青岛市劳动保障年检工作即日全面展开2012-3.doc

青岛市用人单位2011-2012年度劳动保障书面审查工作3月15日即将全面启动记者从市人力资源和社会保障局获悉，为深入贯彻实施劳动法和劳动合同法，提高用人单位遵守劳动保障法律法规的自觉性，规范用人单位劳动用工行为，促进劳动关系和谐稳定，根据国务院劳动保障监察条例和青岛市劳动保障监察条例规定，市人力资源和社会保障局将从3月15日起在全市组织开展2011-2012年度劳动保障书面审查（即劳动保障年检）工作。据市人力资源和社会保障局有关负责人介绍，今年的年检将从3月15日开始至6月30日结束，全面检查我市行政区域内（中央、省属单位除外）所有用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章情况，重点检查用人单位在劳动合同签订、社会保险缴纳、工资支付及遵守工时制度等方面的情况。今年全市劳动保障信息系统升级，市、区两级劳动保障监察机构对用人单位实施劳动保障年检，将由过去的书面年检和网上年检相结合，改为对全市用人单位一律实施书面审查。被评为青岛市劳动保障诚信企业可不参加劳动保障年检的书面审查，只需按规定填写和报送青岛市用人单位劳动保障年检申报（审核）表，由劳动保障监察部门进行信息登记与核准。此次年检，用人单位需要到所在辖区劳动保障监察机构领取青岛市用人单位劳动保障年检申报（审核）表（以下简称年检审报表），或者登陆青岛市人力资源和社会保障网http：/，在“服务大厅”栏点击“劳动保障年检”进行网上下载。用人单位应如实填写年检申报表，并按要求携带以下材料接受书面审查：劳动保障年检证。企业法人营业执照（副本）或者其他合法用工主体资格的证明文件。用人单位内部劳动保障规章制度，以及制定规章制度的程序性材料。全部职工名册（事业单位编外人员名册）：使用外单位协保人员的协保证；使用退休人员的退休证；使用外单位退养人员的退养协议或证明；接纳实习生的提供与学校签订的实习协议，以及劳务派遣协议，外国人就业证、台港澳人员就业证等；如招用未成年工的，还应提供未成年工用工备案及健康档案。青岛市就业登记花名册（即原青岛市招用人员花名册），劳动合同备案花名册或劳动合同。实行不定时工作制或综合计算工时工作制的批准文件，以及申报年检时上月度用人单位职工考勤表。申报年检时上月度社会保险缴费收据及工资发放原始凭证（已入财务帐的工资发放凭证）。申报年检时上季度会计总帐、应付工资明细帐、应付福利明细帐和审计报告。根据有关规定需要提供的其他资料。凡未按规定参加年检的用人单位，人力资源社会保障行政部门将依法查处；对年检中发现的劳动保障违法行为，人力资源和社会保障行政部门将依法立案调查处理，责令限期改正；对逾期不整改的，依据劳动保障法律、法规和规章作出行政处罚；情节严重的，通过新闻媒体予以曝光；年检中发现涉嫌违法犯罪行为的，将依法移交公安机关处理。为确保年检工作顺利进行，青岛人力资源和社会保障行政部门对外公开了全市18部年检咨询电话，请用人单位按照下列管辖分工进行咨询或年检。市人力资源和社会保障行政部门负责对市南、市北、四方、李沧四区内市属用人单位及其分支机构，外商投资企业、港澳台投资企业及其驻青代表机构，国家机关、事业单位，在市级机关登记管理或审批的社会团体、民办非企业单位、人力资源服务机构、劳动事务代理机构，职业技能培训机构、职业技能鉴定机构，以及会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会等用人单位的年检。市南、市北、四方、李沧区人力资源和社会保障行政部门负责本行政区域内区属企业、私营企业、个体经济组织，在区级机关审批或登记管理的社会团体、民办非企业单位、人力资源服务机构、职业技能培训机构、职业技能鉴定机构等用人单位的年检。胶南市、胶州市、即墨市、平度市、莱西市及崂山区、经济技术开发区、保税区、高新区、城阳区人力资源和社会保障行政部门负责本行政区域内用人单位的年检。附青岛市劳动保障年检业务咨询电话一、市劳动保障监察局年检咨询电话市劳动保障监察局综合处： 82669282市劳动保障监察局监督审理处： 82669080市劳动保障监察局一大队：82669591市劳动保障监察局二大队：82669557市劳动保障监察局三大队：82669568市劳动保障监察局四大队：82669569二、市内四区劳动保障年检咨询电话市南区劳动监察大队：68896036市北区劳动监察大队：83902703四方区劳动监察大队：83761675李沧区劳动监察大队：84616606三、四区五市劳动保障年检咨询电话崂山区：88978673 城阳区：87860463 黄岛