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文档简介

小游戏 每人派发一张纸条 要求在上面写下现场一位伙伴身上的3到4个优点 不可以是自己 如身体上的良好特征 也可以是性格上的优点 如 体贴他人 有耐心 整洁细心等等 亦可是一种特长或者技能 游戏对你有何启示 意义 发现他人身上的优点并告之他 是对他人最好的赞美和鼓舞 同样从他人口中得到对自己的赞美 能够提高自我信心 积极的反馈对帮助建立良好的人际关系是十分有效的 店长怎么带员工 一 业务方面二 自身方面 个人自身 1 自身心态2 自身能力3 传授方法 1 保姆式2 幼稚园式3 放养式4 拷贝式 保姆式 所有事情亲力亲为 不愿相信任何人 所有事情一把抓 自己能力很强但是没意识或者不知道如何把自己的本领传输给员工 幼稚园式 所有交代去做的事情都不放心 到最后基本还是亲力亲为 放养式 所有东西交代 传授一遍 至于你听不听得进 学没学会 不跟进 完全看员工自觉 掌握力 拷贝式 成功复制成功 细心观察每个员工的自身特点有针对 有计划 有方法 有跟进 一看二学三独立 一看 让员工看你是如何做的 二学 让员工参与进来和你边做边学 三独立 让员工独立去做 你在旁边观察 找出问题和不足 并给与解决 一个好的店长 不仅自己要强

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