传染病防治相关制度.doc

传染病防治制度与管理措施1、各类工作人员，尤其是医务工作人员必须学好、掌握好，并严格执行传染病防治法。2、传染病防治法规定，从事传染病的医疗保健、卫生防疫、监督管理人员和政府有关人员玩忽职守，造成传染病传播或者流行的，给予行政处分；情节严重，构成犯罪的，依照刑法规定，追究刑事责任。有关责任人员将最高受到5年以上10年以下有期徒刑的处罚。3、有关主管人员和从事传染病的医疗保健、卫生防疫、监督管理的人，不得隐瞒、谎报或者授意他人隐瞒、谎报疫情。4、预防保健组织或工作人员和医务工作者，承担本单位和责任地段的传染病的预防、控制和疫情管理工作。5、每个单位和个人、医疗保健机构、工作人员及医务工作人员发现传染病人或者疑似传染病人时，必须按照国务院卫生行政部门规定的时限向当地卫生防疫机构报告疫情。做到早发现、早预防、早报告、早隔离、早治疗。6、严格执行传染病管理制度及操作规程，防止传染病的医源性感染及扩散。7、控制措施：对传染病病人和病原携带者应予以隔离治疗，隔离期限根据医学检查结果确定。对疑似病人，在明确诊断前、在指定场所进行医学观察。对传染病病人、携带者、疑似传染病人污染的场所、物品和密切接触的人员，应实施必要的卫生处理和预防措施。8、每个单位和个人，必须配合接受医保机构、卫生防疫机构有关传染病的查询、检验、调查取证以及预防、控制措施。有责任、有权检查、控告违反传染病防治法的行为。对拒绝隔离治疗或隔离期未满擅自脱离治疗的，采取强制隔离治疗措施。9、为了防止传染病的蔓延，保证健康人群免受感染，掌握传染病防治法规定，传染病人、病原携带者和疑似传染病人，在治愈或者排除传染病嫌疑前，不得从事国务院、卫生行政部门规定禁止从事的易使该传染病扩散的工作。10、按照传染病防治法第三十五条规定内的行为之一，按传染病防治法法规追究其责任。根据传染病防治法规定，从事实验保藏、携带、运输传染病菌种、毒种人员、违反国务院卫生行政部门的有关规定，造成传染病菌种、毒种扩散，后果严重的，依照刑法第三百三十一条的规定追究刑事责任，情节轻微的，给予行政处分。11、在防治传染病工作中，医务工作人员必须配合、服从，坚决执行上级、本单位本部门的统一领导、统一布置、统一指挥、统一行动，积极做好防治传染病工作，严格执行各项工作制度及管理措施，认真执行传染病防治法，如有玩忽职守者，按传染病防治法规定追究其责任。12、对“非典”或流感等病，要积极配合当地卫生保健机构，有效防治野生动物感染及流感的传播，严密做好防治、防范、隔离、消毒等工作。病房消毒隔离管理制度一 护理人员上班时必须着装整洁，下班，就餐开会时脱去工作服。二 严格执行无菌操作规程。三 无菌器械，容器，敷料缸，持物钳定期清洗，消毒，灭菌和更换，并注明灭菌日期和开启时间。四 治疗室，换药室每日通风换气，定期清扫，工作人员进行治疗时要戴口罩。私人物品不准带入室内，抹布拖把应有标记专物专用。五 病室定期通风换气，每日晨间护理时用湿式扫床，一床一套/；一桌一布，用后浸泡消毒，清洗晾干。六 被服每周更换一次，如有污浊随时更换。换下的脏被服放于污物袋内。七 暖瓶，痰盂，便盆等专人专用，出院时消毒后带走。八 采血时使用注射器，针头直接焚烧。九 体温表一人一支。用后浸泡消毒。十 输液操作一人一针一管一止血带，用后消毒。十一 治疗室，换药室每日紫外线照射一次，每月空气培养依次。十二 隔离单位1 严重感染及传染患者要单独安置，病室门口挂隔离衣，放洗手盆，内放消毒液。2 为隔离患者进行操作时要穿隔离衣，操作完脱去隔离衣并消毒双手。3 隔离患者物品专用，一次性用物用后回收集中处理。4 隔离患者用过的血压表，听诊器等用后用消毒液擦试，血压计袖带如被血液体液污染，应浸泡在含录消毒液中浸泡30分钟后清洗晾干备用。5 传染患者应在规定范围内活动，不得外出。十三 凡厌氧菌，绿脓杆菌等特殊感染的患者应严格隔离。用过的器械被服要灭菌，用过的敷料焚烧。十四 各种内窥镜使用后必须认真清洗，彻底消毒。一肝患者应固定内窥镜，用后严格消毒。十五 患者转科，出院或死亡后要进行终末处理消毒。传染病防治管理制度1卫生所指定专人兼职，由专人负责，并设专用病卡，专册登记、专用医疗器械，防止交叉感染。2认真贯彻卫生部传染病管理条例实施细则，凡发现法定传染病应做好传染病登记和填写传染病报告卡，寄所在地区卫生防疫站。3对传染病患者要做到“六早”，即早期发现、早期诊断、早期报告、早期隔离、早期治疗、早期管理。同时应严格执行当地卫生防疫站制订的各类传染病管理要求。4及时做好疫点处理。对病人所污染的工作和生活场所与杂物等要进行终末消毒，并作好登记。5积极开展卫生宣传工作，对传染病患者，密切接触者进行卫生指导及医学观察。6配合地区做好计划免疫工作，提高易感人群及密切接触者的免疫能力。职业病防治管理制度1认真执行劳动卫生职业病法规，贯彻尘肺防治条例、职业病范围和职业病患者处理办法的规定、职业病诊断管理办法和职业病报告办法及其实施细则，切实做好劳动卫生和职业病防治工作。2根据单位大小、接触有毒有害作业人数及生产性职业因素危害程度，应配备专（兼）职劳动卫生职业病医师（士），负责日常的职业病防治工作。3建立劳动卫生职业病档案，积累各类动态资料，定期分析研究，及时向领导汇报，并提出改进意见。4开展健康监护工作，负责或参加上级卫生部门对接触有毒有害作用的职业的就业前和定期健康检查，发现就业禁忌症，建议有关部门及时调离原岗位。发现急性职业中毒病人应及时组织抢救，并立即报告所在地区卫生防疫站