2012年永宁中学班主任目标管理考核办法.doc

2012年永宁中学班主任目标管理考核办法一、指导思想教学班（行政班级）是学校进行教育、教学工作的基本单位，班主任是班集体的主要组织者、领导者和管理者，是学校德育工作的骨干力量，在协调本班各科教育、教学工作和沟通学校、家庭、社会之间三结合教育等方面起着关键作用。为加强班级工作，明确班主任职责，提高班主任工作的积极性和责任心，增强班级教育教学效果，特制定班主任工作目标管理考核办法。二、考核内容及方法对班主任的考核，以班主任职责为主要考核内容，分过程管理考核、班级管理考核、民主评议三部分进行。（一）过程管理考核（30分）1、要制定学期班级书面工作计划和写出工作总结，要善于总结经验教训，积极撰写德育工作论文，积极参加学校组织的各项德育活动。2、要认真填写班主任工作手册，内容要充实，书写要规范，并按要求及时上交。3、按要求上好周会课并能认真备课，做到每节周会课都有一个明确的主题，解决一个具体问题。4、及时地深入细致地做好学生的思想工作，组织学生落实中小学生日常行为规范。5、教育学生有明确的学习目的，端正学习态度，指导学生掌握正确的学习方法，一学期至少举行一次有关学法教育的主题班会。6、搞好班级的日常管理，建立班级常规，能及时召开班委会，指导班委会、团、队开展工作，积极培养学生干部。7、能认真做好学生的思想品德评定和有关奖惩工作。8、对学生要坚持正面教育为主，不得体罚和变相体罚学生。9、要加强学校、家庭、社会三结合教育，按要求认真开好家长会，做好家访工作，促使后进生的转化。10、能密切注意和发现涉及班级及学校的恶性违纪问题，做到及时汇报并能按学校有关规定进行及时教育和处理。11、能根据本班实际，围绕学校工作重点，主动开展一些具有特色富有意义的教育活动，并创出成绩形成经验。结果处理：前10项每项3分，每学期由政教处通过检查考核逐项落实，评出一、二、三等分别赋值3分、2分、1分。第11项属加分因素，政教处可通过班主任每学期开展活动的计划上报情况进行检查验收，每举行一次满足要求的活动给相应班主任加3分，不举行不加分也不扣分。（二）班级管理考核（60分）1、对班级管理的考核，分品德纪律、环境纪律、学习纪律、卫生、爱护公物、体育工作六部分量化检查计分。2、检查办法成立六个检查组，各检查组由组长和若干成员组成，明确目标责任，检查项目落实到人。“组长”原则上由政教处主任、副主任担任。检查采用指令检查、定期检查、普查和抽查相结合的办法，定期检查或普查每周不少于1次，抽查每周不少于2次。同年级各班抽查次数必须相等。采用加扣分法记分：班内好人好事采用加分法，坏事采用减分法。各组检评数据要及时上报政教处，以便及时反馈或记入班级量化管理总分。3、检查项目和细则A、品德纪律检查扣分升国旗，无故缺席一人次扣1分，态度不严肃，说话打闹者，每人次扣2分，班主任无故不到者每次扣2分。学校集会或年级会中随便说话、看书报、睡觉、吃零食或乱扔纸片和果皮，每人次扣1分，班主任无故不到者扣2分。顶撞辱骂老师或给老师起绰号每项扣5-10分，情节严重者给予纪律处分。穿奇装异服，男生留长发，光背、赤脚或穿拖鞋上课者；女生烫发、化装、戴首饰、穿高跟鞋者每人次扣2分，屡教不改者扣5分。进入校区见到老师不主动问好,接递物品不起立、不用双手,进办公室不敲门或不打”报告”等,每人次扣5分.打电子游戏机每人次扣5分，进入网吧每人次扣10分;看黄色录像每人次扣10分；阅读不健康读物、传唱不健康歌曲每人次扣5分。在校园骑自行车、踢足球、打闹起哄每人次扣2分；吸烟、喝酒、打仗、骂人每人次扣3-8分，情节严重给予纪律处分，并酌情罚款。纠集校外人员来校扰乱秩序或打架斗殴者每人次扣10-20分，造成恶果者，给予纪律处分并酌情罚款。对检举、揭发坏人坏事者进行打击报复或陷害他人者，每人次扣5-10分，情节严重的给予纪律处分。无故不参加学校组织的统一活动每人次扣2分，全班不参加者扣该班40分，不按时完成学校布置的工作，每超过一天加扣5分。班主任会旷会者扣2分，学生干部会迟到者扣1分，旷会者扣2分，检查人员不到岗每人次扣2分。住校生不按时就寝者每人次扣2分。迟到早退者每人次扣1分；旷课1节每人次扣2分；旷课1天者每人次扣5分，并通报批评；旷课一周勒令退学。学生发生安全事故，每人次对应扣班级20-40分，情节严重的要追究班主任及有关责任人的责任。受校纪律处分者每人次扣20-40分。加分(1)拾金不昧，上交学校或失主，视钱物质量数量，每人次加2-5分。(2)救死扶伤，每人次加5分。(3)见义勇为，检举揭发坏人坏事，每人次加10分。(4)班级受学校通报表扬、嘉奖，每次加5分。(5)一周无旷课、迟到的学生加5分(6)按时上交教室日志加5分。(7)当月各种比赛评比获年级前3名分别加9、6、3分B、环境纪律检查在黑板、墙壁和公共设施上乱写乱画每人次扣2分，书写下流字画者每人次扣10分。涂改通知、撕毁布告，破坏宣传橱窗者每人次扣10分。破坏花木或公共设施者扣5-10分，并按有关规定罚款。在校园内、教室内乱扔果皮、废纸者每人次扣2分。不按指定地点停放自行车，每辆次扣1分。乱花零钱买零食、冰糕者每人次扣2分。黑板报凡不按规定要求更换者扣该班5分。C、学习纪律检查上课睡觉、乱下座位、大声喧华、随便离开教室者，每人次扣5分，同时要追究上课教师的责任。考试作弊者每人次扣10分。各科学习竞赛、征文、音乐、美术、书法、运动会等比赛按等级名次依次加分。校级：10、8、7、6、5、4、3、2、1；区级：16、14、12、10、8、6、4、3、2；市级：20、16、14、13、10、8、6；省级：30、24、20、16、12、10。学校组织的期末考试按学校教学成绩评价办法中的得分排出班级名次，依次加分为：100、90、80、70、60、50。（以年级为单位）D、卫生检查教室、宿舍内外责任区有果皮、纸屑等杂物，发现一次扣2分。门窗玻璃不洁净（擦玻璃二楼以上不许到窗外），窗台、柜子、门框等有灰尘每处扣2分。墙壁有乱写乱画现象每处扣2分。桌椅排列不整齐、桌面有灰尘扣2分。地面不清洁，有废纸杂物等扣3分。卫生工具放置散乱无序扣2分。卫生区打扫不干净扣1-10分。厕所不冲刷或打扫不合要求的扣2-5分。垃圾箱超过一周无故不清理的扣5分，两周不清理加倍扣分。住校生床铺不整理者扣2分，生活用具、用品乱放无序者扣2分。E、爱护公物检查（组长由总务主任担任）在桌椅上用刀乱刻、乱划，每人次扣5分。人为损坏玻璃一块每人次扣5分。人为损坏门窗、桌椅、床每人次扣5-10分。损坏灯具每人次扣5分。损坏水龙头每人次扣5分。损坏实验仪器每人次扣5分。凡故意损坏公物和破坏公共设施者扣20分，并给予校纪处分。F、体育工作检查无故不上体育课每人次扣5分。课间操、课外活动无故缺勤每人次扣2分。做眼操、课间操敷衍了事不认真者每人次扣1分。课外活动、课间操、班主任无故不跟班者每次扣2分。课外活动不按规定组织活动的每次扣5分。结果处理：每月给出每班基础分800分，根据检查情况一周一小结，由政教处公布每周分数，并一月一总评。再按60%的比例折算出每个班级的具体分数，记入对班主任考核的总分中。（三）民主评议：（10分）学期结束，分管副校长负责，成立由相关处室主任、年级组长、部分教师和职员组成的不少于25人的评议小组，从工作态度、热爱班主任工作，开展德育教育做学生的思想工作，班级管理、制度建设，关心学生、提高学习成绩，协调关系、做好家访工作等五方面进行评议打分。在中学部还要组织不少于25人的学生对中学班主任从工作态度、德育教育、提高学习成绩、关心学生、班级建设、做好家访工作、制度建设等方面进行民主评议。通过评议表量化计分。再按中学部8%、2%，小学部10%的比例折算出班主任教师的评议得分。三、说明1、（一）（二）（三）三项分数之和为班主任学期末的实际得分，此分数列入年级考核总分数，作为评选优秀班主任、对班主任奖惩的依据。2、根据量化分数对全