思茅地区药品监督管理局工作总结.doc

总结范本：_思茅地区药品监督管理局工作总结姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 8 页思茅地区药品监督管理局工作总结思茅地区地县药品监督管理机构组建成立至今，在省药品监督管理局的正确领导下，各有关部门的大力支持下，全区药品监督管理系统深入学习及实践“三个代表”重要思想，坚持“以监督为中心，监、帮、促相结合”的工作方针，统一思想，开拓进取，团结干事，一切从实际出发，在积极推进体制改革，加强自身内涵和形象建设，狠抓整顿和规范药品市场秩序等方面，做了大量卓有成效的工作，圆满完成了年的各项工作任务。现将年工作情况总结一、地县药监机构组建成立至今的工作情况（一）积极推进改革，药品监督管理体制框架基本建立。年月日，继思茅地区药品监督管理局挂牌成立后，遵循公开、公平、公正、择优的原则，考察任用了各县分局（监督办）领导班子；召开“第一次”思茅地区药品监督管理局工作会议，明确各县分局（监督办）的工作职能、职责，就进行药品监督体制改革、建立集中统一、政令畅通、责权一致、廉洁高效的药品监督管理体制的重要性达成共识，各县全力以赴，克服困难、精心组织，创造性地、积极稳妥地开展工作，月全区个县分局、个县药监办相继挂牌成立；年月日，“思茅地区药品监督办公室”和教育培训中心的正式成立，标志着思茅地区省以下垂直管理的药品监管体制已基本形成。以此为基础，将队伍建设列上重要议事日程，及时准确上报地县归并人员和公务员考录计划，并精心组织符合公务员过渡条件人员（计人）参加公务员过渡考试，全部合格，现已上报省局、省人事厅办理公务员过渡手续；根据省局、省编办关于印发思茅地区药品监督管理系统职能配置、内设机构和人员编制的规定的通知（云药监发号）文件规定，通过竞争上岗，选拔任用了地区局机关及直属药品监督办公室科级干部人，地县药监机构内部科室得到建立和完善。目前，全区药监机构工作人员已基本到位，各项工作顺利开展有了坚实的保障。（二）统一思想认识，确定工作思路。从机构组建伊始，为切实履行好工作职责，局党组根据国家、省药监会议精神，结合思茅地区自身的实际，经过反复研究，确定了“十五”期间药品监督管理“三个三”的基本工作思路，即“三个坚持”坚持中华人民共和国药品管理法及其它法律规章的学习，宣传、贯彻；坚持完善省以下垂直管理的体制；坚持以监督为中心，监、帮、促相结合的方针。“三个加强”加强规章制度建设；加强执法队伍建设；加强党风廉政建设。“三个实现”实现全区药品监督管理系统科学化、规范化、法制化管理；实现全区药品市场秩序根本好转；实现全区医药经济健康发展。“三个三”的工作思路互为作用，相辅相承，“三个坚持”是根本，“三个加强”是基础，“三个实现”是目标。（三）强化内部管理，为整顿规范药品市场秩序打牢基础。把树立执法严明、清政廉洁、热忱为群众，为企业服务的系统形象，作为有效整顿规范药品市场秩序的基础性工作，抓好、抓实。加强内部管理，建立健全各项管理制度和工作制度，并坚持付诸实施。把健全管理制度，加强执法监管作为我区药品监督管理事业赖以巩固发展的基石，基本建立健全了结构合理、管理科学、程序严密、制约有效的管理制度，其中包括机关管理制度、党组工作制度、执法人员学法、培训、考核上岗制度、执法人员岗位责任制、行政执法考评奖惩制度等项。以制度管人治事，促进良好工作秩序的形成。完善行政执法权力的监督制约机制，全面推行行政执法责任制及责任追究制度。年月经过广泛征求意见，反复酝酿讨论，正式出台了思茅地区药品监督管理局关于在全区药监系统中推行执法责任第 4 页 共 8 页思茅地区药品监督管理局年工作总结思茅地区地县药品监督管理机构组建成立至今，在省药品监督管理局的正确领导下，各有关部门的大力支持下，全区药品监督管理系统深入学习及实践“三个代表”重要思想，坚持“以监督为中心，监、帮、促相结合”的工作方针，统一思想，开拓进取，团结干事，一切从实际出发，在积极推进体制改革，加强自身内涵和形象建设，狠抓整顿和规范药品市场秩序等方面，做了大量卓有成效的工作，圆满完成了年的各项工作任务。现将年工作情况总结一、地县药监机构组建成立至今的工作情况（一）积极推进改革，药品监督管理体制框架基本建立。年月日，继思茅地区药品监督管理局挂牌成立后，遵循公开、公平、公正、择优的原则，考察任用了各县分局（监督办）领导班子；召开“第一次”思茅地区药品监督管理局工作会议，明确各县分局（监督办）的工作职能、职责，就进行药品监督体制改革、建立集中统一、政令畅通、责权一致、廉洁高效的药品监督管理体制的重要性达成共识，各县全力以赴，克服困难、精心组织，创造性地、积极稳妥地开展工作，月全区个县分局、个县药监办相继挂牌成立；年月日，“思茅地区药品监督办公室”和教育培训中心的正式成立，标志着思茅地区省以下垂直管理的药品监管体制已基本形成。以此为基础，将队伍建设列上重要议事日程，及时准确上报地县归并人员和公务员考录计划，并精心组织符合公务员过渡条件人员（计人）参加公务员过渡考试，全部合格，现已上报省局、省人事厅办理公务员过渡手续；根据省局、省编办关于印发思茅地区药品监督管理系统职能配置、内设机构和人员编制的规定的通知（云药监发号）文件规定，通过竞争上岗，选拔任用了地区局机关及直属药品监督办公室科级干部人，地县药监机构内部科室得到建立和完善。目前，全区药监机构工作人员已基本到位，各项工作顺利开展有了坚实的保障。（二）统一思想认识，确定工作思路。从机构组建伊始，为切实履行好工作职责，局党组根据国家、省药监会议精神，结合思茅地区自身的实际，经过反复研究，确定了“十五”期间药品监督管理“三个三”的基本工作思路，即“三个坚持”坚持中华人民共和国药品管理法及其它法律规章的学习，宣传、贯彻；坚持完善省以下垂直管理的体制；坚持以监督为中心，监、帮、促相结合的方针。“三个加强”加强规章制度建设；加强执法队伍建设；加强党风廉政建设。“三个实现”实现全区药品监督管理系统科学化、规范化、法制化管理；实现全区药品市场秩序根本好转；实现全区医药经济健康发展。“三个三”的工作思路互为作用，相辅相承，“三个坚持”是根本，“三个加强”是基础，“三个实现”是目标。（三）强化内部管理，为整顿规范药品市场秩序打牢基础。把树立执法严明、清政廉洁、热忱为群众，为企业服务的系统形象，作为有效整顿规范药品市场秩序的基础性工作，抓好、抓实。加强内部管理，建立健全各项管理制度和工作制度，并坚持付诸实施。把健全管理制度，加强执法监管作为我区药品监督管理事业赖以巩固发展的基石，基本建立健全了结构合理、管理科学、程序严密、制约有效的管理制度，其中包括机关管理制度、党组工作制度、执法人员学法、培训、考核上岗制度、执法人员岗位责任制、行政执法考评奖惩制度等项。以制度管人治事，促进良好工作秩序的形成。完善行政