宣传工作动员会暨基层通讯员培训班上的讲话.doc

在“大干五十天”宣传工作动员会暨基层通讯员培训班上的讲话田世鑫同志们：今天我们举办这次活动，主要有两项任务，一是对公司目前开展的“大干五十天”活动进行宣传动员，二是对基层通讯员队伍进行一次集中培训充电。这两项任务也可以归结为一个目标，那就是进一步充分发挥新闻宣传阵地的积极作用，营造氛围，鼓劲加油，为“三保一促”目标顺利实现提供强有力的舆论思想保障。从现在到年底，还有整整50天的时间。这50天可以说是决定山焦生存和发展的50天，是决定全体山焦人前途和命运的50天。今年年底能否实现盈利，能否实现扭亏保牌的目标，50天后见分晓。因此，公司决定在全公司范围内开展“大干五十天”活动，目的就是要增强全体干部职工的紧迫感、责任感、使命感和危机感，号召大家争分夺秒，忘我奉献，真抓实干，奋力拼搏。此时此刻，正是我们新闻宣传工作大展身手、发挥作用、展示价值的最佳舞台。宣传工作是我党的传统法宝。务实高效的宣传工作可以起到统一思想、凝聚人心、引导方向、鼓舞干劲的积极作用。尤其是在企业困难的时候，在形势复杂、任务繁重的时候，宣传工作更是使命光荣、责任重大。今年以来，尤其是公司全力开展“三保一促”工作以来，我们的新闻宣传工作者付出了艰辛的劳动，取得了显著的成绩。尤其是各子分公司的党委班子和基层通讯员队伍，展示出了良好的政治素质和过硬的工作水平。其中，最让我感到高兴，也是没有想到的是，各级党组织领导对新闻宣传工作的重视程度和基层通讯员的业务水平。昨天，宣传部的同志告诉我，很多二级厂和子分公司多次邀请新闻中心为通讯员授课，此次培训班的报名人数一增再增。这充分证明，我们的宣传队伍是一支觉悟高，素质强，热爱企业，勇于拼搏的队伍。在前几天召开的记者节座谈会上，曲董事长也对我们的新闻宣传工作给予了肯定和高度的评价，也为我们进一步发挥宣传阵地的作用指明了方向，做出了指示。下面，我就做好“大干五十天”活动的宣传工作讲几点意见：一、要充分认识宣传工作对开展“大干五十天”活动的重要意义和积极作用。这次“大干五十天”活动，其实就是一次思想的再集中、行动的再动员，目的就是为大家吹响冲刺的号角。所以，这次活动的重头在宣传，关键在宣传，成败在宣传。只有宣传到位，才能将大家的思想和行动高度统一到“三保一促”工作上来，心无旁骛、埋头苦干；只有宣传到位，才能使大家更加明确自己的使命和工作职责，加快节奏狠抓工作措施的落实；只有宣传到位，才能使大家找准目标、找准方向，务实高效地推进既定的工作思路和发展战略。因此，我们宣传工作者要首先统一思想，认真学习曲董事长在干部大会上的讲话和在第五次党代会上的工作报告，认真学习焦煤集团宣传干部培训研讨班的精神，认真学习曲董事长在记者节座谈会上的讲话，将山焦目前面临的形势任务和困难认清认足。尤其是对“三保一促”对山焦目前生存，今后发展的重大意义；对开展“大干五十天”活动的紧迫性和必要性；对宣传工作的重要性要有足够的认识，从思想上树立争分夺秒，时不我待的意识，只有这样，才能全力打好这场宣传攻坚战。二、要充分发挥新闻宣传的阵地作用，为“大干五十天”营造强有力的舆论氛围。各级党务工作者和专兼职新闻宣传工作者一定要树立高度的阵地意识，唱响主旋律，打好主动仗。要树立“一个党委是一个宣传阵地、一个党支部是一个宣传阵地、一个党小组是一个宣传阵地，一名通讯员也是一个宣传阵地”的观念，利用一切平台、一切手段、一切时机，大力宣传“三保一促”，宣传“大干五十天”。要充分发挥阵地作用，首先要具备良好的政治素质和宣传能力。尤其是新闻写作水平至关重要，这也是我们今天将这两项活动放在一起举办的目的。今天，宣传部和新闻中心的老师们将为大家进行全方位的充电。这样的机会来之不易，我希望通讯员们能够认真听讲，做好笔记，力争学有所思、学有所得。另外，我建议在座的党委书记们，如果工作上的事情能调开，尽量在这里听听课，充充电。我相信，必有收获。其次，各级党组织一定要高度重视基层通讯员的工作。从政治上尊重，从工作上支持，从生活上关心。在召开会议，开展活动，传达文件，制定措施时，要第一时间通知通讯员参加，也可以鼓励通讯员提建议，出主意；在通讯员进行新闻创作时一定要提供大力支持，同时，也要把好审核关，避免出现新闻事故；在通讯员的待遇上，要提高档次，加大物质激励。最后，希望新闻中心各媒体加大对通讯员的培训和支持力度，为基层通讯员提供更多的平台，鼓励大家多投稿、多发稿。同时，基层单位也不要死死盯住新闻中心的几个媒体，要充分发挥橱窗、黑板报的作用，也可以取得很好的宣传效果。同时，宣传部要对基层通联站加大考核力度，奖优罚劣，奖勤罚懒，拉开档次。三、要充分展示各级单位和干部职工在“大干五十天”中的先进事迹和工作成绩。俗话说：会干的不如会说的。此话虽然偏激，但从宣传工作的角度来说就有几分道理。虽然我们反对只说不练的假把式，但也不提倡只会干不会说的闷把式。你做的工作再多再好，领导不知道，就不会重视你的工作；上级部门不知道，就不会支持你的工作；职工群众不知道，就不会拥护你的工作。所以说，我们要会干，更要会宣传。实践也证明，只干不说，不重视宣传的单位工作一般也干不好。一是要善于展示本单位的工作措施和思路，一方面可以为本单位赢得政策和舆论支持，另一方面也可以为管理部门和领导决策提供信息和依据。二是要善于展示本单位的工作成绩，为公司营造积极向上的舆论氛围，提升本单位干部职工的荣誉感和自豪感，也能赢得上级部门和领导的关注和支持。三是要善于展示本单位的工作作风和职工的精神风貌。说到这里，我想给大家讲一个事情。有一次，我出差到外地，坐一个出租车，里面特别整洁干净，我很惊奇，就问出租车司机，是不是每位客人下车后都要整理打扫。没想到司机告诉我，他一天下来基本不怎么打扫，他说，绝大多数乘客，一上车看到这么整洁的环境，不由地特别注意卫生，根本不会把车弄脏。讲这件事，就是希望大家明白，氛围可以影响人，环境可以造就人。一个单位如果有一个良好的作风形象，职工们不由自主就会努力工作，维护本单位的荣誉。同时，一个单位有几名精神风貌特别特出的职工，就会影响和带动一大批职工。最后，我想借此机会代表公司党委对辛