新进员工手则.doc

臨時員工守則Tun theo quy nh cng nhn tm thi第1 條 員工守則，為本公司樹立員工管理制度，健全組織及紀律管理，凡本公司之員工，悉依本規則行之。S 1, cng nhn Tun theo quy nh cho cng ty mnh kin lp ch qun l 第2 條 員工經試用二個月，並經考核合格後始與本公司完成簽訂契 約僱用之，不合格者應無條件接受解職，不得提出異議。 S 2,cng nhn lm th vic trong hai thng,qua tng gim tc kho sc v cng nhn phi k tn ng y khng t yu cu th nhn thi vic khng c l do g khc.第3 條 各員工應忠勤職守，遵行本守則之規定，並服從主管指導及管理，嚴禁敷衍塞責或有推諉與違抗之行為。S 3,cc cng nhn phi lm dng theo quy nh ca giy t ny,v tun theo ch dn v qun l ca ch qun,khng c c y trch nhim cho ngi khc.第4 條 員工工作時，應適時穿著工作服；執行工作若有必要或員工有感冒之情況時，須配掛口罩。S 4,khi cng nhn trong gi lm vic,phi mc ng phc,nu cng nhn b bnh phi eo khu trang.第5 條 工作場所嚴禁吸煙、吃檳榔、嚼口香糖及零食等。S 5, cng nhn trong gi lm vic,cm ht thuc,n ko v n vn vn.第6 條 各員工應遵循單位安排之任務，若工作範圍內之執行有礙難完成之情形時，得先向主管回報，主管得視情況派員支援。S 6,cc cng nhn phi tun theo cng ty xp nhim v,nu trong phm vi cng tc c kh hon thnh,cng nhn phi bo ln cho ch qun bit trc,ch qun xem tnh hnh nh th no th c cng nhn khc gip .第7 條 員工應愛惜單位內及營業場所之公物，減少耗損。S 7,Cng nhn dng ca cng ty phi ng quy nh,khng c dng h ca cng ty.第8 條 未經核准嚴禁將公司之公物攜出，抓到一律開除。S 8,Khng cho gim tc khng c mang ca cng ty ra,nu b bt c th th thi vic.第9 條 員工應於用餐時間用餐，在非用餐時間用餐，一律開除。S 9,Cng nhn n cm phi theo thi gian n cm,khng c n cm trong gi lm vic. nu b bt c th th thi vic.第10 條 員工嚴禁於各種情況下於公司內大聲喧嘩或口出不當言詞。S 10,Cm cng nhn bt c lc no ni ting to hoc ni by.第11 條員工不得攜帶危險物品、違禁品及和工作無關之物品進入公司。S 11,cng nhn khng c mang vt phm nguy him、vt phm phi php v vt phm khng lin quan cng vic vo cng ty.第12 條 員工於上班時間內不得使用非主管同意且為私人用途之通訊器材超過三分鐘，如持手機或電話聊天、上網或以該器材過度處理個人私事，抓到一律開除。S 12,cng nhn khng c s dng thit b thng tn t nhn vt qu ba phc cha c ch qun ng y,v d nh s dng in thoi ni chuyn khng lin quan vic ca mnh、ln mng, nu b bt c th th thi vic.第13 條 員工不得有違反道德、負面影響同僚行為及善良風俗等之行為。S 13,第14 條 員工未經請假未到班達一小時以上，視同曠職一律開除。S 14,Cng nhn khng xin php n cng ty lm vic mun mt ting tr ln , nu b bt c th th thi vic.第15 條 工作未滿七日，一律不發予薪資。S 15, Cng nhn lm vic cha 7 ngy,cng ty khng pht tin lng 以上規定，本人皆同意並且遵守，並附上無犯罪證明和畢業證書。Nhng quy nh trn,mnh ng y v tun theo quy nh,phi