柳州市城中区人民法院招录聘用工作人员3人(二)模拟试卷附答案详解(典型题)
- 2025年西宁市海东市海北州黄南州海南州果洛州玉树州海西州行政执法机构面向社会公开招聘工作人员考前自测高频考点模拟试题附答案详解(黄金题型)
- 2025北京第五实验学校招聘38人考前自测高频考点模拟试题带答案详解
- 2025安徽芜湖市南陵县消防救援局招聘政府专职消防队员4人考前自测高频考点模拟试题及答案详解1套
- 项目风险清单与应对措施模板项目风险管理控制版
- 黑布林英语阅读初一年级16《柳林风声》译文和答案
- 特殊儿童融合教育档案
- 各种汉服款式剪裁图大全
- GB/T 6391-2003滚动轴承额定动载荷和额定寿命
- GB/T 36112-2018政务服务中心服务现场管理规范
- GB/T 28733-2012固体生物质燃料全水分测定方法
- GB/T 18591-2001焊接预热温度、道间温度及预热维持温度的测量指南
- 儿童和青少年社会工作伦理课件
- 国家外汇管理局国际收支申报培训课件
- 血管活性药物课件
- 四年级上册心理健康教育教案 -全册教案 通用版
评论
0/150
提交评论