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文档简介

安全管理协议和责任承诺书为贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强对安全文明生产的末端管理，明确各班组及员工对安全生产的责任，维护本公司安全文明生产的常态化管理，保障公司生产顺利进行。根据国家安全生产法和消防法等法律、法规，结合公司实际情况，双方签订安全责任书/承掿书如下：一、遵守国家安全生产法律、法规及公司的各项规章制度和操作规程，未经允许或未办理进厂手续、未签订劳动合同和未参加三级安全教育前不得进入生产现场。如未办理就上班所产生的出勤工资和安全上的责任本队不予认可。不得隐瞒自己的身体状况，对自己的年龄和身份不得弄虚作假，否则一切后果自负。二、上班前要检查自己的一切工具，未检查的已经发现做违章处罚100元每次，连续发现两次以上严重处罚并停工教育。安全措施不到位的不施工。中途离岗劳防用品及工具未退还的按实价扣款，辞工未提前两个月书面告知的，剩余工资按百分之七十五结算，视为违约金。（此为2011年4月25日新修改内容）三、爱护厂内的生产设施和宿舍的生活设施、卫生。四、本工作为高空工作，酗酒后不得上班工作，否则一切事故由自己承担。不得在工作中打架斗殴。五、积极参加早上的班前会和各种安全、质量、技术的教育活动。特种作业操作人员必须持证上岗。坚守自己的工作岗位。六、下班时收好自己使用的工作器具。七、乙方如不履行安全职责，甲方有权视情节轻重给予罚款、行政处分和通报，如造成损失责任人依法赔偿。情节严重者，移交相关部门处理。八、如乙方发现或发生事故，要及时上报，并保护好现场，积极配合相关部门进行调查。因工作伤治疗休息期间的工资补贴根据本地区的最低生活水平而定。因乙方违章作业或野蛮施工而造成的工伤事故保险以内的由甲方负责办理，其它由乙方负责人承担，甲方给予配合。如事故责任因甲方造成，甲方全程负责，乙方应积极配合，不得无理取闹。九、本公司待遇如下：保低3500元（包住），生活费每人每月补助600元，熟练后工资按一个罐550元计件结算。当中调动费用有公司承担，工人必须服从公司调动。十、本合同期限为一年，自签订日期开始计算。安全生产人人有责，为了做好本质上的安全，确保不发生安全事故，本人承诺在生产中遵章守纪，严格遵守各项安全操作规程，本人做到不违章作业，不违章操作，不违反劳动纪律，并服从以上各项管理制度，自愿承担以上应尽的责任和义务，不受违章指挥，不无现取闹，做到四不伤害，确保不出安全事故，如有违背以上承诺，
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