“法治半塔”创建工作考核办法.doc

塔发字200965号关于转发“法治半塔”创建工作考核办法的通知各村（居）民委员会、企事业单位：“法治半塔创建工作考核办法”已经镇党委、政府研究同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。中共半塔镇委员会半塔镇人民政府2009年7月30日“法治半塔”创建工作考核办法第一条，为有效推动“法治半塔”创建工作，考核各村（居）民委员会、各企事业单位法治创建工作实践，根据半塔镇党委关于开展“法治半塔”创建工作的决定精神，制定本办法。第二条，考核验收的组织领导。由镇依法治理领导小组办公室牵头，领导小组成员单位参加，组成考核验收小组，对各村（居）委会、各企事业单位进行统一考核验收。第三条，考核验收的细化分类。根据各村（居）委会、企事业单位不同创建工作任务和工作性质，制定不同类别的考核办法，分为“法治村”、“法治学校”、“法治企业”。第四条，考核验收的依据。以中共半塔镇党委关于开展“法治半塔”创建工作的决定、关于开展“法治半塔”创建活动的实施意见和镇依法治理领导小组制定下发的年度工作要点为依据，进行考核验收。第五条，考核验收内容。制定本村、本单位开展法治创建的实施方案和年度工作计划（工作要点）情况，法治创建的组织领导机构建立情况，开展普法教育情况，经费保障情况，完成各项普法任务情况，“法治半塔”创建工作开展情况等。第六条，考核验收的方法。考核验收前，由镇依法治理领导小组办公室下发考核验收通知，主要采取听汇报、查阅资料、召开座谈会，进行问卷调查和出书面考试等形式进行考核验收。第七条，考核验收的结果运用。镇依法治理领导小组负责考核验收结果，通报全县，考核验收结果纳入镇党委、政府年终综合考核内容。第八条，考核验收时间。自2009年起，原则上每年度进行一次考核验收，具体时间另行通知。第九条，本办法由镇依法治理领导小组办公室负责解释。附件：1、“法治村”创建工作年度综合考核细则；2、“法治学校”创建工作年度综合考核细则；3、“法治企业”创建工作年度综合考核细则。“法治村（社区）”创建工作年度综合考核细则被考评单位： 考评时间： 年 月 日 得分：项目内容分值得分备注组织领导和工作保障（20分）1、建立健全“法治村（社区）”创建工作领导小组，有办公场所、牌子。4分2、把“法治村（社区）”创建工作摆上重要议事日程，研究部署“法治村（社区）”创建工作，每年不少于2次。4分3、把“法治村（社区）”创建工作经费列入财政预算或实报销（以报销发票为准），每年不低于1000元（每少100元扣1分，扣完为止）。4分4、制定“法治村（社区）”创建工作方案及相关学习、工作制度（查看文件资料）。8分法治宣传教育（30分）5、查看村、社区学法笔记4分6、“农民普法学校”（查看学习用房、学习设施、牌子、普法图书柜），正常开展工作（查看活动记录）。6分7、各村（社区）每年在“农民普法学校”组织一次法律明白人培训（查看法律明白人登记造册、培训活动记录）。6分8、每月设立法律咨询台不少于一次，全年不少于12次（查看照片、活动记录、宣传资料，无照片视为未设立，全年少于6次的不得分）。12分9、各中小学配齐法制副校长或法制辅导员配备率100（查看聘书或文件，每漏1所学校扣1分，扣完为止），每年组织培训1次（查看培训活动记录）。2分依法治理、法治创建（12分）10、创建“民主法治村”、“民主法治社会区”创建活动开展情况，有制度、牌子，积极指导开展依法治村（社区）活动（查看文档资料）。6分11、建立普法联系点（示范点）制度，每个村（社区）有2个组，1个社区、1所学校，并正常开展工作（以活动记录、实地察看为准）。6分项目内容分值得分备注法律六进活动（20分）12、村“两委”以上干部学法培训，每年2期（查看培训记录、培训内容、授课人和照片）。4分13、每年送法上门不少于2次（查看照片、活动记录及资料）。4分14、各中小学上法制课不少于2次（查看照片和活动记录，每漏一所学校扣1分，扣完为止）。6分15、每年给农户等送法不少于4次（查看送法活动记录和送法对象签名，每少一次扣1分，扣完为止）。4分“12.4”活动（3分）16、“12.4”活动是否有声有色、有活动小结（查看通知、活动资料、小结）。3分普法材料、信息报送（8分）17、按要求向镇领导小组办公室报送有关普法计划、总结、活动小结等资料，报送普法信息每年不少于10条（没按要求报送的少一次扣1分，扣完为止）。8分普法材料征订（5分）18、有“五五”普法书籍，农民读本每村不少于5本（查看各乡镇编制人数和村数）。5分档案建设和法律顾问（4分）19、聘请法律顾问，参与重大决策（查看合同或聘书、参与决策记录）。2分20、普法制度健全，档案资料规范齐全。2分加分项21、（1）关于法治创建工作通讯报道、信息、理论调研文章，被国家媒体采用加5分，